Pracowałam w tej firmie przez kilka miesięcy i niestety nie mogę powiedzieć nic dobrego: 1. Brak wsparcia merytorycznego - brak osoby, która była specjalistą w danym projekcie do której można było się zwrócić z pytaniami. Niestety wszystkiego musiałam dowiedzieć się sama co oczywiście wiele mnie nauczyło, ale też przysporzyło wiele stresu. 2. Niepłatne nadgodziny były standardem. 3. Niskie zarobki w stosunku do odpowiedzialności i zakresu obowiązków. Generalnie odradzam. Jest dużo innych miejsc gdzie traktuje się pracownika z szacunkiem, a nie jak parobka.
Za nadgodziny mogłaś chociaż odebrać wolne? Bo skoro nie płacili to powinna być jakaś forma rekompensaty a nie robić za free.
Nie, nie było takiej możliwości. Standardem było obiecywanie klientom bardzo szybkiej realizacji projektów, a potem wymaganie od pracowników utrzymania tych deadlinów.
były jakies kary (finansowe) jak się jednak nie udało terminu obiecanego dotrzymać ?
Jeżeli chodzi o umowy z Klientami to nie pamiętam czy firma miała wpisane jakieś kary za nie dotrzymanie terminu. Ja nie miałam w swojej umowie takiego zapisu umieszczonego, ale i tak zawsze termin był dowieziony. Presja od Pani Prezes była taka, że nie spałam/nie jadłam/nie odchodziłam od komputera przez wiele godzin tylko, żeby zrealizować zadanie w wyznaczonym terminie. Jest to bezczelne wykorzystywanie ludzi dla zysku.
Czy na praktykach w Arten Consultingu można się wiele nauczyć? Jak one wyglądają? Oczywiście jeśli takowe można odbyć w firmie :) Czy są one odpłatne? Ktoś może takie odbywał?
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Arten Consulting Sp. z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy Arten Consulting Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 1.
