Opinie o Expeditors Polska Sp.z o.o. Warszawa

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(72)

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Natka_ja

06.11.2025 21:49

Pracownik

Pracuję w firmie 2 lata - na stanowisku managerskim. Trochę już w swoim życiu widziałam, co pozwala mi wyrazić swoją obiektywną opinię. To firma która daje niesamowite warunki rozwoju - ocean, air, road i customs. Technologia, inwestycje w rozwój - to wyróżnia ją spośród innych. Niedawno rozmawiałam z pracownikami, którzy zdecydowali się odejść do innej firmy. Motyw przewodni: atmosfera, zarobki. Powiem tak: czego można oczekiwać, jeśli to jest pierwsza praca? W każdej firmie znajdzie się ktoś kto "nie pasuje" . Niech podniesie rękę ten, kto się z tym nie zgadza. Gdy dołączyłam do firmy i zapytałam swojego szefa o cel finansowy - po raz pierwszy w życiu usłyszałam: "mnie najbardziej interesuje, czy jesteśmy w dobrym miejscu, czy możemy zrobić coś lepiej". Kilka lat temu pracowałam w innej korporacji międzynarodowej - tam liczyły się cyferki. Jak rozpoczęła się wojna RU-UA to szef pierwsze poprosił o listę osób do zwolnienia. Nie zapytał, czy nasi ludzie na granicy są bezpieczni. Popatrzcie na acje Expeditors - ponad 20% od początku roku w górę. Ja mogę powiedzieć jedno - czuję się w tej firmie bardzo dobrze, pracuję z cudownymi ludzmi, mam super szefów. Serdecznie zapraszam tych, którzy chcą się uczyć, rozwijać. Jak dołączycie do firmy na pewno mnie znajdziecie - jestem pewna, że jak tylko będziecie chcieli to firma pozwoli Wam rozwinąć skrzydła. Pozdrawiam serdecznie zdecydowanych, niezdecydowanych i tych co odeszli (wielu wraca 😊 - czekamy na Was)

Potencjalna kandydatka

20.12.2025 01:15

Kandydat

Czy aplikacja do biura i późniejsza chęć awansu wiąże się z jakimiś nieformalnymi związkami? Czy kobieta w tym środowisku może czuć się bezpiecznie? Chciałabym zostać kiedyś managerem wyższego stopnia ale nie za wszelką cenę.

Grześ

05.01.2026 15:35

Inne

Jaki wpływ na pracę czy wynagrodzenie ma kurs akcji? Czy wzrost kursu akcji o 20% oznacza podwyżki dla zespołu o 20%? Przecież to zespół a nie Management realizuje cele (Management je tylko stawia i daje pozorne wsparcie)