Cześć, jak wspominacie pracę jako Koordynator ds. operacyjnych, produkcji i logistyki z wynagrodzeniem 5 500–6 500 zł brutto? Mile widziane było doświadczenie z systemem ERP, a do benefitów należało ubezpieczenie na życie. Samodzielność i dobra organizacja pracy były kluczowe. Była szansa na elastyczne godziny i faktyczny wpływ na procesy – czy to faktycznie tak wyglądało?