Ktoś może napisać, jak naprawdę wyglądała praca jako elektryk utrzymania ruchu w tej firmie? Czy faktycznie wystarczała “zajawka” i chęć do nauki, czy jednak patrzyli na doświadczenie?
W ofercie podali stawkę 5000–8000 brutto, elastyczną formę umowy i wymagane uprawnienia SEP G1. Stawiali na chęć rozwoju i logiczne myślenie.