Opinie o Dolnośląskie Zakłady Usługowo-Produkcyjne DOZAMEL Sp. z o.o Ul Fabryczna 10

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(133)

Bajka

24.12.2025 22:24

Inne

Praca w Dozamnelu ma dwa oblicza. Pensje sa różne. W zależności od działu i operatywności jego szefa. Nie są najwyższe, ale rekompensuje to całkiem spora lista dodatków socjalnych w firmie. Premie świąteczne na Wielkanoc i Boże Narodzenie, paczki dla dzieci, wczasy pod gruszą, imprezy integracyjne, wycieczki na grzyby, darmowe wycieczki, nagrody jublieuszowe, premie kwartalne (nie zawsze są), premie dodatkowe, podwyżki inflacyjne, całkiem niezły dodatek na okulary, możliwość wykupu telefonów i laptów służbowych za grosze. Kuchnia z kawą i herbatą, woda butelkowana, darmowy parking, dopłaty do karty Multisport, dopłaty do ubezpieczneia zdrowotnego i medycznego. Trochę tego jest. Jest możliwość wzięcia pracy zdalnej, nie ma jakichś nadgodzin, nie ma też ścigania ludzi gdy mają wolne czy chorobowe. Warunkiem tego jest robienie swojej roboty i nie wychylanie się. Ogólnie trzymanie buzi na kłodkę. Bo jeśli tego nie dopilnujesz to pojawia się drugie oblicze Dozamelu.

Bójka

24.12.2025 22:28

Inne

Tu występują dwa przypadki. To co mówisz, twoje poglądy, opinie, sympatie polityczne i osobiste mogą zaważyć i to znacząco na twoim losie. Jeśli z jakiegoś powodu nie pasują zwierzchnikom czy prezesowi to robi się niefajnie. Premie dostajesz najniższe, na podwyżki (oprócz inflacyjnej) to nie licz, o awansie zapomnij, załatwienie czegoś będziesz mieć utrudnione, szefostwo będzie cię krytykować i obgadywać przed innymi w nieprzyjmeny sposób, robić różne problemy zahaczające wręcz o mobbing. A jak za bardzo im podpadniesz to cię pod jakimś pretekestem zwolnią. Natomiast jeśli twoje słowa to miód na ich uszy lub wazelina na coś innego to wtedy otwiera się wachlarz benefitów. Wysokie premie kwartalne, dodatkowe premie, nagrody prezesa, podwyżki, awanse, wyjazdy na konferencje i szkolenia, zdalna praca kiedy zechcesz. A jak bardzo sie postarasz, to prezes specjalnie zrobi nową komórke w zakładzie i awansuje cię w błyskawiczny sposób z szeregowego pracownika na dyrektora prasowania flamastrów na sucho lub czegoś innego, równie bzdurnego. Nawet jak jesteś osobą nie potrafiącą prawidłowo wykonywać powierzonych ci zadań lub nie wykonującą ich w ogóle (czytaj niekompetnetną i leniwą), a na dodatek masz mentalność dziecka z przedszkola i do służbowych maili dodajesz pierdyliard emotikonek. Osobą, która jedyne co tak naprawdę potrafi to w autopromocję. Niestety niesie to za sobą duże ryzyko. Bo jak wieloletnia praktyka tego zakładu pokazuje, tacy ludzie automatycznie trafiają na szczyt listy pracowników do zwolnienia po zmianie zarządu. A to zwykle dzieje się po wyborach a czasem częściej.

Brawurka

24.12.2025 22:31

Pracownik

Obecny prezes też lubi w autopromocję. Organizuje konferencje, spotkania, forum i co się tylko da, żeby potem pozować do zdjęć i brylować w mediach. Oczywiście na koszt Dozamelu, który nic z tego nie ma. Ekipa telewizji Echo24 to już pewnie z nim po imieniu jest. Z takim parciem na szkło to niech jedzie do Ciechocinka i zorganizuje festiwal piosenki cygańskiej. Gdyby wiedział co to ekonomia to by rozumiał, że nie można kasy tylko wydawać na prawo i lewo, ale firma musi najpierw tę kasę zarobić. No chyba, że ma w planach zainwestwować, wyremontować i unowoczesnić co się da jedncześnie doprowadzając takimi wydatkami zakład do bankructwa, aby jacyś znajomi kolesie mogli wykupić odpicowaną firmę za bezcen. Jest też alfą i omegą we wszelkich tematach. I masz zgadzać się ze zdaniem i pomysłami prezesa. Nie ważne ile już lat pracujesz w Dozamelu, jakie masz doświadczenie i jak dobra czy dobry jesteś w tym co robisz. Twoja opinia sie nie liczy. Jak masz inną to wypad z firmy. Ma być tak jak on zechce. A jego talenty menedżerskie w zarządzaniu kadrami sa po prostu z najwyższej półki. Według prezesa podwładny ma się z nim bezwzględnie zgadzać i wypełniać polecenia a jeśli nie, to zaczynają się groźby albo po prostu okazuje się, że już tu nie pracujesz. Zero jakiejkolwiek dyskusji, spotkań, jakiejś informacji. Nagle bach i dowiadujesz się, że jesteś na wylocie. Na naradach potrafi bezpardonowo naskoczyć na kogoś, nawet za rzeczy, na które dana osoba nie ma wpływu, albo zagrozić całemu działowi, że jak im coś nie pasuje to już jutro mogą tu nie pracować. Ludzie boją się obecnie cokolwiek powiedzieć aby nie narazić sie na szykany czy groźby. Ale za to jakie ma genialne poczucie humoru. Potrafi zaprosić pracownicę do swojego gabinetu na "indywidualne" szkolenie lub przy organizacji organizacji konferencji pyta się czy bedą "dziewczynki" mówiąc o hostessach. Zastanawiam się jak wielkim bucem i szowinistą trzeba być, aby myśleć, że takie teksty są dla kogoś zabawne? Przy czym to tylko niektóre z jego "błyskotliwych" żarcików. Z takim podejściem do pracowników to można prowadzić co najwyżej budkę z kebabem a nie taką firmę jak Dozamel. Na szczęście wygląda na to, że długo już to nie potrwa. Zmiana rady nadzorczej uruchomiła odliczanie.

Rademenes

08.02.2024 22:25

Kandydat

Chciałbym pogratulować firmie wspaniałej organizacji i poszanowania potencjalnego kandydata. Umówiony na rozmowę kwalifikacyjną, przyjechałem 10min przed czasem. Doszedłem do szklanych drzwi przed mistycznym sekretariatem, gdzie miałem się stawić. Ciemno wszędzie, głucho wszędzie. Jedna babka przemyka obok to pukam w szybę, bo chcę się zapytać, czy może coś się stało, że nikogo nie ma i nikt nie odbiera telefonu. Jak mnie zobaczyła to uciekła :) Przecież gość w eleganckiej koszuli to na pewno jakiś okoliczny menel proszący o drobne, nie warto się zatrzymywać :) Dzwoniłem 2 razy na numer, z którym się umawiałem i jeszcze kilka godzin temu zapraszał na rektutację. A hitem nad hity było to, że w końcu oddzwonił i jak usłyszał mój głos to się rozłączył :) Dobrze, że straciłem z 20min na ten cyrk, bo miałem po drodze z aktualnej pracy. Jak ktoś chce aplikować, to ma obraz jaka to firma. Ja się cieszę, że tak wyszło. Jakbym miał w takim (usunięte przez administratora) pracować, to pewnie nie dotrwałbym do końca próbnej umowy.

Greta

16.03.2025 16:33

Były pracownik

Zgadzam się w 100%! Dobrze, że się Pan nie zatrudnił, bo co się teraz dzieje w tej firmie woła o pomstę do nieba. Obecny prezes (usunięte przez administratora) rządzi jak mu "wiatr zawieje". Jakieś ciągłe bezsensowne reorganizacje, usuwanie ludzi " niewygodnych", którzy mają inne zdanie i mają czelność głośno o tym mówić. Dla koleżanki swojej żony (radnej Wrocławia) utworzył specjalny dział, rozwalając inny. Nie było ku temu żadnych racjonalnych powodów, ale ta pani miała ambicje, by zostać dyrektorem. I została. Jest więcej takich kwiatków. Walczy tu bezpardonowo frakcja Jarosa, który koniecznie chce zostać prezydentem Wrocławia...(usunięte przez administratora)

Greta

16.03.2025 16:33

Pracownik

Zgadzam się w 100%! Dobrze, że się Pan nie zatrudnił, bo co się teraz dzieje w tej firmie woła o pomstę do nieba. Obecny prezes (totalny narcyz) rządzi jak mu "wiatr zawieje". Jakieś ciągłe bezsensowne reorganizacje, usuwanie ludzi " niewygodnych", którzy mają inne zdanie i mają czelność głośno o tym mówić. Dla koleżanki swojej żony (radnej Wrocławia) utworzył specjalny dział, rozwalając inny. Nie było ku temu żadnych racjonalnych powodów, ale ta pani miała ambicje, by zostać dyrektorem. I została. Jest więcej takich kwiatków. Walczy tu bezpardonowo frakcja Jarosa, który koniecznie chce zostać prezydentem Wrocławia... Takie dolnośląskie piekiełko PO