Firma wydaje się solidnym pracodawcą, rozmowa rekrutacyjna zrobiła na mnie pozytywne wrażenie no i zapewnienie Pana prezesa że o wyniku rozmowy zostanie się poinformowanym nawet jeśli będzie to negatywne rozpatrzenie aplikacji . No i na zapewnieniu się skończyło bo nikt się nie odezwał a wystarczyło by chociaż jakiś krótki e-mail że dziękujemy nie teraz a tak wyszło brak poszanowania człowieka i jego czasu więc nie polecam tym samym pracodawcy za brak minimalnej chociaż by kultury w tej kwestii, ciekawe co by było po zatrudnieniu czy by człowieka szanowali.
Panie kierownik budowy a czy ja pisałem że wszystkim kandytatom nie dają odpowiedzi czy tylko mi ? Jeśli dostałeś odpowiedź to bardzo dobrze może ktoś z firmy czyta to i się uczy że trzeba inaczej postępować w tej kwestii.
Jakie godziny pracy obowiązują w Olstar Sp. z o.o.?
Firma wydaje się solidnym pracodawcą, rozmowa rekrutacyjna zrobiła na mnie pozytywne wrażenie no i zapewnienie Pana prezesa że o wyniku rozmowy zostanie się poinformowanym nawet jeśli będzie to negatywne rozpatrzenie aplikacji . No i na zapewnieniu się skończyło bo nikt się nie odezwał a wystarczyło by chociaż jakiś krótki e-mail że dziękujemy nie teraz a tak wyszło brak poszanowania człowieka i jego czasu więc nie polecam tym samym pracodawcy za brak minimalnej chociaż by kultury w tej kwestii, ciekawe co by było po zatrudnieniu czy by człowieka szanowali.
A czemu mieliby pracownika nie szanować? W sumie to szkoda z tym feedbackiem skoro tak zapewniali. :/ Nie chciałeś sam z siebie się upomnieć?
Pani Sylwio jeśli ktoś się zobowiązuje że poinformuję o czymś a tego nie czyni to dla mnie jest to brak szacunku do drugiej osoby . A zatem jeśli jest tak na rekrutacji to mam prawo domniemać że może być tak też podczas pracy , to tylko moje przypuszczenia które mogą być mylne. Pani zapewne jako pracownik w tej firmie może wie więcej i że takich sytuacji niema, jeśli tak jest to super. A to jest portal na którym można się wypowiedzieć o różnych etapach począwszy od rekrutacji ja po niej mam takie odczucia. Dziękuję.
Chciałbym się odnieść do poprzedniej wypowiedzi w kwestii rozmowy na której byłem. Rozmowa jak u każdego pracodawcy na zasadzie co i u kogo robiłeś i jakie masz oczekiwania finansowe. Firma raczej nie krzak bo biuro ok, kawa na wejściu i rozmowa z prezesem jednak po miesiącu mail że niestety ale wybrali kogoś innego także chyba nie jest tak źle z tym brakiem info
Panie kierownik budowy a czy ja pisałem że wszystkim kandytatom nie dają odpowiedzi czy tylko mi ? Jeśli dostałeś odpowiedź to bardzo dobrze może ktoś z firmy czyta to i się uczy że trzeba inaczej postępować w tej kwestii.
Czy zdarzają się nadgodziny w Olstar Robert Starzyniec?
Za każda godzinę płacą nawet jak powyżej 10 godzin się robi nadgodziny a za to jeszcze w piątek wcześnie się kończy
Olstar Robert Starzyniec w mieście Warszawa poszukiwała pracowników na kosztorysant ubezpieczeniowy. Co możecie powiedzieć o pracy tam? Jak wyglądał proces rekrutacyjny?
Ja byłem na rozmowie na stanowisko kierownika projektu.Rozmowa bezpośrednio z prezesem i wrażenie w miarę pozytywne ale zrezygnowałem ze względu na wyjazdowy charakter,głównie w dużych miastach inwestycje
Specjalista ds. Wentylacji Mechanicznej (Rekuperacja)
Czy pracodawca Olstar Robert Starzyniec motywuje w jakiś sposób swoich pracowników?
Zmotywował jak dał jakieś stażowy dodatek dla tych co przekroczyli 6 lat pracy z tego co mówili to pare stówek wpadło co miesiąc
Zlecili mojej firmie posadzki w 2 lokalizacjach, odebrali bez zastrzeżeń a pieniądze zapłacili 2 dni przed terminem.polecam współpracę
To super, w takim razie żadnych minusów we wspołpracy z firmą? :) Czy jednak jest coś do czego można się doczepić? :P
Czy delegacje, o których dosyć często się tu pisze, są gdzieś daleko organizowane od Warszawy? I średnio ile dni się jest na tych delegacjach?
Wyjeżdża się w poniedziałek wraca się w piątek.robota po całej Polsce ale dietę płacà i hotel płacą
ten opłacalny hotel to chcoiaz taki ze nie boi się człowiek tam czegokolwiek dotknąc ? mozna spokojnie spac i uzywac wszystkiego ? czasem firmy każą spać w takich warunkach ze az sie odechciewa więc wolę zapytac jak jest tutaj?
Polecam współpracę, robiłem 2 razy elewację.Dostałem umowę i pieniądze w terminie.Profesjonalna firma
Firmie nie można zarzucić niczego ale z pewnością nie każdemu odpowiada praca w delegacjach. Generalnie jest dobrze więc ja polecam!
Firma od paru lat się mocno rozwinęła, pracujemy na kilku budowach jednocześnie a najważniejsze że cały czas jest robota i wypłata zawsze w czas
To dobrze, że pracodawca przestrzega prawa i wynagrodzenia są w terminie oraz, że macie pracę. Czyli pandemia nie spowodowała, że sytuacja w Olstar uległa zmianie? Plus chętnie się dowiem, ile godzin pracujecie i dni w tygodniu, skoro piszesz, że praca jest na kilku budowach. Jeśli możesz napisać, to super.
Nie było mniej roboty przez pandemię. Normalnie pracuje się od 7 do 17 od poniedziałku do piątku ale jak dłużej to za nadgodziny płacą a jak soboty to też płacą od razu
Firma ok, wypłaty na czas, płatność pół na pół jak wszędzie, roboty mnóstwo, atmosfera średnia. Non stop delegacje dlatego już nie pracuje. pozdrawiam, Grzesiek
Bardzo dobry pracodawca, wypłaty na czas.Praca w delegacji to fakt.Jednak szef uczciwy i sumienny.Jak ktoś chce siedzieć i nic nie robić w pracy to pewnie mu nie pasuje.
O co chodzi z tymi delegacjami? Czy jest ich aż tak dużo?
Czy jest możliwość awansu w tej firmie ?
Czy można w Olstar Robert Starzyniec liczyć na jakieś dodatki?
Świetna firma tylko żałuję, że nic nie można dowiedzieć się o pracy. Rekrutuje firma ?
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Olstar Sp. z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy Olstar Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 3.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Olstar Sp. z o.o.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 2, z czego 2 to opinie pozytywne, 0 to opinie negatywne, a 0 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
