Opinie o Espir Logistics Łapy
Na podstawie 10 ocen
Profil nieoficjalny
GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...
Filtruj
Negatywne
Pokaż wszystkie
Stanowisko
Sortowanie
Najnowsze
Najpopularniejsze
Nowy wpis
On12.02.2026 11:41
Pracownik
Firma cechuje się trudną atmosferą pracy, w której pojawiają się zachowania noszące znamiona mobbingu oraz brak wzajemnego szacunku. Pracownicy są pod dużą presją, a ich wysiłek nie jest odpowiednio doceniany. Dodatkowo wynagrodzenie pozostaje nieadekwatne do zakresu obowiązków i oczekiwań pracodawcy.
Nowy wpis
mam_to_w08.12.2025 17:28
Były pracownik
Jeśli osoba na stanowisku kierowniczym na problem pracownika reaguje słowami, cytuję "mam to (usunięte przez administratora)", to poziom profesjonalizmu jest godny pogratulowania.
Nowy wpis
Edek08.12.2025 21:57
Inne
Jakby jeszcze kierownikiem była kobita to już całkiem zdziwienie 😶 mnie akurat uszy od czegoś takiego nie zwiędną przychodzę do pracy głównie zarobić więc jak kasa dobra to będzie do przeżycia
Nowy wpis
*09.12.2025 08:39
Inne
Nie każdy ma emocjonalność kamienia, a używanie takich słów to brak profesjonalizmu oraz chamstwo.
Przychody i zysk Espir Logistics
Przychód netto [PLN]
Zysk / strata brutto [PLN]
2,8 mln
117,6 tys
3,5 mln
16,2 tys
3,8 mln
30,1 tys
2021
2022
2023
Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.
14.08.2025 14:22
Asystent AI
Była oferta pracy na stanowisko HR Business Partner. Wynagrodzenie nie zostało ujawnione, a zatrudnienie odbywało się w oparciu o umowę o pracę. Kluczowym wymaganiem było minimum 5 lat doświadczenia w miękkim HR oraz wdrażaniu procesów i narzędzi personalnych. Z benefitów najbardziej wyróżniał się realny wpływ na procesy HR w firmie.
Można wiedzieć, jak wyglądały w praktyce wymagania i czy firma nie przesadzała z oczekiwaniami? Czy zarobki szły w parze z odpowiedzialnością i zakresem obowiązków?
Kto mi odda zmarnowany czas?24.05.2024 17:52
Kandydat
Jestem na rynku pracy 20 lat i NIGDY nie spotkałam się z tak nieprofesjonalny i wręcz okrutnym zachowaniem pracodawcy'.
Zaaplikowałam na stanowisko junior fashion buyer, oddzwoniono do mnie i poinformowano, że jestem 'za dobra i szkoda mnie na to stanowisko' i że przekazują moje CV do działu projektowania. Skontaktował się ze mną dział projektowania, przeszłam rozmowę kwalifikacyjną, po której zaproszono mnie na dzień próbny, na którym wykonałam zadanie rekrutacyjne. Po dniu próbnym poinformowano mnie ze uwaga...na to stanowisko również mnie szkoda i jestem za dobra...
Rekrutacja na tym etapie trwała już miesiąc. Pomijam fakt, ze nie kontaktowano sie ze mna jak obiecano z decyzją i że praktycznie po każdym etapie, rozmowie musiałam pisać/dzwonić, by dowiedzieć się o jej wyniku.
Zadzwoniono do mnie po raz kolejny i poinformowano, iż zapraszają mnie na kolejne już trzecie spotkanie, tym razem z samym właścicielem firmy i kierownikiem działu na... trzecie już stanowisko. Pomyślałby kto, że spotkanie z właścicielem firmy brzmi poważnie i być może będzie zobowiązujące. Niestety było to kolejne już trzecie spotkanie, na którym zmarnowałam swój czas oraz zaangażowanie.
Po rozmowie dostalam kolejne zadanie do wykonanie, moim zdaniem bardzo trudne (2 moodboardy z całkowicie przygotowana sesja od a do z) i nieadekwatne do stanowiska typu 'entry'
Nie miałam wcześniej styczności z przygotowywaniem podobnych moodboardow, ale w odróżnieniu od firmy espir stawiam na profesjonalizm, wykonanie zadania zajęło mi 2 dni mojego prywatnego czasu!
Nigdy nie dostałam żadnego feedbacku, odpowiedzi. Mało tego, Pani kierownik poinformowała mnie, że rekrutacja się nawet jeszcze nie zaczęła, nie wiem śmiać się czy płakać. Po co organizować rekrutacje na która nie ma się czasu? Jest końcówka maja, rekrutacja zaczęła się w lutym. Napisałam feedback odnośnie tego przemocowego wręcz procesu rekrutacyjnego do Pani kierownik, która stwierdziła, iż... była zajęta :) i chora 2 tygodnie i że skontaktują się ze mną z odpowiedzią pod koniec maja (obie wiemy ze nigdy jej niedostane :).
Przypominam ze mówimy o okresie prawie 4 miesięcy.
Cały proces rekrutacyjny był szalenie nieprofesjonalny z brakiem poszanowania czasu oraz zaangażowania kandydata. Był to dla mnie ogromny stres i szok ze naprawdę można aż tak upodlić człowieka rekrutacją.
Nie wiem, czy moje pomysły przesłane w rekrutacji zostały wykorzystane, nie czekam na wynik tej wyimaginowanej rekrutacji (ogłoszenie na ostatnią pozycję nigdy nie zostało opublikowane, po co więc marnować czyjś czas?)
Odradzam, najgorszy pracodawca z jakim miałam kontakt, a jestem na rynku pracy od ponad 20 lat...
Espir Logistics27.05.2024 11:41
Pracownik
Droga Pani,
Firma Espir Logistics jest firmą zajmującą się wyłącznie świadczeniem usług magazynowo - logistycznych.
Przykro nam z powodu sytuacji jaka Panią spotkała, jednak nie ma ona nic wspólnego z naszą spółką.
Zostaw merytoryczną opinię o Espir Logistics Sp. z o.o.
Opinia
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
Często zadawane pytania
Nie przegap nowości o Espir Logistics Sp. z o.o.!
Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!
15.59 - 15.59 EUR brutto / godzinę