Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie / Rejestracja

AD AWARDS SP. J.

Profil oficjalny - płatna współpraca

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

4.2/5

Na podstawie 40 ocen

Opinie(148)

O nas
.
Oferta
.
Kariera
.
Facebook
.
Kontakt

O nas

Oferta

Kariera

Facebook

Kontakt

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Wrocław
Wałbrzych
Legnica
Zielona Góra
Jelenia Góra
Bolesławiec
Głogów
Zgorzelec

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Legnica
Bobrów
Lipce
Ulesie
Bartoszów
Pątnówek
Rzeszotary
Jakuszów
Dobrzejów
Jezierzany

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Opinie

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Legnica
/
Opinie o AD AWARDS SP. J.

Opinie

Opinie o AD AWARDS SP. J. Legnica

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

Pozytywne

Negatywne

Pokaż wszystkie

Najnowsze

Najpopularniejsze

Dodaj do ulubionych

Zapisz tego pracodawcę na później

Udostępnij

Podziel się tym profilem z innymi

Opinie

Opinie

1
2

Opinie

Opinie

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o AD AWARDS SP. J.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Nowy wpis

Pytanie

02.02.2024 10:17

Inne

Jak wygląda aspekt współpracy ze studentami w AD AWARDS SP. J.? Chętnie zatrudniają?

Nowy wpis

@Pracodawca

05.02.2024 09:55

Pracodawca

Studenci zaoczni jak najbardziej mogą u nas pracować na umowę o pracę, gdyż pracujemy pndz - pt w godz 8-16 i soboty są wolne. W przypadku studentów dziennych nie ma takiej możliwości , aby pogodzić to z umowa o pracę, ale jest możliwość umowy zlecenia w zależności od potrzeb firmy.

Nowy wpis

@Pracodawca

07.02.2024 09:37

Pracownik

Takie kwestie zostają ustalone w momencie jeśli będziemy zatrudniać studenta dziennego, a nie mamy takiego zapotrzebowania obecnie, więc tutaj nie jesteśmy w stanie precyzyjnie podać informacji. jest to też uzależnione od rodzaju danego zlecenia. Czy zlecenie dotyczy realizacji grafik, wykonania filmu itd. Nie napisaliśmy, że studenci zaoczni nie mogą być zatrudnieni na umowę zlecenia. jest taka możliwość w zależności również od zapotrzebowania firmy .

anonim

27.01.2024 22:15

Inne

Hej, chcę aplikować na stanowisko Doradcy Klienta ds. klientów kluczowych. Opowie ktoś jak wygląda system wynagrodzenia na tym stanowisku? Wiem, że jest system premiowy, do tego nielimitowany. A realistycznie jak to wygląda? Zależy to od % realizacji planu? Jak często udaje się wykonać 100%? Z tego co rozumiem z oferty to praca jest od pon. do pt. A czy jest elastyczność pod względem godzin pracy?

Nowy wpis

Pracownik

29.01.2024 13:30

Pracownik

na początku jest z minimalne wynagrodzenie, a prowizja jest uzależniona od sprzedanych produktów/usług i ich kwoty oraz jest też premia uznaniowa. Pracuje się w godz 8-16 od pndz do piątku w przypadku umowy o pracę, stałe godz. dla wszystkich. Weekendy wolne :-)

anonim

19.12.2023 19:47

Inne

Zainteresowała mnie oferta dla praktykanta IT. Studiuję i szukam czegoś, co byłoby zgodne z moimi pasjami. Dobrze, żeby można było przy okazji nieco zarobić :) I tu moje pytanie brzmi - czy takie praktyki są płatne i czy dają możliwość późniejszego zatrudnienia na dłuższy czas?

AD AWARDS SP. J.

04.01.2024 16:00

Pracodawca

Odpowiedź odnosnie wolnych wakatów dotyczyła aktualnego ogłoszenia na Olx. W obecnej chwili poszukiwaliśmy tylko pracowników na stanowisko specjalista ds. obsługi klienta. Rekrutacja w dniu dzisiejszym została zakończona pomyślnie. Nie przyjmujemy na praktyki zawodowe w żadnym dziale. Odnośnie wynagrodzenia ( uzależnione od kilku czynników ), takie informacje udzielane są w ogłoszeniu oraz przy rekrutacji na dane stanowisko w przypadku umowy o pracę. Obecnie nie prowadzimy rekrutacji do działu programistów. Oczywiście można wysłać do nas Cv na [email protected] być może uda się znaleźć w przyszłości pojedyncze zlecenia na umowę zlecenia. Dziękuję za uwagę zakładką kariera zawiera nieaktualne dane, zgłosimy jej poprawienie do Gowork. Przepraszam za wprowadzenie w błąd.

Pracodawca

18.01.2024 09:33

Pracodawca

Ogłoszenia na olx jak również na innych portalach z reguły są dodawane na okres 30 dni , jeśli rekrutacja jest potrzebna w dłuższym okresie zostają przedłużone . W chwili obecnej nie mamy wolnych wakatów, ale sytuacja może się zmienić w zależności od zapotrzebowania firmy, więc warto obserwować. Jest możliwość współpracy na B2B. Zapraszam do wysłania Cv na [email protected]

rekr

28.12.2023 18:35

Inne

czy prowadzicie jeszcze rekrutację na stanowisko specjalisty obsługi klienta ?

AD AWARDS SP. J.

02.01.2024 09:44

Pracodawca

Dzień dobry, tak rekrutacja jeszcze trwa.

rekr

02.01.2024 14:02

Kandydat

jaka jest ilość wakatów ? pozdrawiam

anonim

04.12.2023 08:03

Inne

Znalazłem interesującą mnie ofertę pracy dla KONSULTANTA DS. SPRZEDAŻY TELEFONICZNEJ. Rozumiem, że wszystkie szczegóły omawiane są na rekrutacji ale może przynajmniej podpowie ktoś jakie widełki odpowiadają temu stanowisku? Skoro jest to wyłącznie praca polegająca na dzwonieniu do klienta to czy po pewnym okresie współpracy jest możliwość żeby zacząć pracować w systemie przynajmniej hybrydowym?

@Pracodawca

05.12.2023 09:57

Pracodawca

Dzień dobry, zachęcam do bezpośredniego kontaktu z firmą . Można Cv przesłać na adres [email protected] Zależy nam na pracowniku stacjonarny.

Pytanie

24.10.2023 10:40

Inne

Czy pracownicy w AD AWARDS SP. J. dogadują się między sobą?

@Pracodawca

10.11.2023 12:37

Pracownik

Obecnie nie prowadzimy rekrutacji na żadne stanowisko. Odnośnie szczegółowych pytań dotyczących wewnętrznych procedur w firmie zarówno samej pracy jak i wynagrodzenia zapraszam do bezpośredniego kontaktu z szefem Dariusz Kolber 693 181 765

AD AWARDS SP. J.

21.11.2023 11:32

Pracodawca

Oczywiście można wysłać CV na maila [email protected]

Pytanie

15.07.2023 10:36

Inne

Jakie jest podejście kierownictwa do pracowników w AD AWARDS SP. J.?

AD AWARDS SP. J.

20.07.2023 09:18

Pracodawca

Partnerskie

Pytanie

15.03.2023 10:23

Inne

Jak wygląda podstawa wynagrodzenia w AD AWARDS SP. J.?

Monika

31.03.2023 14:21

Pracownik

umowa na okres próbny 3 m-ce

AD AWARDS SP. J.

14.07.2023 11:29

Pracodawca

Okres 3 m-cy jest to optymalny okres na weryfikacje umiejętności nowego pracownika i raczej w większości przypadków go stosujemy. Jeżeli obie strony zgadzają się na warunki współpracy to preferujemy kolejną umowę na czas nieokreślony, jednak zdarzają się odstępstwa.

Pytanie

04.12.2022 10:02

Inne

Jaki jest okres rozliczeniowy w AD AWARDS SP. J.? Kiedy można spodziewać się przelewu wynagrodzenia?

Monika

06.02.2023 15:58

Pracownik

Wszystko zależy od stanowiska i doświadczenia zawodowego. Oferujemy umowę o pracę bądź umowę o pracę + system prowizyjny uzależniony od osiąganych wyników sprzedażowych w przypadku handlowca.. Kwestie finansowe do omówienia podczas spotkania z szefem. Jeśli chodzi o etapy rekrutacji z reguły są dwa spotkania. Nasze aktualne oferty dostępne są na portalu pracuj https://www.pracuj.pl/praca/konsultant-ka-ds-reklamy-legnica-fabryczna-22,oferta,1002358303?s=2ecbb2a2&searchId=MTY3NTY5NDk4OTU0NC40OTM0

AD AWARDS SP. J.

21.02.2023 10:21

Pracodawca

Szkolenia są darmowe w ramach zatrudnienia . Każdy pracownik na stanowisku sprzedażowym musi je odbyć. Pracownicy na bieżąco są szkoleni, żeby być przygotowanym do jak najlepszej obsługi klienta. Są to zarówno szkolenia sprzedażowe jak i produktowe.

BeTo

08.06.2018 13:58

Inne

Pracuję w tej agencji od kilku lat z niewielką przerwą, Firma prężnie się rozwija, usługi świadczy na naprawdę wysokim poziomie. Ugruntowana pozycja firmy pozwala na stałe zatrudnienie. Moje lata pracy w tej firmie pozwalają mi szczerze polecić Ad Awards każdemu, komu zależy na zarobkach, na satysfakcji z realizacji działań, dla osób ambitnych bo praca jest wymagająca ale uczciwie rozliczana. Nie jest miejsce dla osób które myślą, że w pracy można sobie "posiedzieć" a dla tych którzy chcą do czego w życiu dojść. Całość na plus! Marnego słowa powiedzieć nie mogę.

Jrg

22.09.2022 22:16

Pracownik

.

Pytanie

23.03.2022 13:06

Inne

Atmosfera w miejscu pracy odgrywa kluczową rolę w osiąganiu wyników. Jak wygląda ten aspekt w AD AWARDS SP. J.?

Monika

14.04.2022 11:06

Pracownik

Tworzymy zgrany zespół , pracuje u nas dużo młodych osób, nie jesteśmy typową korporacją, więc atmosfera jest bardzo przyjazna :-) Słuchamy i szanujemy się nawzajem.

Pytanie

12.12.2021 13:55

Inne

Wiecie, czy AD AWARDS SP. J. udostępnia laptop i telefon do pracy zdalnej?

Monika

14.12.2021 13:38

Pracownik

Firma przede wszystkim pracuje stacjonarnie w swojej siedzibie. Oczywiście w przypadku pracowników, jeśli zachodzi potrzeba pracy zdalnej z różnych powodów, za podpisaniem stosownych dokumentów dotyczących powierzenia mienia pracownik otrzymuje sprzęt niezbędny do wykonywania pracy.

Monika

17.03.2022 10:36

Pracownik

@Gabriela najważniejsze jest, żeby sprzęt był w pełni sprawny i nie zawsze musi być kupowany nowy dla nowego pracownika . Nie wiem skąd założenie, że jest po wielu poprzednikach. Narzędzia pracy każdy otrzymuje sprawne i jeśli chce pracować to będzie na nich pracował bez względu na to czy sprzęt jest nowiutki czy ma już jakiś mały przebieg :-p Wymieniamy na bieżąco to co jest niezbędne.

Ida

14.09.2021 11:16

Pracownik

Bardzo dobre miejsce do pracy i rozwoju. Inspirujący ludzie, wyzwania branży. Rzetelny pracodawca - żadnych problemów organizacyjnych. Wszystko na czas, wszystko do uzgodnienia. Dużo zajęć - osoba kreatywna może wykorzystać wiele swoich umiejętności. Na każdym właściwie stanowisku w tej firmie można się rozwijać. Wyjątkowa atmosfera - dla tych, którzy lubią kiedy dużo się dzieje i lubią kontakt z ludźmi i nowoczesnymi technologiami. No i to jest firma dla odpowiedzialnych - poważni klienci, poważne terminy, pomoc Klientom w biznesie - marketing. To również firma, w której można poznać wartość swojej pracy, ponieważ system prowizji jest dobrze urządzony. Dla mnie to jedno z najbardziej rozwojowych miejsc w jakich pracowałam. Polecam.

Ida

11.02.2022 10:43

Pracownik

@Hanna Jeśli chodzi o wynagrodzenie to mam podstawę, dzięki której czuję się bezpiecznie. Wynagrodzenie zawsze na czas. I ja akurat mam umowę o pracę. W branży marketingowej generalnie jest tak, że większa część dochodu to prowizja od działań. Jeśli pracujesz tak, że do firmy trafia dzięki Twojej pracy więcej zleceń, są droższe, sama sprzedajesz - to w AD Awards mamy system prowizji i na większości stanowisk jest on dostępny. Więc jak to w marketingu - Twoja płaca w Twoich rękach.

Małgorzata

20.09.2021 14:05

Kandydat

Witam wszystkich chciałam podpytać jak współpraca w zakresie oferowanej przez firmę franczyzy, już trochę widzę, że oferta jest na rynku, więc liczę na bardziej szczegółowe informację że uzyskam od was, mogę liczyć na podzielenie się opinią i waszymi spostrzeżeniami . Ciągle szukam czegoś na biznes w obrębie marketingu i reklamy, ale waham się pomiędzy gadżetami reklamowymi, drukiem, a szeroko rozumianą reklamą w Internecie . Dzięki za wszelkie info..

Pytanie

02.09.2021 10:29

Inne

Jak dużo osób pracuje w AD AWARDS SP. J.?

Monika

03.09.2021 14:27

Pracownik

Jesteśmy firmą zatrudniająca ok 35 osób , są to zarówno pracownicy etatowi jak i na umowie zlecenia czy freelancer Cały czas się rozwijamy i chętnie pozyskujemy nowe osoby, więc jeśli jesteś zainteresowany zapraszamy do bezpośredniego kontaktu bądź wysłania swojego cv . Ponadto firma ma szeroką rozwiniętą sieć franczyzy , więc oprócz pracowników posiadamy szerokie grono partnerów biznesowych.

Michał

02.08.2021 10:53

Kandydat

Dlaczego w ogłoszeniu o pracę chwalicie się, że jesteście partnerem Google i macie certyfikat Facebook'a, a na waszej stronie o tym cisza? Przy byciu partnerem Googla można wstawić na stronę odznakę z odnośnikiem do strony Google potwierdzającej ten fakt. Coś mi tu śmierdzi.

Monika

03.08.2021 08:59

Pracownik

Michale dziękujemy za pytanie. Jesteśmy wieloletnim partnerem Google jak i posiadamy certyfikat Facebook-a, które są nadawane agencjom posiadającym wiele efektywnych kampanii jak i zauważalne przez samo Google czy Facebook-a wzrosty poziomu jakościowego prowadzonych kampanii. Naszą przewodnią myślą jest profesjonalizm obsługi każdego klienta a patrząc na inne agencje powyższe certyfikaty są na większości ich stron i nie zawsze wiąże się to z profesjonalizmem. Nasza obecna strona jest cały czas w trakcie modernizacji i z pewnością taka informacja zostanie wyeksponowana tak jak sugerujesz.

Przemysław

27.05.2021 11:50

Pracownik

Chciałbym wyrazić pozytywną opinię o Agencji Medialnej AD Awards, jestem nowym franczyzobiorcą w Warszawie i śmiało mogę napisać, że po całym cyklu szkoleń jestem przygotowany do samodzielnego przeprowadzenia spotkań handlowych z pełną wiedzą o usługach, które oferuje. Całość wdrożenia jest przemyślana, od szkoleń online, następnie spotkania i szkolenia w siedzibie firmy oraz poznaniu całego zespołu AD Awards, po spotkania z potencjalnymi klientami w terenie przy wsparciu specjalisty. Szkolenia wdrożeniowe przeprowadzane są z różnego zakresu, zarówno produktowe jak i sprzedażowe. Cały zespół jest bardzo pomocny, od samego początku współpraca jest mocno partnerska. Oby tak dalej :)

Przemysław

27.05.2021 11:48

Pracownik

Chciałbym wyrazić pozytywną opinię o Agencji Medialnej AD Awards, jestem nowym franczyzobiorcą w Warszawie i śmiało mogę napisać, że po całym cyklu szkoleń jestem przygotowany do samodzielnego przeprowadzenia spotkań handlowych z pełną wiedzą o usługach, które oferuje. Całość wdrożenia jest przemyślana, od szkoleń online, następnie spotkania i szkolenia w siedzibie firmy oraz poznaniu całego zespołu AD Awards, po spotkania z potencjalnymi klientami w terenie przy wsparciu specjalisty. Szkolenia wdrożeniowe przeprowadzane są z różnego zakresu, zarówno produktowe jak i sprzedażowe. Cały zespół jest bardzo pomocny, od samego początku współpraca jest mocno partnerska. Oby tak dalej :)

Pytanie

01.05.2021 10:24

Inne

Ile jest zmian w AD AWARDS SP. J.?

Monika

04.05.2021 11:09

Pracownik

Firma pracuje na jedną zmianę od poniedziałku do piątku w godz. 8-16

Grzesiek

31.03.2021 11:08

Kandydat

Witam, chciałbym podpytać o dział graficzny w tej firmie, jakimi głównie zleceniami się zajmuję, w sensie czy bardziej wykonuje się u nich grafiki pod materiały reklamowe, projektuje pod strony czy jak ? Coś ktoś może się wypowiedzieć, bo zastanawiam się nad praktykami i szukam po agencjach informacji.

Monika

09.04.2021 15:23

Pracownik

Zajmujemy się w dużej mierze kampaniami w Social Media, Ecommerce i Google , do których tworzone są liczne kreacje graficzne - tak więc duże pole do popisu . Jeśli będziesz się czuł na siłach spróbować pod nadzorem doświadczonego grafika tworzyć grafiki do strony internetowej to również będzie taka możliwość. Wszystko zależy od twoich zdolności i umiejętności . Jeśli chodzi o materiały reklamowe to traktujemy to jako dodatek nie jest naszym głównym produktem i nie wykonujemy ich na skale masową, a zamówienia raczej obejmują projekty wizytówek, papier firmowy itp. . Zapraszam do kontaktu w biurze codziennie 8-16 koledzy z działu graficznego będą mogli ocenić twoje zdolności.

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w AD AWARDS SP. J.?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

Kontakt - AD AWARDS SP. J.

Fabryczna 22 59-220 Legnica

NIP:6912507619

REGON:360236732

KRS:0000533928

https://agencjamedialna.pro/

Branża główna: Agencje i domy mediowe

Odwiedź nasz profil

Martyna

09.03.2021 06:36

Kandydat

Witam jak pracuje wam sie w dziale telemarketera? Coś ktoś może napisać czy to tylko typowa sprzedaż czy bardziej zapoznawanie z ofertą czy jak? Dzięki za info

Monika

16.03.2021 10:14

Pracownik

Praca polega głównie na umawianiu spotkań dla naszych handlowców oraz pozyskiwanie leadów sprzedażowych i dealerskich. Oczywiście jest możliwość również dodatkowo sprzedaży telefonicznej naszych usług . Zapraszam do wysyłania cv na adres [email protected]

Ada

24.11.2020 13:39

Kandydat

Hej. Ma ktoś jakieś doświadczenie z franczyza? Trzeba troszke zaplacić za to żeby potem im szukać klientów. Troche to dziwne;-)

Darek

09.03.2021 11:31

Pracownik

Żaden z naszych 8 franczyzobiorców, 6 partnerów biznesowych czy też obecnych jak i byłych handlowców nie ma na imię Jarek. Obsługą sprzedaży zajmują się nasze poszczególne działy : Social Media, Ecommerce, Programistyka, Google, Grafika i Video. Natomiast po szkoleniu sprzedażowym nasi partnerzy na pierwsze spotkania do klientów jeżdżą z naszymi trenerami. W sprawie szczegółów współpracy i pytań zapraszamy do kontaktu z Dyrektorem Franczyzy Konrad Waszczyk tel. 606 987 284

Michał Franczyzobiorca W-wa

12.03.2021 15:36

Pracownik

Przeszedłem u nich szereg różnych szkoleń produktowych jak i sprzedażowych z których jestem zadowolony. Obecnie jestem po kolejnym trzy dniowym szkoleniu w siedzibie firmy. Dla osób, które nie mogą pojawić się osobiście jest zawsze dodatkowo wersja szkoleń online na żywo. Miałem już możliwość wyjazdu na spotkania handlowe ze współwłaścicielem Arkadiuszem Szustak i zaowocowały one kontraktami u klientów. Mam nadzieję, że kolejne kontrakty uda nam się podpisać. Są pomocni pod każdym względem, więc ja będę polecał, bo widzę efekty.

Pytanie

25.12.2020 09:28

Inne

Opowiecie jak wygląda każdy z etapów rekrutacji w AD AWARDS SP. J.?

Monika

04.03.2021 09:25

Pracownik

Na początku z każdym kandydatem kontaktujemy się telefonicznie, podczas rozmowy omawiamy podstawowe informacje zawarte w ogłoszeniu, a następnie osoby zainteresowane i spełniające nasze kryteria zapraszamy na rozmowy do siedziby firmy. W zależności od stanowiska jest jeden lub dwa etapy rozmowy kwalifikacyjnej.

Jarek

17.02.2021 21:24

Inne

Witam, Od dluzszego czasu przewija mi sie ich reklama dotyczaca franczyzy czy ktos wspolpracuje z nimi dluzej i moglby sie podzielic opinia? Rozwazam kilka ofert, ale zbieram informacje co by podjac ostatecznie decyzje i ulokowac dobrze kase .

Jarek

03.03.2021 14:25

Były pracownik

Jak chcesz zarabiać kasę, a nie ją oddawać to otwieraj sam agencję. Od nich się dużo nie nauczysz, a kasę musisz im płacić...

Jacek

17.02.2021 19:01

Inne

@Marcin aha czyli nie musisz sam budować bazy klientów ?

Marcin

18.02.2021 09:40

Pracownik

Od samego początku mam od nich wsparcie po kątem budowania bazy klientów , zgodnie też z umową miałem zagwarantowany pakiet "startowy" spotkań na początek oraz co miesiąc umawiają mi konkretną ilość spotkań z realnie zainteresowanymi klientami . Nie oznacza to, że sam nie umawiam sobie też klientów. Mam dostęp do portfolio ich klientów, dostaje wskazówki co do branż, które są warte uwagi itd. Miałem też szkolenia z umawiania spotkań i zawsze mogę poprosić o dodatkowe wsparcie w tej kwestii.

Jarek

03.03.2021 14:24

Były pracownik

Kłamstwo, nikt nic nie daje. Trzeba wszystko robić samemu. A szkolenia są o kant (usunięte przez administratora) rozbić. Sama teoria, która ciągle jest mielona i nie daje nic nowego.

Zoom

27.07.2020 16:36

Kandydat

Same dobre opinie, zadziwiające. Słodki tort, szkoda ze zepsuty od środka.

NIKI

24.11.2020 16:07

Kandydat

Ciekawe. Szczególnie że opinie są w kilku przypadkach takie same - boty??

Monika

19.01.2021 10:28

Pracownik

Nie kupujemy opinii, prosimy naszych współpracowników o ich wystawienie. Moglibyśmy usunąć konto na Gowork, ale nie chcemy. Konstruktywna krytyka mobilizuje. Mamy kolejnych Franczyzobiorców, projekt rozwija się i rozumiemy, że konkurencji nie jest to na rękę. W sprawie szczegółów współpracy zapraszamy do kontaktu z Dariuszem Kolber 693 181 765

Patrycja

22.12.2020 13:32

Inne

Czy angielski musi być na wysokim poziomie?

Monika

28.12.2020 13:42

Pracownik

Wystarczy poziom podstawowy.

Michał Głowala

09.09.2020 13:11

Pracownik

Z firmą współpracuję od dłuższego czasu ponieważ poza rozwojem osobistym jestem w stanie realizować własne pomysły i ambicje za czym idą wymierne korzyści finansowe. Firma posiada ogromne doświadczenie jak i sztab ludzi którymi zażądają ludzie z pasją i głowami pełnymi pomysłów. Obecnie jestem również ambasadorem marki Wall-Street gdzie mam szansę poznawać topowe marki i ciekawych ludzi.

Krzych

24.11.2020 18:00

Kandydat

Jestem zaintetesowany franczyzą. Możesz mi napisac kolka słów jak Ci idzie? Dzieki

Kamil

21.05.2019 10:31

Inne

Ja wybrałem inną opcję współpracy z nimi zdecydowanie korzystniejszą dla obu stron - franczyza. jestem już po kilku szkoleniach przygotowujących , więc trzymajcie kciuki, za owocne kontrakty :-)

Monika

02.11.2020 18:09

Kandydat

Kamil napisz jak współpraca przebiega jako franczyzobiorca.

Kamil

13.11.2020 10:46

Pracownik

Witam, jestem zadowolony i już pierwsze kontrakty za mną :-) Ze strony Ad Awards dostaje wsparcie w sprzedaży w postaci umówionych spotkań, pomocy wypisania zamówień, odpowiedzi na wszelkie kwestie techniczne czy sprzedażowe ze strony klientów, z którymi jeszcze sobie sam nie do końca radze, koordynują moje działania, wspierają, więc jak dla mnie współpraca przebiega idealnie. Kontakt jest ciągły pomiędzy nami. Dosyć często odbywają się szkolenia online, żeby nasza wiedzę pogłębić, materiały do pracy w jednym miejscu. Polecam tym bardziej, że teraz Internet nabiera jeszcze większego znaczenia w tych czasach, więc zapraszam wszystkich do korzystania z oferty agencji.

Pytanie

07.09.2020 10:40

Inne

Jakie jest podejście do liderów z zewnątrz w firmie AD AWARDS SP. J.?

Monika

10.09.2020 12:59

Pracownik

Leaderzy w ramach współpracy otrzymują od nas szkolenia z technik sprzedaży, szkolenia produktowe oraz w zakresie umawiania spotkań. Otrzymują od nas wszelkie materiały szkoleniowe. Pomoc w umawianiu spotkań handlowych. Do firm z dużym potencjałem jest możliwość wyjazdu z coachem sprzedażowym. Szkolenia prowadzone sa zarówno w siedzibie firmy jak również istnieje możliwość video szkolenia. Każdy leader otrzymuje wsparcie / opiekę marketingowa z naszej strony.

Marcin Bielaczyc

03.08.2020 14:59

Pracownik

Z firmą współpracuję od dłuższego czasu ponieważ poza rozwojem osobistym jestem w stanie realizować własne pomysły i ambicje za czym idą wymierne korzyści finansowe. Firma posiada ogromne doświadczenie jak i sztab ludzi którymi zażądają ludzie z pasją i głowami pełnymi pomysłów. Obecnie jestem również ambasadorem marki Wall-Street gdzie mam szansę poznawać topowe marki i ciekawych ludzi.

Justyna

23.06.2020 14:16

Inne

Zgrany zespół, rodzinna atmosfera i dbanie o pracownika. Jestem bardzo zadowolona ze współpracy. Polecam

Funakahri

09.06.2020 12:27

Inne

Świetna firma, szczera, rzetelna, pracowita i uczciwa. Polecam serdecznie.

Pytanie

28.05.2020 11:50

Inne

Jakich pytań można się spodziewać na rozmowie rekrutacyjnej w firmie AD AWARDS SP. J.?

Monika

03.06.2020 14:28

Inne

Pytania są raczej standardowe jak w trakcie większości rekrutacji podczas pierwszej rozmowy m.in: Co Cię skłoniło do aplikowania na to stanowisko ? Jakie jest Twoje doświadczenie oraz umiejętności? Co było Twoim największym wyzwaniem (lub sukcesem) w całym dorobku zawodowym? Jak opisałbyś swój styl pracy? Jakie są Twoje mocne i słabe strony? itp.

Kinga

10.04.2020 15:36

Inne

Czy firma zatrudnia tylko Polaków?

Monika

16.04.2020 09:26

Inne

Firma zatrudnia również Obcokrajowców. Podstawą jest jednak dobra znajomość języka polskiego oraz adekwatne do stanowiska kwalifikacje. W chwili obecnej niestety nie prowadzimy rekrutacji. Pozdrawiam

GYM STAR

01.04.2020 13:42

Inne

Firma sumiennie i terminowo wywiązuje się ze swoich obowiązków. Nasza współpraca rozpoczęła się na początku lutego i wynik jaki osiągneliśmy w pierwszym miesiącu przekroczył nasze oczekiwania. Naszym głównym celem kampanii e-commerce był wzrost sprzedaży naszych produktów i większa rozpoznawalność marki. Zależało nam również na stałym kontakcie oraz indywidualnym podejściu. Wszystkie cele, które ustaliliśmy z agencją medialną Adawards, zostały jak najbardziej spełnione. Jestem pewny, że dalsza współpraca będzie przebiegać na tym samym poziomie, a wyniki będą wciąż zachwycające :-)

SLY

13.03.2020 15:21

Inne

Przy doborze agencji reklamowej, zależało nam na stałym kontakcie oraz indywidualnej obsłudze. I tu również wielki plus w kierunku Ad Awards. Na wszelkie pytania, zawsze sprawnie i szybko otrzymujemy odpowiedź. Jesteśmy w stałym kontakcie telefonicznym oraz e-mailowym. Podsumowując, jesteśmy bardzo zadowoleni z efektów kampanii i zdecydowanie możemy polecić Agencję jako profesjonalnego i rzetelnego partnera do współpracy, przy kampaniach e-commerce.

Pytanie

17.02.2020 09:48

Inne

Czy w AD AWARDS SP. J. są szkolenia zewnętrzne?

Monika

19.02.2020 10:30

Inne

Tak prowadzimy zarówno szkolenia wewnętrzne w firmie dla naszych pracowników, jak również wysyłamy ich na szkolenia zewnętrzne. Pracownicy mają możliwość uczestnictwa również w targach, eventach biznesowych , wystawach itp.

Ubezpieczenia Legnica

17.02.2020 12:28

Inne

Wszystkie prace były na bieżąco konsultowane, a nasze sugestie i prośby realizowane według oczekiwań. Pracownik firmy Ad Awards wykazał się dużym zainteresowanie i kompetencją. Jesteśmy zadowoleni z poziomu jaki ostatecznie osiągnęliśmy. Nasza współpraca z pewnością będzie kontynuowana. Dziękujemy za poświęcony czas i zaangażowanie.

Folwark Samochodowy

30.01.2020 11:50

Inne

Godna polecenia firma, która zna się na tym co robi. Widać, że zatrudnia osoby znające się na marketingu , które podchodzą indywidualnie do klienta. Jako długoletni partner mogę potwierdzić, że zawsze wykonanie zleconych przez nas usług przebiega sprawnie i terminowo. W działaniach firmy widać profesjonalizm. Oby tak dalej :-)

Zostaw merytoryczną opinię o AD AWARDS SP. J.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.