Firma jest mała , składa się z dwóch szefów , kierownika magazynu , pracownika biurowego oraz 4 magazynierów. Jeśli chodzi o szefów to z pozytywów można wymienić że są wypłacalni, pieniądze zawsze na czas oraz że jeśli jest się wobec nich w porządku to idą na rękę jeśli chodzi m.in o załatwianie spraw prywatnych czy urlopy. Negatywy to przede wszystkim fakt że nie wolno mówiąc kolokwialnie dać sobie wejść na głowę bo wtedy łatwo jest stać się pracownikiem dosłownie od wszystkiego , niestety za jedną i tą samą wypłatę. Odkąd pojawił się nowy kierownik magazynu to rzeczywiście panuje tam ład i porządek, wszystko ma swoje miejsce. Jednak z drugiej strony, kierownik jest bardzo skrupulatny , nad wszystkim musi mieć zupełną kontrolę a co za tym idzie jakakolwiek próba własnej kreatywności rozbija się o skały. Nowo zatrudniony pracownik musi tylko wykonywać polecenia i wszystko raportować bezpośrednio do kierownika. W tak małej firmie tego typu presja na dłuższą metę jest bardzo męcząca i łatwo się wypalić.
Jeśli chodzi o niedopowiedzenia to obecnie transporty towaru ( kontenery) pojawiają się średnio raz w miesiącu a nie jak to firma przedstawia kilka razy w roku. W związku z tym trzeba na okrągło robić na magazynie dodatkowe miejsca , co zajmuje wiele czasu, siły i stresu. Nowo przyjęty pracownik musi liczyć się z faktem że na początku swojej magazynowej kariery będzie kierowany do najtrudniejszych prac fizycznych. Osoba z aspiracjami większymi niż praca fizyczna na magazynie niestety nie znajdzie w tej firmie możliwości rozwojowych. Podsumowując , jeśli nie boisz się pracy fizycznej , ale chcesz zarabiać w miarę przyzwoicie( w przypadku magazyniera zarobki w okolicy 3500 zł netto) to możesz spróbować swoich sił.
