Ktoś może powiedzieć, jak kiedyś wyglądała praca jako koordynator projektu w tej firmie? Czy zakres obowiązków był do ogarnięcia i jak wyglądała współpraca z innymi w zespole?
W ofercie wymagali wyższego wykształcenia, doświadczenia z projektami PFRON lub unijnymi i bardzo dobrej znajomości MS Office. Wynagrodzenie było 5200–5500 brutto i oferowali umowę o pracę na pełen etat.