Firma szukała opiekuna lub opiekunki w domu pomocy społecznej. Wynagrodzenie wynosiło od 4900 do 5100 zł brutto miesięcznie. W ofercie była umowa o pracę, elastyczne godziny i wsparcie szkoleniowe.
Jak ocenialiście atmosferę w pracy i wsparcie ze strony przełożonych? Czy faktycznie elastyczne godziny były możliwe i jak wyglądała kwestia premii lub podwyżek?