opinie o firmach | GoWork.pl
Oferty pracyOpinie o firmachSzkoły policealne
Dla firmLogowanie / Rejestracja
Logo

Packhelp SA

Profil oficjalny - płatna współpraca

3.5/5

Na podstawie 49 ocen
Opinie(165)
Dodaj opinię

Opinie(165)

Dodaj opinię
Logo
  • O nas
  • .
  • Nasze benefity
  • .
  • Zrównoważony rozwój
  • .
  • Eko zmiany
  • .
  • Certyfikaty
  • .
  • Kontakt

O nas

Nasze benefity

Zrównoważony rozwój

Eko zmiany

Certyfikaty

Kontakt

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach
  • Warszawa
  • Siedlce
  • Radom
  • Mińsk Mazowiecki
  • Piaseczno
  • Ciechanów
  • Skierniewice
Opinie o firmach w pobliskich miastach
  • Piaseczno
  • Stara Iwiczna
  • Nowa Iwiczna
  • Mysiadło
  • Józefosław
  • Pólko
  • Siedliska
  • Iwiczna Stara
  • Łoziska
  • Żabieniec
opinie o firmach | GoWork.pl
GoWork.pl
O nasMapa stronyDołącz do nasSubskrypcjeKontakt
Dla kandydatów
Oferty pracyOpinie o firmachBlogPoradnik
Dla firm
Ogłoszenia rekrutacyjneEmployer BrandingUsługi
Regulaminy
RegulaminRegulamin newsletteraPolityka opiniiPolityka prywatności
FacebookIconLinkedinIconYoutubeIcon
© 2005 - 2026 GoWork.pl
This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Opinie

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź
  1. Strona główna
  2. /
  3. Opinie o pracodawcach Piaseczno
  4. /
  5. Opinie o Packhelp SA

Opinie

Opinie o Packhelp SA Piaseczno

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie

Pokaż wszystkie
​
Najnowsze
​

Stanowisko

Filtruj

Pozytywne
Negatywne
Rozmowy kwalifikacyjne
Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze
Najpopularniejsze
Pozytywne
Negatywne
Rozmowy kwalifikacyjne
Pokaż wszystkie

Stanowisko

Najnowsze
Najpopularniejsze
  • Dodaj do ulubionych

    Zapisz tego pracodawcę na później

  • ShareIcon

    Udostępnij

    Podziel się tym profilem z innymi

    FacebookIconXIconLinkedinIcon
  • Opinie

    Opinie

    • 1
    • 2
    • 3

    Opinie

    Opinie

    Często zadawane pytania

    Subscribe
    Nie przegap nowości o Packhelp SA!

    Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

    Email
    Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

    Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

    ReviewUserIcon
    babek

    29.11.2022 21:44

    Pracownik

    A co to kolejne zwolnienia w packhelpie? Które to w tym roku?
    ReviewUserIcon
    Bumbastick

    30.11.2022 11:35

    Były pracownik

    No grupowo poszło, podobno baaaardzo szeroko i nawet na kluczowych stanowiskach.
    ReviewUserIcon
    klient

    23.09.2022 12:09

    Inne

    mam taki dziwny zwyczaj, ze zawsze sprawdzam sobie w krs co tam sie w firmie dzieje. a tutaj prosze minus 24 banie i zarzad nie widzi problemu w zagrozeniu dzialalnosci a inwestycje czesto nazywane sa pozyczkami a nie inwestycjami. czekam z niecierpliwoscia na nowy bilans bo cos sie moze okazac ze bedzie jeszcze bardziej na minusie. z pozytywow, spolka zalezna w usa to dobry ruch. oby cos z tego wyszlo.
    ReviewUserIcon
    klient

    23.09.2022 12:58

    Inne

    Czekam z niecierpliwością na koniec października i na to co się stanie ze spółką w USA, Jest to bardzo ciekawy temat a i rynek spory i bogaty.
    ReviewUserIcon
    Startupfan

    23.09.2022 13:29

    Kandydat

    Na tym polega startup ze pali się pieniądze żeby zyskać w krótkim czasie przynieść jak największą wartość inwestorom a potem sprzedać spółkę. To trochę biznes 101 ale rozumiem, że trudne do ogarnięcia w korpo
    ReviewUserIcon
    Startupfan

    23.09.2022 13:01

    Inne

    Na tym polega startup ze psi się pieniądze żeby zyskać w krótkim czasie przynieść jak największą wartość inwestorom a potem sprzedać spółkę. To trochę biznes 1:1 ale rozumiem, że trudne do ogarnięcia w korpo
    ReviewUserIcon
    Kasia

    01.02.2021 13:59

    Pracownik

    Ogólnie Packhelp, to miejsce z ziomalską atmosferą, pełne ambitnych i ciekawych ludzi. Na pewno premiowane są tu zachowania proaktywne, osoby ambitne i pomysłowe, które nie boją się wziąć spraw i odpowiedzialności za nie w swoje ręce. Jest duża przestrzeń do eksperymentowania i angażowania się w pracę cross zespołowo. Zdecydowanie nie jest to typ firmy gdzie można dostać ciepłą posadkę, praca jest od-do a zakres obowiązków ściśle sprecyzowany. Godziny pracy są bardzo elastyczne. Nigdy, nie było problemu z załatwianiem prywatnych spraw (lekarz, wizyta u weta, sprawy uczelniane) w ciągu dnia, bo jesteśmy rozliczani z efektów a nie z godzin przepracowanych, także mi taki system bardzo odpowiada :) Uważam, że firma jest super transparentna w swoich decyzjach i nie zauważyłam, żeby ktoś realizował jakąś hidden agendę. Ogólnie mega polecam :)
    ReviewUserIcon
    Magda

    03.02.2021 22:24

    Pracownik

    " Zdecydowanie nie jest to typ firmy gdzie można dostać ciepłą posadkę, praca jest od-do a zakres obowiązków ściśle sprecyzowany. " hahahahahhahahahhahahahahahahahhah. Ostatnie decyzje w marketingu to przykład dostania ciepłej posadki. Rzucamy kamieniem kto kogo?
    ReviewUserIcon
    lol

    17.02.2021 17:56

    Pracownik

    a jakie to decyzje są niby tego przykładem, pracowniku?
    ReviewUserIcon
    zubi

    17.08.2022 13:48

    Kandydat

    Hejka! Byłem w tej firmie na rozmowie, nawet na kilku i od 2 miesięcy czekam na informację zwrotną - oczywiste jest, że się nie doczekam. Ogólnie klimat rozmowy spoko, dużo etapów i wymagań, bo managerski stołek. Bardzo różne odczucia, jesli chodzi o osoby rekrutujące - jedne wiedza o czym mówią, a inne sa jakby z kosmosu - jak dla mnie, to tam się dopiero wszystko formuje, bo nie wyglada to na zgrany zespół. Ale w każdym razie daje znac, że nic szczególnego - więc potencjalni kandydaci nie wiem, czy chcecie marnowac czas na firmę, która nie wraca z żadną odpowiedzią.
    ReviewUserIcon
    Ala

    23.08.2022 15:33

    Pracownik

    hej @Zubi, czy mógłbyś napisać do mnie maila z informacją o który proces chodzi i jak się nazywasz? Zawsze staramy się feedbackować kandydatów ale niestety przez gorący okres połączony z urlopami mogło nam umknąć. Mój adres to [email protected]. Bardzo Cię przepraszam za tę sytuację i jak najszybciej postaram się ją naprawić! Dobrego dnia :)
    ReviewUserIcon
    anonim

    11.08.2022 21:00

    Kandydat

    (usunięte przez administratora)
    ReviewUserIcon
    tak jest

    11.08.2022 21:05

    Kandydat

    aa i jeszcze jedno, pamietajcie ze TO WY DZWONICIE, ja do was ani nie chce aplikowac, ani mnie ta firma nie interesuje. Jednak cos musi sie tam nie halo dziac, skoro mi linkedin bywalo ze co 2 miesiace pokazywal nowa rekrutacje na to samo stanowisko, przy czym osoby zatrudnione jakims dziwnym trafem przechodzily do innej firmy po paru miesiacach.
    ReviewUserIcon
    Haron

    20.07.2022 15:21

    Kandydat

    mam pytanie jak funkcjonują poszczególne działy w firmie? z informacji z branży słyszałem że ostatnio sporo osób pożegnało się z posadą więc jako potencjalny producent bądź nawet pracownik (zastanawiam się nad zmianą pracy) jestem ciekawy co sie dzieje w firmie Packhelp? Na linkedin spora liczba osób zaczeła szukać pracy, reklamujecie się Państwo jako producent opakowań a własnej produkcji nie macie, liczba ofert pracy na stronie również uległa zmniejszeniu - wiem bo obserwuje Was od dłuższego czasu. Czy chodzi o problemy finansowe? Doskonale wiem, że rynek opakowań przechodzi kryzys wiec nawet wymyślanie wyskakujących żyraf z F427 nie zmieni tutaj branży. Bardzo niepokojące z perspektywy prodcenta jest to, że bardzo dużo ruchów biznesowych jest podejmowany na podstawie humoru z danego dnia (to po prostu wiem po kilku callach z ludźmi którzy próbowali i na tym się skończyło) i dalej jest to po prostu dobijanie gwoździa. Może ktoś merytorycznie mi odpisze gdyż siłą rzeczy jestem ciekawy czy warto aplikować czy też nie. Co z działem Innowacji? Patrząc na powyższe komentarze z perspektywy widza / producenta / potencjalnego pracownika nie wygląda to dobrze. Informację się rozprzestrzeniają bardzo szybko, stąd bardzo mocno się zastanawiam w którym kierunku firma Packhelp zmierza?
    ReviewUserIcon
    nikovsky

    20.07.2022 21:15

    Inne

    PH właśnie zaczął sprzedawać pudełka na zupę za 20 centów a kupić można poniżej 7 groszy... Obserwujemy piękne(usunięte przez administratora)o ścianę i nawet plus nie pomoże z Panem co to niby zna się na pracy a tak naprawdę specjalizuje się w pozbywaniu kolegów? Prawda A? Chyba założę opcję na domenę ale nie wiem czy 33 PLN nie lepiej przepić.
    ReviewUserIcon
    Zainteresowany

    30.06.2022 15:41

    Kandydat

    Jak wygląda dział finansowy w firmie? Dużo tu się pisze o problemach z kierownictwem, zewnętrznym kapitale, przepalaniu pieniędzy, a o samym dziale nic.
    ReviewUserIcon
    Migotka

    01.06.2022 18:14

    Pracownik

    Pracuje od ponad półtora roku i jestem bardzo zadowolona. Uważam, że atmosfera jest bardzo dobra. JAk wszędzie są różni ludzie i róźne zgrzyty ale dla mnie wszystko jest na plus :) Wynagrodzenie też jest w porządku.
    ReviewUserIcon
    johny bravo

    28.04.2022 09:12

    Pracownik

    Co żuczki taka cisza? Za 2-3 lata pewnie jakaś upadłość Was najdzie albo szybkie przejęcie... Co tam w raportach KRS słychać, dalej przedpłata na wszystko?
    ReviewUserIcon
    Kandydat

    09.03.2022 16:27

    Kandydat

    Brak jakiejkolwiek informacji zwrotnej po 2 etapach rekrutacji. Miała być w 3 dni, minął miesiąc i nadal nic, mimo zapewnień ze strony obu rekruterek. Przerost formy nad treścią, silenie się na 'luźną atmosferę', rozmowa prowadzona ironicznym tonem przez główną Panią od HR i odczuwalne traktowanie 'z góry'. Duży rozstrzał między PR-em firmy w sieci, a zderzeniem z rzeczywistością.
    ReviewUserIcon
    Ala Zwierzyńska

    09.03.2022 17:29

    Pracownik

    Cześć, strasznie mi przykro, że nie dostałaś/łeś feedbacku. Bardzo dbamy o to aby każdy kandydat, który poświęcił nam swój czas go dostał. Sprawdź proszę swój folder spam - być może tam utknęła wiadomość. Jeśli jednak faktycznie nie udzieliliśmy Ci feedbacku to koniecznie napisz maila do rekruterki odpowiedzialnej za proces - jesteśmy tylko ludźmi i nam również zdarzają się błędy :( Pozdrawiam ciepło Ala
    ReviewUserIcon
    dev

    09.01.2022 13:59

    Kandydat

    Rekrutacja na ruby developera, nie polecam. O ile początek wyglądał dobrze - rozmowa o CV i doświadczeniu, trochę o kluczowych technologiach info o firmie (z tego co wiem nie prowadzony przez Packhelp a zewnętrzną firmę) tak im dalej tym gorzej. Absurdalne zadanie "koderskie" w formie dnia próbnego. Ciekawostka, ktoś jeszcze w tej branży oczekuje poświęcenia całego dnia za free jako dzień próbny (wątpliwe natury etycznej i pod kątem legalności takich działań). Ale dobra mam trochę czasu, a zobaczę jak robią to inni. Zadanie jest rozbudowanym problemem (po opisie zastanawiające jest czy firma w momencie rekrutacji nie miała takiego problemu i nie próbowała znaleźć (usunięte przez administratora) do jego rozwiązania za free), którego wykonanie z otestowaniem zdecydowanie nie zajmie 1 dnia, a realnie przydałoby się rozplanować na zadania (pro tip, gdyby na kanwie tego zadania robić brainstorming z kandydatami z propozycją snipetów kodu, byłoby to bardziej owocne i nie zajmujące 6h z życia programistów, ale co ja wiem rekrutując rubiowców). Dzień próbny zapowiedziany na 6h okazał się, 1 godziną gadania o zadaniu, dodaniu do slacka i jaką są cool firmą nie jesteśmy, i 4 godzinami na zadanie i ostatnią godziną na prezentację demo rozwiązania xD A dodam - nie dostaniecie nic, dosłownie nic, nawet w podstawowym zakresie skonfigurowanego środowiska, czy obrazu dokera, wiec już pewnie część czytających widzi kolejny problem takiego zadanka. W zaproponowanym czasie, mogę co najwyżej zaproponować koncepcyjne podejście do problemu pod kątem architektury z rozpisaniem na zadania, implementacja rozwiązania byłaby imo niemożliwa, a nawet jeśli to już zwykłą naiwnością, by dostarczać im rozwiązanie za free. Demo było z małym snipetami kodu pozostało bez komentarza (to się z fajnej strony pokazał potencjalny zespół, z którym sobie nawet nie pogadasz, żeby zobaczyć z kim masz do czynienia, chyba, że dev wymyślający to zadanko poczuł się personalnie dotknięty i po prostu ze mną nie widział sensu rozmawiać), a na maila z prośbą o feedback (sam feedback mimo, ze był obiecany nie pojawił się) odpowiedź przekazana przez pośrednika brzmiała mniej więcej tak: - za mało metod w controllerze - mało walidacji modeli - mało testów api - bla bla bla itp xD chyba wystarczyło ten jakże interesujący feedback streścić do brak kodu (prawda), bo jasną dla mnie sprawą było, że w ten sposób napisanego zadania nie ma sensu rozwiązywać. api 1 kontroler, 1 model, 1 specka i koncepcja z omówieniem to i tak więcej niż warto było na packhelp poświęcać za friko. Najlepsze było coś w stylu, kandydat za mało zaangażowany w rekrutację - ale, to ty dzwonisz xD Traktujmy się jak dorośli ludzie. Znowu uderza do mnie rekruterka o fantastycznej rekrutacji w Packhelp to pod nosem przyznam kek, nadal dzień próbny za free? Nie dzięki.
    ReviewUserIcon
    Asss

    05.01.2022 11:14

    Kandydat

    Brałam ostatnio udział w rekrutacji, wszystko zostało przeprowadzone rzeczowo i konkretnie. Kontakt odbywał się zawsze w umówionym czasie, po każdym etapie otrzymałam feedback. Polecam
    ReviewUserIcon
    PHPH

    01.01.2022 18:44

    Pracownik

    Jak do tej pory najlepsza firma do jakiej trafiłem. Nigdzie nie spotkałem się z tak ludzkim podejściem, tak dużym zaufaniem jaki dostaje każdy pracownik i możliwością wpływania na rozwój firmy. Zdecydowanie miejsce dla osób ambitnych, lubiących dynamiczną pracę. Oczywiście Packhelp też ma swoje minusy, jednak nie wpływają one znacząco na komfort pracy oraz na bardzo pozytywny całokształt firmy.
    ReviewUserIcon
    Pracownik

    28.12.2021 09:24

    Pracownik

    Bardzo fajne miejsce pracy dla osób, które są nastawione na szybki rozwój. Bywa, że nie jest łatwo. Jest dużo pracy, ale mi to nie przeszkadza. Firma dba o nas. W biurze praktycznie codziennie mamy jakieś wydarzenie i dobry pakiet benefitów. Czuję, że się tu mocno rozwijam a przy okazji poznaję super ludzi. Polecam!
    ReviewUserIcon
    Anonim

    22.12.2021 03:43

    Kandydat

    Pierwsza rozmowa (telefoniczny screening) umówiony na tydzien do przodu, ponieważ firmę zainteresowało moje doświadczenie. Na rozmowie miałam być ja i jeszcze jedna osoba, która miała przejąć potem obowiązki tej rekruterki. Dwie minuty przed rozmową dostaję maila (nawet nie telefon) że osoba właśnie otrzymała wiadomość, że muszą zawiesić ten proces rekrutacyjny (dwie minuty przed rozmową) i nie mogła nawet po prostu zadzwonić i tego powiedzieć. Z dalszych maili wynikało, że po stanowisko i jego specyfika się zmieni. Cóż, nadal tkwi na stronie z takim samym opisem i nazwą, więc coś słabo to działa. Wszystko w rozmowie mailowej okraszone oczywiście uśmieszkami, żeby było przyjemniej zamiast powagi, chociaż kandydat poświęcił czas na przygotowanie się i nie było to stanowisko juniorskie ani stażysty. Pojawiła się propozycja dodania mnie do talent pool, ale oczywiście pewnie i tak cv gdzieś zaginie, skoro tak działa hr w tej firmie. Najbardziej nieprofesjonalne działanie rekrutacyjne hr w moim całym doświadczeniu zawodowym.
    ReviewUserIcon
    lolo

    22.12.2021 08:39

    Pracownik

    tak to czasem jest że zdarzają się nieprzewidziane sytuacje - wolałabyś żeby ktoś stracił Twój czas jeszcze bardziej przeprowadzając godzinne interview?
    ReviewUserIcon
    Peter

    03.12.2021 22:52

    Kandydat

    Brałem udział w rekrutacji do Packhelp na stanowisko Sales Development Representative with German w listopadzie. Rekrutacja była przemyślana - przebiegła niemalże całkowicie w zgodzie z opisem na stronie Packhelp w zakładce "Careers" (nie wymagano ode mnie zadania rekrutacyjnego ani próbnego dnia, wystarczyły konkretne rozmowy o dotychczasowym doświadczeniu i weryfikacja języków obcych), a każda z rozmów (w tym jedno spotkanie przez Zooma) była sensowna i praktyczna. Obu stronom było dane porozmawiać na wszystkie nurtujące tematy i odpowiedziane zostało każde z pytań, a ja naprawdę miałem ich dużo ;) Czułem się na bieżąco informowany i bardzo podobał mi się nieformalny styl zaproponowany już od 1. rozmowy przez Ewę z HR. Mimo że ofertę współpracy (B2B) otrzymałem, zaoferowana przez Packhelp stawka odpowiadała oczekiwanej przede mnie kwocie i bardzo spodobały mi się benefity (w tym premie/prowizje) dla współpracowników, to jednakże po intensywnym weekendzie namysłu zdecydowałem się na współpracę z firmą, której produkt (SaaS) po prostu znałem, zaoferowała mi rolę Account Managera i znajduje się ona lokalizacyjnie bliżej mnie. Niemniej jednak gorąco polecam Packhelp zważając na bardzo pozytywną rekrutację i życzę firmie samych sukcesów w podbijaniu kolejnych rynków :)
    ReviewUserIcon
    levelone

    03.12.2021 10:55

    Kandydat

    Odradzam aplikowanie, usuwają CV od razu i kasują temat. Szukają ludzi w 18 lokalizacjach, a miejsce pracy to Warszawa, osoby spoza W-wy usuwają w toku rekrutacji. Widzicie więc bezkresny absurd działań HR tej firmy. Nie polecam nikomu. Poza tym wiele rekrutacji na te same stanowiska w kółko.
    ReviewUserIcon
    Mr P.

    03.12.2021 22:15

    Kandydat

    Nie zgadzam się z tą opinię. Jestem z okolic Gdańska, przeszedłem całą rekrutację na stanowisko sprzedażowe oraz otrzymałem ofertę. Packhelp ma dokładnie sprecyzowane oczekiwania, które w toku rekrutacji i zadając pytania można poznać. Możliwe, że po prostu nie wspasowaleś się w ów wymogi. Szukają najwidoczniej więcej osób na dane stanowiska, zwłaszcza że nie biorą każdego "od strony" i mają do tego podstawy - choćby 160 mln dofinansowania :)
    ReviewUserIcon
    pracownik finansow

    02.12.2021 22:25

    Były pracownik

    Szczerze mogę powiedzieć same miłe słowa. Pracowałam niedawno przez okres paru miesięcy w dziale finansowym, gdzie miałam do czynienia praktycznie z każdym działem. Każdy był bardzo pomocny, atmosfera dość luzna przez co tez bardziej efektywna (nie ma stresów). Jako asystent było dość dużo pracy, ale nie była ona tak obciążająca by robić tzw „nadgodziny”. HR bardzo pomocny. Gdyby nie to ze dostałam lepsza ofertę pod względem finansowym z chęcią pracowałabym tam dalej. Polecam :)
    ReviewUserIcon
    N

    17.11.2021 12:15

    Pracownik

    Jestem pracownikiem w Packhelpie od niedawna, ale czuję się jakbym pracowała tu zdecydowanie dłużej. Pracownicy są uśmiechnięci, otwarci i chętni do pomocy. Samo wdrożenie w obowiązki było bardzo profesjonalne i nie czułam, że jestem zostawiona sama sobie. Ja osobiście po raz pierwszy w życiu mam pracę do której chcę przyjść i z radością wstaję z łóżka. Zdecydowanie polecam!
    JobInterviewIcon

    Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Packhelp SA?

    Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

    Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

    Rozmowa kwalifikacyjna
    ​
    Nick
    * Stanowisko
    * Przebieg rekrutacji

    0/5000

    * Treść pytania

    0/5000

    ​
    * Rezultat
    ​
    * Poziom trudności
    writing hand
    Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
    warning
    Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
    users group
    Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

    Kontakt - Packhelp SA

    Julianowska 61 05-500 Piaseczno

    NIP:1231308129

    REGON:362932312

    KRS:0000587640

    https://packhelp.com/
    Branża główna: Opakowania i pakowanie

    Odwiedź nasz profil

    FacebookIconXIconLinkedinIconYoutubeIconInstagramIcon
    ReviewUserIcon
    ff

    14.10.2021 16:12

    Kandydat

    Rekrutacja dajaca wiele do życzenia, przeciaganie jej specjalnie po to aby uświadomić kandydata jaka firma jest zajefajna
    ReviewUserIcon
    francaise

    14.09.2021 11:47

    Pracownik

    Ile zarabia Account Manager with French i jakie ma prowizje? Ile pracuje na dzien?
    ReviewUserIcon
    Business Development Manager

    09.09.2021 10:03

    Kandydat

    Co sądzicie o stanowisku Business Development Manager? Jakie zarobki? Ile pracy i jakie obowiazki? Jak ogolnie ludzie w dziale?
    ReviewUserIcon
    elo rap

    01.09.2021 11:09

    Pracownik

    No widzę, że najwięcej problemów mają osoby, ktore nie przeszły rekrutacji, zostały wywalone za słaby performance, lub nie dostali podwyżki ;) Pracuję tu wiele lat i jak w każdej firmie są problemy, ale widać na każdym kroku, że firma się rozwija w rekordowym tempie i wiele wkłada energii w zapewnienie swoim pracownikom dobrej atmosfery i warunków pracy
    ReviewUserIcon
    Bolton

    23.08.2021 11:11

    Były pracownik

    Jak ja tam pracowałem to było git, ludzie z pomysłami i zapałem do pracy. Benefity maja dobre na rynku, kasa jest dobra ale odszedłem bo dostałem ofertę z US za 3x tyle. Gdyby nie to dalej bym pracował.
    ReviewUserIcon
    Milky

    12.08.2021 19:14

    Pracownik

    Wielka gównoburza widzę, a zupełnie niepotrzebnie. Jest dobra atmosfera, ludzie się lubią. Hajs niezły, benefity są spoko, jak ktoś robi robotę to się tu odnajdzie.
    ReviewUserIcon
    B

    18.02.2021 10:33

    Kandydat

    Proces rekrutacji jest dość zawiły i myślę, że w przyszłości dobrze byłoby go nieco usprawnić. W pierwszym etapie rozmawiałem z osobą odpowiedzialną tylko za rekrutację od strony HRowej, kolejnym krokiem była nieco ponad godzinna rozmowa z osobą z poprzedniej rozmowy i dodatkową osobą techniczną. Trzecim krokiem jest "demo day", który jest nieodpłatny i pomimo zapewnień, nie zajął 6 godzin, tylko około 8. Dużo. Sam dzień był bardzo źle zorganizowany i niewiele wniósł dla mnie, jeśli chodzi o poznanie samej firmy i jakąkolwiek wiedzę. Jeśli Packhelp upiera się przy tym, żeby dzień dalej nie wiązał się z żadnym wynagrodzeniem, fajnie byłoby chociaż wspierać jakieś fundacje/stowarzyszenia wybrane przez kandydatów w ich imieniu.
    ReviewUserIcon
    xx71

    10.08.2021 13:46

    Kandydat

    miałem identyczne doświadczenie :P na pierwszej rozmowie zapewnianie że task rekrutacyjny jest super i że cały dzień to tylko 6 godzin, jakieś kawki z pracownikami w trakcie. brzmiało super więc się zgodziłem i musiałem się na własnej skórze przekonać że faktycznie ten dzień próbny to jest k**** dramat. czapki z głów dla kogoś kto w packhelpie wymyślił że ludzie będą zapraszani do spędzenia całego, bezpłatnego dnia roboczego na który organizatorzy leją a kandydat wychodzi z bezużytecznym feedbackiem i straconym czasem. candidate experience solidne 2/10
    ReviewUserIcon
    ziko

    10.08.2021 18:01

    Kandydat

    A mnie się z kolei podobało to zadanko, i to że było jakieś spotkanie z teamem w trakcie było też ok bo poznałem dzięki temu ludzi stamtąd i wybadać czy to nie jest jakaś lewizna. Może mogłoby być krótsze ale miałem już różne rekrutacje i ta nie wypadła tak złe. Ale ja tez szanuje ludzi po drugiej stronie i wiem ze i oni muszą mnie sprawdzić i ja ich
    ReviewUserIcon
    Pytanie

    10.05.2021 10:23

    Inne

    Jaka jest kultura pracy w Packhelp Sp. z o.o.?
    ReviewUserIcon
    JanekFuu

    09.07.2021 23:15

    Inne

    Kultura i PH się wykluczają.
    ReviewUserIcon
    Lena

    19.05.2021 08:44

    Kandydat

    Sama rekrutacja prowadzona w bardzo przyjaznej atmosferze, natomiast sam feedback...daje dużo do zastanowienia i chyba do końca nie jest przemyślany. Kandydat dostaje odpowiedź że jego doświadczenie i wiedza są cenne i bardzo pomocne i wniosłyby bardzo duży wkład w działalność firmy, ale ostatecznie nie "możemy zaprosić cię do dalszej części rekrutacji" bo potrzebujemy osoby która ogranie chaos....??? Jak dla mnie dwie sprzeczne kwestie i tak naprawdę taki feedback kandydatowi nic nie daje, tylko delikatnie mówiąc denerwuje. Między wierszami chodzi oczywiście o wynagrodzenie. W ogłoszeniu jest podany przedział, we wstępnej rozmowie pyta się kandydata o oczekiwania i wg mnie jeśli już na tym etapie widać duże wahania to zabawa w rekrutację jest marnowaniem czasu szczególnie kandydata. Ale jeśli już doszło do rozmowy to feedback raczej powinien wyglądać inaczej. Jak same Panie rekruterki wskazywały że firma jest startupem, tak też ich doświadczenie w zakresie rekrutacji i feedbacku jest również startaupem. Dla przyszyłych rekrutujących do firmy rada aby zwrócić uwagę na proponowane wynagrodzenie versus swoje oczekiwania. Dla mnie 2h poświęcone na rekrutację to czas zmarnowany, bo dowiedziałam się finalnie że mam doświadczenie, (co sama wiem) i dużą wiedzę (też to wiem), ale nie ogarniam chaosu!!! (a nie raz ogarniałam nawet większy).
    ReviewUserIcon
    Alicja Zwierzyńska

    19.05.2021 11:51

    Pracownik

    Cześć Magdo, bardzo dziękuję Ci za Twoją opinię. Rzeczywiście wysłany przez nas feedback był niefortunnie sformułowany, niemniej jednak nie chodziło nam zupełnie o Twoje oczekiwania finansowe. Skontaktujemy się dzisiaj z Tobą bezpośrednio, aby wyjaśnić zaistniałą sytuację. Pozdrawiam Ala Zwierzyńska
    ReviewUserIcon
    maćko

    20.04.2021 10:09

    Pracownik

    mocno odradzam rekrutację, dzień próbny zorganizowany bez ładu i składu
    ReviewUserIcon
    Vp of Engineering

    21.04.2021 13:31

    Pracownik

    Cześć Maćko, Jesteśmy zawsze gotowi na podnoszenie jakości naszego dnia próbnego, jeżeli masz jakieś sugestie jesteśmy do dyspozycji, ale pozwolę sobie wyjaśnić w jaki sposób on przebiega. Dzień próbny to trzeci i ostatni etap rekrutacji tech w Packhelp. Zaczyna się od zaproszenia na kanał na Slacku, na którym techniczny opiekun rekrutacji przedstawia planu dnia. Zazwyczaj zaczynamy o 10:00, 30 minutowym spotkaniem, na którym wprowadzamy kandydata w zadanie. Na takim spotkaniu jest również osoba z działu HR, gotowa do odpowiedzi na bardziej ogólne firmowe tematy. O godzinie 12:30 robimy 30 minutową zapoznawczą kawkę z różnymi osobami z całego działu IT by pracownicy mieli okazję poznać kandydata. O maksimum godzinie 16:00 robimy 45 minutowe podsumowanie zadania, na którym prosimy kandydata o przedstawienie rozwiązania. Chciałbym podkreślić, że jeżeli kandydat jest gotowy na przedstawienie zadania wcześniej to istnieje taka możliwość i o tym również informujemy. W dużej mierze czas poświęcony na dzień próbny, zależy od kandydata. Na intro do zadania o 10, informujemy, że celem nie jest zrobienie całego zadania ponieważ jest dosyć rozbudowane, a przedstawienie rozwiązania tak, by było ono z perspektywy kandydata zadowalające i by mógł samodzielnie wybrać strategie jego rozwiązania. W każdej chwili zarówno opiekun techniczny jak i HRowy jest gotowy odpowiadać na pytania, wyjaśniać i rozwijać wątpliwości kandydata. Demo day jest formą sprawdzenia kandydata zarówno od strony organizacyjnej jak i technicznej. Cały proces rekrutacyjny, od pierwszego kontaktu po decyzję, zamyka się zazwyczaj w 8 godzinach ogólnego czasu poświęconego przez kandydat. Odpowiedź dotyczącą rezultatu wysyłamy kandydatom w maksimum 3 dni. Nie przewidujemy wynagrodzenia za demo day ponieważ, kandydat nie kontrybuuje do naszego codebase’u, a realizuje zadanie rekrutacyjne, które jest odseparowane i nie służy do celów innych niż rekrutacyjne. Mateusz Winek Vp of Engineering
    ReviewUserIcon
    bop

    13.05.2021 19:13

    Były pracownik

    tylko na tej stronie jest kilka różnych komentarzy negatywnie oceniających wasz proces rekrutacji. możecie to poprawić, albo dalej zgrywać się, że nie wiecie o co chodzi - to nie wzięło się z nikąd i dalej najprawdopodobniej kuleje. kultura feedbacku najwyraźniej kończy się tam, gdzie menedżment dostaje negatywną opinię
    ReviewUserIcon
    były

    18.03.2021 13:07

    Były pracownik

    (usunięte przez administratora) Niby to standard, ale w takiej firmie - boli.
    ReviewUserIcon
    Tutti

    17.02.2021 16:40

    Kandydat

    Czy w firmie jest duża rotacja? Ciągle pojawiają się na portalach ogłoszenia na te same stanowiska, z czego to wynika?
    ReviewUserIcon
    Alicja Zwierzyńska

    17.02.2021 17:52

    Pracownik

    Hej, pojawiają się cały czas te same rekrutacje bo rozwijamy właściwie wszystkie zespoły w naszej firmie ;) Rotacja jest u nas niewielka i oby tak zostało :)
    ReviewUserIcon
    Pytanie

    30.08.2020 10:21

    Inne

    Czy często w firmie Packhelp Sp. z o.o. zdarza się rekrutacja wewnętrzna?
    ReviewUserIcon
    mistrznaschodkach

    04.02.2021 23:00

    Pracownik

    Z osobistego doświadczenia.
    ReviewUserIcon
    ziomek

    17.02.2021 16:36

    Inne

    a zatem jest mało obiektywna. równie dobrze możesz być rozgoryczonym ex-pracownikiem, który po prostu nie dawał sobie rady.
    ReviewUserIcon
    J.

    03.07.2020 16:36

    Inne

    Dość kuriozalne zachowanie działu HR/Rekrutacji. Nie mogłam odebrać telefonu, więc próbowałam bezskutecznie oddzwonić. Pod koniec dnia oddzwoniłam drugi raz, mój telefon został odrzucony i dostałam mało kulturalnie sformułowanego smsa, że osoba jest zajęta. Wyszukałam więc numer telefonu, nie wiedząc, czy to ważny telefon, czy nie i odnalazłam firmę Packhelp. Nie było żadnego odzewu ze strony rekrutera, więc po dwóch dniach próbowałam się skontaktować ponownie, bez odzewu. Specjalnie mnie nie sytuacja nie zabolała, ale nie lubię marnowania czasu. Delikatnie mówiąc mało profesjonalne podejście do kandydata i jak dla mnie zachowanie po stronie rekrutera po prostu żenujące i świadczące o ograniczonych umiejętnościach komunikacyjnych.
    ReviewUserIcon
    Pracownik innej firmy

    05.12.2020 15:43

    Inne

    Oczywiście, że fakt posiadania obowiązków was usprawiedliwia. Droga J., typowy rekruter ma całe mnóstwo różnych obowiązków i nie pracuje jako agent call center, który musi odebrać każdy telefon w dowolnym momencie, podobnie jak Ty nie mogłaś odebrać telefonu w innym momencie. Nie wymagajcie od swoich rekruterów wiszenia na telefonie, a jeśli już chcecie wprowadzać praktyki jak w CC to zatrudnijcie w tym celu sekretarkę... ;)
    ReviewUserIcon
    Karol

    10.02.2021 10:54

    Pracownik

    Piszę ten komentarz jako świeżo upieczony pracownik więc odniosę się do samej rekrutacji, którą niedawno przechodziłem. Przede wszystkim była szybka, kontakt z dziewczynami z HR był bardzo dobry (i wbrew temu co powyżej pisze J. - łatwy). Już na samym początku dostałem szczegółowe informacje o tym, jak cała rekrutacja będzie przebiegać (i rzeczywiście tak przebiegała jak to było przedstawione, więc absolutnie nic mnie negatywnie nie zaskoczyło w jej trakcie). Bez opóźnień czy czekania całymi dniami na feedback po kolejnych etapach.I to tym bardziej istotne, że dział kadrowy jest teraz dosłownie zawalony rekrutacjami.
    ReviewUserIcon
    Ola

    01.02.2021 17:42

    Pracownik

    Pracuje w tej firmie już ponad 3 lata. Packhelp dał mi możliwość rozwoju na wielu płaszczyznach - zarówno w obszarze merytorycznym jak i w umiejętnościach miękkich. Zaczynałam od stanowiska niskiego szczebla, teraz mam pod sobą kilka osób. Żeby się rozwijać trzeba tego chcieć, nikt tu nie prowadzi Cię za rękę i nie wskazuje co masz robić, ale też nie zostawia całkiem samego. Każdy z nas pracuje na dobro firmy, które bezpośrednio przekłada się na nasze dobro i to od nas zależy w jakim obszarze chcemy się rozwijać. Mamy duży ownership za to co robimy, ale jesteśmy też za to odpowiednio wynagradzani. Czy jest tu idealnie? Nie, nie jest i myślę, że w żadnej firmie nie jest. To jest start-up i myślę, że nie każdy rozumie ideę takiego rodzaju firmy, nie wszystko jest tu poukładane od AZ jak w korporacjach, ale dzięki temu łańcuch decyzyjny jest krótki, działamy elastycznie, dostosowujemy się do tego czego potrzebują klienci i jakie mamy zasoby. Czy poleciłabym tu pracę komuś? Zdecydowanie tak i nawet to zrobiłam kilkukrotnie. Czy jestem dumna jak firma się rozwija? Tak! Zaczynałam pracę w firmie gdzie było 20 osób, a teraz widzę prężnie działającą firmę, która owszem, czasami się potyka, czasami biegnie za szybko, ale wie do czego dąży i nie zapomina, że firmę tworzy nie tylko produkt, ale przede wszystkim ludzie.
    ReviewUserIcon
    pukopiupoko

    04.02.2021 22:59

    Były pracownik

    Jak długo można być startupem - pytanie bez odpowiedzi.
    ReviewUserIcon
    Ola

    06.02.2021 13:44

    Pracownik

    @pukopiupoko można być startupem póki w Ciebie inwestują, a wierz mi w Packhelp inwestują. Kurcze mam wrażenie, że niektórzy myślą, że start-up to jest rodzaj działalności na rok, czy dwa, a nikt nie bierze pod uwagę, że start-up też ewoluuje. Nie widzę nic złego w tym, że firma nadal jest start-upem, nie jest przez to gorsza, jest po prostu inna. Nie znam innej takiej drugiej firmy, która rozwija się tak szybko. I tak jak pisałam wcześniej, nie zawsze jest idealnie, ale to nie znaczy, że jest źle. Pewnie, zawsze będą osoby, którym się źle pracuje w takim systemie, w takim trybie, itp, i stąd są negatywne opinie, rozumiem to. ALE nie można pisać, że firma jest do niczego, i wszystko jest nie tak, bo gdyby tak było, to byśmy mieli gigantyczną rotację, a takiej nie mamy i nigdy nie mieliśmy. Jak zaczynałam pracować 3 lata temu, to było nas 20 osób i 15 osób pracuje nadal, czy to świadczy, że firma jest taka zła? No nie wydaje mi się.
    ReviewUserIcon
    Robert

    25.01.2021 22:53

    Inne

    A jak z premia? Macie coś ?
    ReviewUserIcon
    packpoler

    29.01.2021 11:17

    Pracownik

    Tak, wszyscy dostali 13 i 14 pensję na koniec roku po bardzo dobrych rocznych wynikach firmy w 2020.
    ReviewUserIcon
    sasanka łukasza

    04.02.2021 22:37

    Pracownik

    Uuuuu stara gwardia, która wie co znaczy packpol :D
    ReviewUserIcon
    Packhelper

    01.02.2021 11:15

    Pracownik

    Polecam jak najbardziej. Transparentna firma, szybko się rozwija. Jasne warunki pracy. Dobry system premiowania. Dobre warunki. Dynamicznie rozwijający się zespół.
    ReviewUserIcon
    Ex-packhelper

    02.02.2021 17:21

    Były pracownik

    Ile pozytywnych opinii, minuta po minucie, godzina po godzinie. Śmiechłem.
    ReviewUserIcon
    Paweł

    02.02.2021 12:51

    Pracownik

    Pracuję w tej firmie od 2 lat. Wcześniej pracowałem w różnych firmach, ale nigdzie do tej pory nie spotkałem się z tak fair traktowaniem pracownika jak tu. Nie wszystko jest zawsze idealnie, czasem procesy muszą ewoluować - no taka specyfika startupu. Jednak zawsze są to procesy i decyzje dążące nie tylko do zwiększenia przychodu firmy (co oczywiste, po to się prowadzi firmę), ale i do poprawy warunków pracy. Benefity, bonusy, faktyczne dbanie o samopoczucie i kontakt (co wg mnie super ważne w czasach covid), transparentność. Osobiście cieszę się, że tu trafiłem i polecam pracę w tym miejscu
    ReviewUserIcon
    Packhelper

    01.02.2021 13:14

    Pracownik

    5/5 Dobra i przyjazna atmosfera oraz indywidualne podejście do każdego pracownika. Dużo benefitów wraz z rozbudowanym systemem premiowania. Jak najbardziej polecam!
    ReviewUserIcon
    Maciek

    01.02.2021 12:15

    Pracownik

    Packhelp to świetnie miejsce, które tworzą ludzie z ciekawą wizją. W firmie doświadczycie jasnej ścieżki rozwoju, możliwości awansu pionowego jak i poziomego oraz otwartej polityki wraz z możliwością rozwijania interdyscyplinarnej wiedzy. Należy zwrócić uwagę na fakt, iż firma jest jeszcze stosunkowo młoda i nie należy jej porównywać z rynkowymi dinozaurami. Niemniej jednak tempo, w jakim Packhelp się rozwija jest zdumiewające. Zdecydowanie polecam to miejsce pracy!

    Zostaw merytoryczną opinię o Packhelp SA

    Opinia
    ​
    Stanowisko
    * Treść odpowiedzi

    0/5000

    Ocena pracodawcy
    ​
    * Moja opinia jest
    ​
    * Mój status
    Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...
    writing hand
    Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
    warning
    Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
    users group
    Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.