Opinie Rex Auto Rzeszów - 118 opinii - GoWork.pl

Rex Auto

Profil oficjalny - płatna współpraca

Aktualności(1)

Opinie(118)

Aktualności(1)

Oferta

Serwis i akcesoria

Social media

Kontakt

Tło

Tło

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Tomek

10.08.2026 12:10

Były pracownik

Nie polecam pracy w serwisie. Byl nawal pracy ale na to nie można narzekać. Niesprawiedliwym było robienie serwisu samochodów „znajomych” na szybko bez kolejki i po kosztach a raczej było wrzucane „w koszty” co odbywało sie w godzinach pracy serwisu. Przez to pracy było jeszcze więcej. Ps - czekam na usunięcie komentarza bądź straszenie sądem bądź już od razu pozew.

#DoradcaSerwisowy

Nowy wpis

Tomek

17.08.2026 05:13

Były pracownik

A gdzie ja napisałem ze cierpieli na tym klienci? Radzę przeczytać jeszcze raz ze zrozumieniem!!!!! Cierpieliśmy my - zwykli pracownicy, bo klienci mieli być obsłużeni na czas a dodatkowo wrzucalo sie naprawy dla „znajomków”.

Nowy wpis

Roman Staszowski

17.08.2026 11:01

Pracownik

Panie Tomaszu, dziękuję za doprecyzowanie. Rozumiem więc, że Pana zarzut dotyczy przede wszystkim dodatkowego obciążania pracowników naprawami samochodów, których nie było w planie, przy jednoczesnej konieczności terminowej realizacji zleceń klientów umówionych. Podtrzymuję jednak, że takie kwestie warto oceniać na podstawie konkretnych sytuacji, a nie ogólnych stwierdzeń. Określenie „samochody znajomków” jest bardzo szerokie i może sugerować zupełnie inną skalę oraz charakter zjawiska niż miało to miejsce w rzeczywistości. Pracuję w tej firmie od 9 lat. Zaczynałem jako doradca serwisowy, a obecnie pełnię funkcję kierownika serwisu. Sam w branży serwisowej ASO pracuję od 2009 roku i mam doświadczenie z kilku różnych punktów serwisowych. Przez cały ten czas nie spotkałem jeszcze serwisu, w którym każdy dzień pracy przebiegał w 100% zgodnie z wcześniej ustalonym harmonogramem. Jako firma działająca na rynku od wielu lat mamy szerokie grono stałych klientów, mamy również klientów z podpisanymi lokalnymi umowami serwisowymi jak i klientów z flotowymi kontraktami serwisowymi określającymi czas reakcji serwisu w przypadku nieplanowanej usterki. Z tego powodu zdarzają się sytuacje, w których na serwis trafia samochód bez wcześniej wyznaczonego terminu, ale wymagający pilnej interwencji. Przy dużym obłożeniu, kiedy czas oczekiwania na wizytę jest odległy, nie każdy przypadek można po prostu odłożyć na później. Dotyczy to między innymi samochodów unieruchomionych, pojazdów przywożonych na lawecie czy przypadków wymagających pilnej diagnostyki wynikającej z umów serwisowych. Takie sytuacje powodują konieczność bieżącego reorganizowania pracy. Nie twierdzę, że jest to łatwe dla zespołu. Praca w serwisie samochodowym wiąże się z presją czasu, nieprzewidzianymi zdarzeniami i dynamicznymi zmianami planu. Po kilkunastu latach pracy w tej branży uważam jednak, że jest to w dużej mierze specyfika tego rodzaju działalności, a nie sytuacja charakterystyczna wyłącznie dla naszej firmy. Jeżeli natomiast posiada Pan konkretne przykłady sytuacji, w których uważa Pan, że dochodziło do niewłaściwego obciążania pracowników lub dezorganizacji pracy z powodów niezwiązanych z obsługą klientów, nadal jestem gotowy je zweryfikować. Zależy mi na rzeczowej rozmowie o faktach, dlatego ponownie zapraszam do kontaktu: [email protected].

Dorota

03.07.2026 15:53

Pracownik

Z przykrością stwierdzam, że dyskusja prowadzona pod profilem naszej Spółki w zdecydowanej większości przestała dotyczyć Rex Auto jako pracodawcy, warunków zatrudnienia czy organizacji pracy. Zamiast rzetelnej wymiany opinii pojawiają się wpisy odnoszące się do życia prywatnego osoby, która nie pełni żadnej funkcji zarządczej w Spółce, nie uczestniczy w jej bieżącej działalności oraz nie posiada żadnych kompetencji ani uprawnień w zakresie zatrudniania pracowników. W związku z pojawiającymi się nieprawdziwymi informacjami Zarząd Rex Auto Sp. z o.o. jednoznacznie oświadcza, że osoba, której dotyczą publikowane komentarze: • nigdy nie prowadziła rekrutacji do Rex Auto Sp. z o.o., • nie podejmowała decyzji dotyczących zatrudnienia pracowników, • nie uczestniczyła w procesach kadrowych Spółki, • nie miała i nie ma wpływu na bieżące funkcjonowanie przedsiębiorstwa. Za procesy rekrutacyjne oraz politykę kadrową odpowiedzialni są wyłącznie kierownicy poszczególnych działów oraz Zarząd Spółki. Każda decyzja dotycząca zatrudnienia podejmowana jest zgodnie z obowiązującymi procedurami przez osoby posiadające stosowne kompetencje i odpowiedzialność. Rex Auto Sp. z o.o. od ponad dwudziestu lat prowadzi działalność gospodarczą, zatrudnia około 75 pracowników i konsekwentnie rozwija swoją pozycję na rynku motoryzacyjnym. Stabilność zatrudnienia, wyniki finansowe oraz wieloletnia współpraca z pracownikami stanowią najlepsze potwierdzenie standardów obowiązujących w naszej organizacji. Jako Prezes Zarządu ponoszę pełną odpowiedzialność za funkcjonowanie Spółki, kulturę organizacyjną oraz bezpieczeństwo wszystkich pracowników. Z tego względu każdy sygnał dotyczący potencjalnych nieprawidłowości jest traktowany z najwyższą powagą i podlega niezwłocznej analizie. Jednocześnie informuję, że każda osoba, która uważa, iż została pokrzywdzona przez kogokolwiek działającego w imieniu Rex Auto Sp. z o.o., albo posiada wiarygodną wiedzę o naruszeniu prawa mającym związek z działalnością Spółki, może zgłosić się bezpośrednio do Zarządu. Recepcja Spółki została poinformowana o możliwości umawiania takich spotkań. Każda osoba zostanie wysłuchana z zachowaniem pełnej poufności. W razie potrzeby Spółka zapewni możliwość kontaktu z profesjonalnym pełnomocnikiem oraz właściwymi organami państwowymi. Żadna zgłoszona sprawa nie zostanie zlekceważona ani pozostawiona bez wyjaśnienia. Jednocześnie informuję, że publikowanie nieprawdziwych informacji, pomówień oraz treści naruszających dobra osobiste Spółki lub osób fizycznych może rodzić odpowiedzialność cywilną oraz – w przypadkach przewidzianych przepisami prawa – odpowiedzialność karną. Zarząd Rex Auto Sp. z o.o. zastrzega sobie możliwość podjęcia wszelkich dostępnych działań prawnych zmierzających do ochrony dobrego imienia Spółki, jej pracowników oraz osób, których dobra osobiste zostały naruszone. Stanowczo sprzeciwiam się wykorzystywaniu przestrzeni publicznej do prowadzenia prywatnych sporów, formułowania anonimowych oskarżeń oraz przypisywania Spółce działań, które nie miały miejsca. Dorota Kwiatek- Perdeusz Prezes Zarządu Rex Auto Sp. z o.o.

Miłosz

06.07.2026 12:34

Inne

Możliwość umówienia się z Panem na rozmowę, to w firmie standardowa procedura? Czy raczej wynik obecnej sytuacji...

Dorota

06.07.2026 17:46

Pracownik

Szanowny Panie Miłoszu Standardowa - tak jak napisałam w wpisie z 03.07.2026 15:53. Zachęcam do przeczytania ze zrozumieniem. Tym samym kończę mój wątek. Bez trzech kropek Z poważaniem

klient

22.05.2022 18:49

Inne

Problem tej firmy jest zarządzanie a nawet jej brak i niedocenianie ludzi ,rotacja pracowników , likwidacja działu floty nie ma z kim rozmawiać. Czy pracownik może być źródłem aury firmy z wieloletnim stażem ? Ryba zawsze psuje się od głowy a nie od ogona . (usunięte przez administratora).Przychodzą nowi ani trochę lepsi od poprzednich następuje fascynacja brak wyników i rozczarowanie Wracając do tematu wiele razy słyszałem na imprezach premierowych skody od Pani (usunięte przez administratora)jakim wartościowym pracownikiem jest kierowniczka floty cyt filar sprzedaży ,również kierownik skoda polska wychwala panią (usunięte przez administratora)pod niebiosa za wyniki ,rezolutność oraz za zarządzanie działem. W tej firmie było bardzo dużo wartościowych pracowników i już ich nie ma ale działają u innych dealerów od wielu lat z wielkim sukcesem jak (usunięte przez administratora)kierownik serwisu w Auto Rudzie ,szef blacharni pan (usunięte przez administratora)w Inter Auto polecam fachura i bardzo pomocny gość. (usunięte przez administratora)

klient

06.07.2022 23:11

Inne

I wróciła? Bo chciałem się z nią spotkać i nie mogę od pół roku. To ona była tym pracownikiem co jest na tym chorobowym, bo na social mediach wygląda na wypełni zdrową? I co z jej córką bo chciałem z nią też coś ustalić, a zapadły się obie pod ziemię. Ich kariery w branży automotive dobiegły końca? Jeżeli tak to ciekawe co musiały przeskrobać, bo wydawały się mieć bardzo stabilną pozycję w firmie

Michal

05.01.2023 19:47

Były pracownik

@klient Jeśli szukasz kontaktu z kierownikiem floty to pracuje u dealera Skody w Stalowej Woli bardzo zadowolona ,klienci i koledzy w VGP również chwalą sobie współpracę .Zaraz zaraz piszesz,że widzisz ją na mediach społecznościowych to dlaczego nie napiszesz na messengera ? No tak już wiem kim jesteś Jolka,Maryśka itd dwupak,klan,nagonka to drugie imię

anonim

17.05.2022 23:58

Inne

(usunięte przez administratora)

Pp

04.06.2022 21:18

Pracownik

To był największy problem tej firmy, teraz jest o niebo lepiej ;)

Dorota - Zarząd Spółki

27.06.2022 11:07

Pracownik

Dzień dobry, Wygląda na to że jako pierwsza pozwolę sobie w tej dyskusji nie być anonimowym uczestnikiem dyskusji. Mam na imię Dorota, reprezentuje Zarząd tej Spółki To jest mój pierwszy post tu, do dnia dzisiejszego nie wtrąciłam się tu ani razu, ale przez to że pada to wiele kłamstw, oszczerstw pod adresem Spółki zachęcam anonimowych do zakończenia tej dyskusji i palenia energii. Tyle rzeczy w życiu ciekawych do zrobienia..:) Wszystkie osoby chcące poznać prawdziwe fakty związane ze Spółką zapraszam do firmy. Ja jestem też zawsze na miejscu. Jeśli ktoś, kto tu napisał swoje teorie, jest ich pewien, ma na tyle odwagi żeby przyjść i się podpisać prawdziwym imieniem a – zapraszam. Zapraszam prawdziwych pracowników, prawdziwych kandydatów, klientów i byłych klientów którzy mają tyle wątpliwości. Myślę że jeśli rozmawiam z poważnymi ludźmi - nie budują swojej opinii w oparciu o anonimy - bo to jest tchórzostwo. Niestety mamy tu miejsce z wylewaniem frustracji a nie przepływem rzetelnej informacji Wyjaśnimy wszystko, bo w Rex budujemy zespół, który chce tu pracować a nie musi. Jednocześnie zapewniam, że posty które zostały usunięte w całości lub częściowo to wynik interwencji portalu gowork.pl, który potwiedził, że są niezgodne z ich regulaminem oraz art. 54 Konstytucji. Nie pozwolę na oczernianie i szkalowanie Spółki, mojego zespołu i siebie Spółka działa, ma się dobrze, a wyniki i stabilny zespół jest potwierdzeniem tego faktu. Rozwijamy się i zapraszamy do zespołu ludzi którzy nie czytają anonimów a myślą p.s. Zdaje sobie sprawę że osób z imieniem Dorota jest wiele – ale tej która napisała post podpisując się tym imieniem szczególnie zapraszam do przedstawienia się…) Łatwiej nam będzie rozmawiać Pozdrawiam serdecznie, miłego i pracowitego dnia Dorota