Opinie o Firma Bankiet Dariusz Trzmielak Łódź

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(42)

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

anonim

21.11.2025 12:31

Pracownik

(usunięte przez administratora)

Mikołaj

02.01.2026 14:42

Inne

To może chociaż ze dwa przykłady? 😀 nie wątpię ze ta osoba dobrze wie i inni wiedzą, ale potencjalni kandydaci niestety nie

Zzzzz

04.01.2026 11:41

Były pracownik

To może ja powiem 1. Każdy pracownik, który podupada na zdrowiu, potrzebuje kilku dni lub tygodni zwolnienia z powodu zabiegu, wypadku etc. dostaje od (usunięte przez administratora)komentarze, że prawdopodobnie udaje. Prosto w twarz ma powiedziane, że ta choroba jest podejrzana, po czym otrzymuje od niej łatkę ściemniacza i naciągacza (bo tak (usunięte przez administratora) opowiada w firmie innym pracownikom, że pracownik x który jest na zwolnieniu, jest na nim tylko po to aby pieniądze wyciągnąć i sobie odpocząć kosztem pracodawcy) 2. Pracownik nowo przyjęty nie otrzymuje absolutnie żadnych szkoleń (a otrzymuje od tej pani dokument do podpisania o odbytych szkoleniach) po czym za każdy popełniony błąd ( który ma prawo popełniać jako nie wyszkolony pracownik a przede wszystkim człowiek...) dostaje potężny (usunięte przez administratora)i od tego momentu(usunięte przez administratora), która do tej pory udawała słodką kumpelkę zaczyna deptać pracownikowi po piętach, poniżać go przy innych, stwarzać plotki mające na celu uprzykrzanie życia oraz utratę zaufania wśród współpracowników. 3. (usunięte przez administratora) wybiera sobie pojedynczych pracowników i do tego stopnia owija ich wokół palca, że stają się jej okiem i uchem w firmie. Nikomu w tej firmie nie można ufać ponieważ jest kilka osób, które zwyczajnie jej donoszą na pozostałych. Dzięki zdobytym informacjom (usunięte przez administratora) ma większe pole do popisu i skutecznie uprzykrza życie osobom, na które padł donos. 4. Dla (usunięte przez administratora) nie istnieje opcja, w której pracownik chce odpocząć, skorzystać z dnia wolnego, który mu przysługuje. Pracownik musi być dla niej dostępny 24/7, zgadzać się na każdą nadgodzinę, rzucać wszystko co aktualnie robi po to aby wykonać dla niej pracę w innym miejscu. Odmowa nie wchodzi w grę a jeśli już pracownik się na nią odważy to domyślacie się pewnie jaką otrzymuje łatkę w firmie. Warto dodać, że od (usunięte przez administratora) trzeba odebrać każdy telefon i odpisać na każdego SMS podczas gdy ona sama telefony od pracownika odbiera rzadko lub wcale a potem nie oddzwania. Punktów do wypisania mam jeszcze kilka ale potencjalnym kandydatom do pracy te już chyba wystarczą.

#WarunkiPracy

#KulturaOrganizacyjna

#Wdrożenie

Anonimowy były pracownik

18.11.2025 19:12

Były pracownik

Jako były pracownik czytam te komentarze i postanowiłem że zajmę swoje stanowisko oczywiście tylko w niektórych kwestiach które przynajmniej w moim przypadku nigdy nie miały miejsca... 1. Wypłaty pensji... Przez cały okres współpracy nigdy nie miałem z nimi problemów jako pracownik etatowy zawsze otrzymywałem wynagrodzenie na czas dokładnie w takiej kwocie którą powinienem dostać... Więc w moim przypadku firma bankiet okazała się dobrym płatnikiem. 2. Nadgodziny... W firmie bardzo często zdarzają się sytuacje w których może nie ma konieczności ale wypadało by popracować dłużej.. zacznijmy od tego że pracując w bankiecie przynajmniej w moim przypadku miałem dość dużą ,, swobodę,, jeśli chodzi o pracę w godzinach nadliczbowych. Pracodawca powierzający wykonanie zadania pracownikowi ufa mu pozwalając niejednokrotnie na modyfikowanie własnego grafiku oczywiście w granicach zdrowego rozsądku w zależności od potrzeb po to aby powierzone zadanie było wykonane z należytą uwagą i starannością. Nigdy nie spotkałem się z pytaniami dlaczego zostałem dłużej nigdy też nie było problemu z wypłatą za te nadgodziny. Chcę jednak nadmienić że zawsze staraliśmy się robić to z głową... Może dlatego nigdy nie było do tego żadnych uwag. 3. W tej firmie jak w każdej są różne stanowiska i punkty na których się pracuje nie sposób poznać wszystkich a co dopiero o każdym coś powiedzieć więc mogę wypowiedzieć się tylko o tym na którym pracowałem. Był dość wymagający jeśli chodzi o zaangażowanie i wymagał sporej liczby nadgodzin ale są również w tej firmie miejsca w których pracuje się te przysłowie 8 godzin i basta. Trzeba jednak pamiętać że wszędzie trzeba pracować bo nie ma nic za darmo. 3. W kwestiach personalnych nie będę się wypowiadał. Dodam tylko że do pracy przychodzi się pracować a nie plotkować. Także jeśli chętnie dzielisz się szczegółami swojego życia z innymi to miej świadomość że jeśli jest na tyle ciekawe że zainteresuje innych to oczywiście jak to w małej społeczności ploteczki szybko się roznoszą a ich przekaz jak w głuchym telefonie często ulega zniekształceniom. 4. Organizacja pracy... Każdy ceni sobie dobrą organizację pracy w tej firmie różnie to bywa czasem jest lepiej czasami gorzej wszystko zależy od tego ile pracy jest na firmie. 5. Stosunki między pracownikami.. To trochę jak z PiSem i PO więcej nie trzeba dodawać :p ale jeśli jesteś apolityczny to wszyscy z którymi miałem styczność w zdecydowanej większości byli mili, sympatyczni, normalni ludzie. Oczywiście zawsze znajdzie się taki Skalmar Krzywonos któremu nic nie pasuje ale to zdecydowana mniejszość. Kierownicy jak to kierownicy muszą ogarniać całość towarzystwa więc nie zawsze mogą być dla was mili... Ale uważam że przydała by się mała restrukturyzacjia bo przy obecnym modelu czasami powstaje haos komunikacyjny. Kończąc uważam że firma Bankiet jest miejscem raczej dla osób które nie boją się pracy i chcą zarobić a co za tym idzie spędzić większą ilość godzin w pracy niż przysłowiowy etat. Na pewno nie spełnią się tu osoby oczekujące owocowych czwartków i luźnych piątków. Jeśli rozgraniczasz pracę od życia prywatnego i robisz to co do ciebie należy to można powiedzieć że jest całkiem przyjemnie. Oczywiście firma ma też swoje bolączki organizacyjne które na pewno nieraz podniosą ci ciśnienie ale tak jest w każdej pracy a w dodatku gastronomia charakteryzuje się dużą dynamicznością więc nie ma się co dziwić. Ja mam zupełnie neutralne doświadczenia z tą firmą.

#Wynagrodzenie

#WarunkiPracy

#KulturaOrganizacyjna