Opinie Lake Hill Sosnówka - 107 opinii - GoWork.pl

Opinie(107)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Nowy wpis

Piotr

08.06.2026 13:03

Były pracownik

Pracowałem w tym hotelu jako kucharz przez ponad rok i szczerze odradzam każdemu, kto szuka normalnego miejsca pracy. Na początku wszystko wygląda pięknie, ale rzeczywistość na kuchni to dramat. Przez wieczny brak kadru i rąk do pracy, kucharze są (usunięte przez administratora)do pracy po 2 tygodnie z rzędu bez żadnego dnia wolnego! Zmiany trwają po 10–14 godzin dziennie. Oczywiście nikt nie pyta Cię o zdanie – jeśli odmówisz zostania na nadgodziny, od razu zaczynają się groźby zwolnieniem z pracy. Zarobki to śmiech na sali, kompletnie nieadekwatne do tego harwatsu. (usunięte przez administratora) Jeśli już łaskawie je wypłacą, to idzie to osobno przez umowę zlecenie i rozliczają to tylko na poziomie 20% realnej stawki! (usunięte przez administratora) Warunki sanitarne na kuchni wołają o pomstę do nieba – jest po prostu brudno. Brakuje podstawowego sprzętu, a w szczycie sezonu brakuje nawet talerzy dla gości, co jest (usunięte przez administratora)jak na hotel 4-gwiazdkowy. Towar i produkty są zamawiane najtańsze i najgorszej jakości, byle tylko maksymalnie oszczędzać na gościach, którzy płacą za to ciężkie pieniądze. A co robi (usunięte przez administratora)? Pani (usunięte przez administratora)żyje w jakimś własnym świecie. Zamiast dokupić talerze, naprawić sprzęt na kuchni czy zapewnić personelowi niezbędne narzędzia do pracy, ona myśli tylko o tym, żeby kupić jakieś kwiatki do dekoracji. Do tego dochodzi codzienne(usunięte przez administratora) Jesteśmy zmuszani do chodzenia na codzienne spotkania (zebrania), na których Pani (usunięte przez administratora)powtarza, że pracownicy mają się tylko uśmiechać i ze wszystkim zgadzać. Wyrażenie własnego zdania, konstruktywna krytyka czy jakiekolwiek propozycje zmian kończą się natychmiastowym zwolnieniem. Trzeba potakiwać głową i udawać, że wszystko jest super. Szkoda Waszego zdrowia i nerwów na to miejsce. Omijajcie Lake Hill w Sosnówce szerokim łukiem, jeśli szanujecie siebie i swój zawód.

Obcy

09.10.2019 18:24

Inne

Nie polecam pracy w Hotelu Lake Hill Sosnówka!!! Pracowałam jako pokojówka. (usunięte przez administratora)Potrafią tylko pić kawę. Ciągle musisz zostawiać po godzinach jak się nie wyrabiasz. Dadzą ci 40 pokoi do zrobienia A inne dziewczyny nic nie chcą pomóc. Jeden wielki (usunięte przez administratora) zero organizacji. Żadnej współpracy. Zarobki też nie ciekawe. Obiecuje co innego, a później nie płacą za nadgodziny. Z dojazdami tragedia, obiecują pomóc, A jak przychodzi co do czego to zasuwasz na Podgórzyn sama po nocy. Ciągle ktoś nie przychodzi do pracy (usunięte przez administratora)

Pokojowa w Lake Hill Sosnówka

26.10.2019 23:42

Inne

Dziwię się, że pracując tak krótko już wyrobiła sobie Pani zdanie o naszym dziale i formułuje tak kategoryczne opinie o kierownictwie. Z Pani wypowiedzi wynika, że to inspektorki są winne temu, że nie jest Pani zmotoryzowana. Nikomu tutaj nie obiecywano STAŁEGO przywożenia i odwożenia, hotel nie ma takiego obowiązku wobec pracowników. Natomiast ma obowiązek robić wszystko, by goście czuli się tu jak najlepiej! Inspektorki służby pięter i kierownictwo są osobami doświadczonymi, same kiedyś pracowały wiele lat, sprzątając pokoje w różnych obiektach, dlatego wiedzą dobrze, co to ciężka harówa..Lata pracy pozwoliły im nauczyć się kierować ludźmi najlepiej, jak potrafią, ale, co ważne, kiedy trzeba, same zakasują rękawy! W kwestii organizacji pracy, trzeba przyznać, że nie jest łatwo, gdy do rozdzielenia jest np. 70 pokoi między kilka pokojowych w danym dniu. Jednak nie zdarzyło się nigdy, by dział nawalił, praca zostaje tak rozdzielona i tak pokierowana, by w możliwie najkrótszym czasie zrobić wszystko, co trzeba. Pewnie, że jest zmęczenie, praca pokojowych to nie siedzenie 8 h za biurkiem (z całym szacunkiem dla wszystkich, którzy za biurkiem pracują ;)) Jedno potrafi nas jednoczyć i sprawia, że mimo, iż nie jest to lekki kawałek chleba, wracamy tu kolejnego dnia: poczucie humoru, wzajemna solidarność i zdrowy dystans do różnych "pierdół"! Jeśli komuś zależy tutaj na pracy, to, proszę mi wierzyć, prędzej czy później, stanie się członkiem takiego właśnie zespołu. Pozdrawiam i życzę powodzenia:)

Barbara

06.07.2021 20:30

Inne

Potwierdzam że hotel jest źle zarządzany

Obecny pracownik

25.01.2021 23:45

Pracownik

Mija rok odkąd tu pracuję więc również mam swoje zdanie. Praca w hotelu, szczególnie kiedy ma się bezpośredni kontakt z gośćmi wymaga od nas życzliwości i empatii dla innych, dużego zaangażowania, czasami ogromengo wysiłku fizycznego, samodyscypliny, umiejętności radzenia sobie w stresujących sytuacjach, przyjmowania krytyki. Miałam okazję pracować z Tobą i obserwować to jak pracujesz i niestety nie mam dobrej opinii. Jeżeli poświecisz tyle samo czasu na znalezienie innej pracy ile poświęciłaś na szukanie winnych Twoich niepowodzeń, wypisywanie bezpodstawnych opinii na takich stronach, czy bezpośrednio do osób zarządzających hotelem to może ktoś Cię zatrudni. Tylko ciężko jest znaleźć pracodawcę, który pozwoli plotkować, pić kawę, nic nie robić, nie wymagać niczego od siebie, przesiadywać w łazience, żeby nikt nie widział. Naprawdę z czystym sumieniem oceniasz pracę innych? Pamiętaj, że jeżeli chcesz zmian to zacznij od siebie. Atmosfera w Lake Hill jest przyjazna, jesteśmy zgranym zespołem, który ciężko pracuje aby sprostać oczekiwaniom naszych gości i jednocześnie nie rzucamy sobie kłód pod nogi. Kierownik jest elastyczny do naszych potrzeb, niejednokrotnie zmieniał cały grafik bo w ostatniej chwili coś mi wypadło lub innym pracownikom, zpewnia nam najwyższy komfort pracy, jest emaptyczny, komunikatywny, kompetenty, życzliwy, tolerancyjny i zarządza zasobami ludzkimi najlepiej jak potrafi. Nasz kierownik ma również zdrowy dystans do takich ludzi jak Ty, z czym ewidentnie się nie możesz pogodzić. Pani Prezes zarządza hotelem w którym pracują dorośli ludzie i nie ma czasu na zajmowanie się problemami każdej pracującej tu osoby, zwłaszcza takiej, która nie radzi sobie ze swoimi emocjami. Każdego z nas (nawet liderki zmian o których wspomniałaś) stać na uśmiech i życzliwość dla gości.

Barbara

06.07.2021 20:25

Inne

Potwierdzam, pracownicy tego hotelu krzyczą do klientów albo ich zbywają. Nie są pomocni.Brak zarządzania widać na każdym kroku,brak zainteresowania gośćmi. Brudne stoliki a mamy pandemię. Nieświeże jedzenie.

Rozgoryczona

02.06.2021 22:00

Pracownik

Nie ściany robią pieniądze tylko ludzie pracujący w nim, niestety zarząd hotelu tej maksymy jeszcze nie poznał. Możnaby pomyśleć że czasy wyzysku na pracownikach już się dawno skończył, niestety nie w tej firmie. Pracownik zatrudniamy na konkretne stanowisko musi wykonywać pracę związane jeszcze z kilkoma innymi dzięki czemu obniża swoją wydajność na stanowisku ale widzę że nikomu z tych "na górze" nie przeszkadzają braki w personelu bo przecież można zastąpić pięciu pracowników jednym i trochę na tym przyoszczędzić. Jeśli tak dalej pójdzie hotel będzie musiał się zamknąć nie z powodu srovida lecz braku pracowników. Pan główny menadżer gastronomi który spokojnie nie może spędzić czasu na urlopie bo zatrudniana jest niekompetentna osoba na zastępstwo która potrafi tylko szykanować swoich podopiecznych za plecami zamiast ich poznać i dać się polubić zrobił tylko z siebie fałszywą nielubiana osobę nie zasługują na szacunek pracowników, bo w sumie jak można szanować osobę która kompletnie nic nie robi a oczekuje od innych niewiadomo czego. Zdziwiłam się że Pan Marcin nie wyrwał sobie jeszcze wszystkich włosów z głowy przy takim zastępstwie. Ale zatrudnianie ludzi na nie odpowiednich stanowiskach chyba weszło hotelowi w krew bo arogancka pani zastępca szefa kuchni to jakieś nieporozumienie, bo w sumie nie potrafi nic oprócz zepsucia miłej atmosfery panującej w pracy pomiędzy pracownikami no cóż ale tak to jest jak się ma muchy w nosie a jedzenie hotelowe dalej na poziomie marnej szkolnej stołówki, nie jestem kucharka a większości dań serwowanych w hotelu nie podała bym psu. Pracownicy starają się zachować miłą atmosferę w pracy i jakoś funkcjonować ale tylko tym nie nakarmi się rodziny bo płace jak na taki standard hotelowy są jakbyśmy pracowali w budce z kebabami a oczekiwania wygórowane, także jeżeli nic się nie zmieni to pracownicy dostosują swoje zachowanie względem gości do swojego wynagrodzenia. Także drodzy szefowie nie oczekujcie uśmiechu od swoich pracowników do gości jeśli wy sami nie potraficie go okazać ludziom którzy tworzą ten hotel. Przyszłam do tej pracy z nadzieją na rozwój a widzę że to hotel musi najpierw popracować nad nim bo powiedziałabym że jest na poziomie jednej gwiazdki nie czterech (jedną gwiazdkę zostawiła bym tylko za widok). Podsumowując drogi czytelniku jeśli będziesz chciał przyjść do pracy do tego "ekskluzywnego hotelu" zamiast na rozmowę kwalifikacyjną idź zapytaj się pierwszego lepszego pracownika czy cokolwiek się zmieniło bo na ten moment nie ma tu czego szukać.

Jelonek

18.06.2021 23:33

Były pracownik

To jest prawda, pracowałam tam 2 lata ale zwolnilam się przez (usunięte przez administratora) który tam panował jakiś rok temu, widzę że dalej wszystko stoi w miejscu a nawet jest jeszcze gorzej, że pracownicy nawet posiłku nie dostają a stawka za pracę jest strasznie niska. Szkoda że hotel tak spadł na psy. Pracowałam tam kiedy dopiero został otwarty a na początku atmosfera jak i ludzie byli super. No niestety albo Pan Artur zauważy ze coś jest nie tak albo hotel naprawdę zleci w dół

Barbara

06.07.2021 20:14

Inne

Jako gość hotelu oceniam to miejsce negatywnie. Brak kadry zarządzającej. Składałam reklamacje na posiłki. Podano na śniadanie nieświeże sałatki.W odpowiedzi żadnej skruchy a jedynie odmowa zwrotu pieniędzy za śniadanie. Zrobiłam zdjęcia a oni i tak dalej twierdzą że wszystko było swieże.