Opinie o Rockwool Global Business Service Center Poznań

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(356)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Marcin Wellman

24.06.2025 09:08

Inne

Czy mógłbym uzyskać odpowiedź z jakiego powodu ktoś ma problem odnośnie współpracy RGBS z Marcinem Prokopem? W czym jest problem? Firma nie może decydować kogo zaprosić do współpracy?

Marcin Wellman

24.06.2025 23:27

Inne

Nie rozumiem za bardzo o czym piszesz, ponieważ: 1. To decyzja władz firmy na co wydają kasę. Mają fundusz na Prokopa to biorą Prokopa. Ich wola. 2. Zakladam, że każdy pracujący tutaj podpisał umowę o pracę i tam widniała stawka na jaką sie zgodził. Jeśli firma nie chce dać podwyżki to pracownik może zmienić firmę. Raczej nikt tam nikogo na siłę nie trzyma. 3. Porównanie z wydatkami córki na wyżywienie oderwane od rzeczywistości. Co ma jedno do drugiego? RGBS nie jest sponsorem obiadów dzieci swoich pracowników. To jest odpowiedzialność rodziców. Jeśli brakuje na te obiady, to patrz punkt 2. 4. Słabo, że pracownicy wynoszą papier toaletowy. To głównie źle o nich świadczy, a nie o pracodawcy.

Konrad lajmer

25.06.2025 17:16

Inne

Chlopie rockwoool ssc wzial setki milionow dotacji sprawdz sobie na stronie internetowej zapomogi. Jesli wzieli pozyczke od Panstwa to wzieli ja odemnie i od ciebie i od pracownikow i musza nam je oddac. Jak je trawia na przemowienia gwiazd to traca tez moje pieniadze z podatkow! Zrozum jak dziala system podatkowy. Jesli chodzi o corke to musisz wiedzieć ze za przekazanie rodzinie srodkow na operacje jedzenie itp jest opodatkowane jesli nie zglosisz tej transakcji do skarbówki to płacisz kare. Obys kiedys zrozumial bo jak tkwisz w przekonaniu ze to co firmowe to twoje to zapominasz jak dziala kredyt i podatek. To wina pracodawcy ze pracownik szuka oszczednosci na podstawowych dobrach. Nawet w restauracji masz darmowa toalete😊 zapraszajcie jeszcze inne gwiazdy ale nie uczcie swiezakow tak bo to wypacza pracowitosc motywacje u mlodych. Wplaccie kiedys choc 5 groszy na WOSP! A nie miliony na milionera a pracownika macie w glebokiej....

Do Fana Marcina Prokopa

04.01.2025 14:15

Pracownik

Szanowny Autorze, Widzę, że Rockwool GBS wywołuje w Tobie wiele emocji, skoro regularnie dzielisz się tutaj swoimi opiniami. Chciałbym jednak zwrócić uwagę, że wiele osób, w tym ja, postrzega tę firmę zupełnie inaczej – jako miejsce, które wspiera rozwój, dba o atmosferę w pracy i daje możliwość robienia czegoś wartościowego. Każdy ma prawo do swoich doświadczeń i opinii, ale powtarzające się komentarze, które wciąż skupiają się na tych samych wątkach, mogą sprawiać wrażenie, że chodzi już nie tylko o dzielenie się zdaniem, ale o coś bardziej osobistego. Tego rodzaju podejście niestety nie zmienia przeszłości ani nie przynosi nic dobrego osobom, które mogą chcieć dołączyć do naszej firmy lub cenią sobie pracę tutaj. Być może warto zastanowić się, czy nie czas zamknąć ten rozdział i skupić swoją energię na rzeczach, które przynoszą radość i rozwój. Jeśli praca w Rockwool GBS nie spełniła Twoich oczekiwań, to naturalne – każdemu zdarza się mieć różne doświadczenia zawodowe. Ale może warto pozwolić, aby inni sami wyrobili sobie opinię i uszanować, że dla wielu z nas to miejsce jest naprawdę wartościowe. Życzę Ci wszystkiego dobrego w Twojej dalszej drodze i mam nadzieję, że znajdziesz przestrzeń, w której będziesz czuł się szczęśliwy i spełniony.

Do zadowolonej

04.01.2025 15:01

Pracownik

Szanowna Pani Autorko/Autorze Ja nadal pracuje u was w firmie i pamietam jak zapraszaliscie Pana Marcina Prokopa sam widziałem ile zarobił. Troche szkoda ze na goworku ten temat jest najważniejszy. Wiem że możemy dużo oszczędzić na codziennych sprawach w biurze ale szkoda na marnotrawienie pieniędzy na gwiazdy ekranow reklam i telewizji. Kazda nowa osoba zapraszana dostaje sianko nie tylko Pan Marcin Prokop. Przemyślcie może czy nie lepiej zainwestować w pracowników szkolenia profesjonalne niż płacenie półrocznych pensji komuś z telewizji za 20-30minut przemówienia. Jaki to ma wpływ na chęć pracy i motywacje gdy każdy szary pracownik musi pół roku przyjeżdzać do biura ponosic koszta a wy sie bawicie w kotka i myszke. Może zróbmy zbórki codziennie kazdy wrzuca kilka złotówek do skarbonki i zobaczymy czy pracownicy chcą oglądać jak gwiazdy z Warszawki zarabiają w kwadrans te piniożki? Pozdrawiam Nowy leader