Opinie o Fundacja Rodzić Po Ludzku Warszawa
Na podstawie 2 ocen
Profil nieoficjalny
GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...
Filtruj
Negatywne
Pokaż wszystkie
Sortowanie
Najnowsze
Najpopularniejsze
Nowy wpis
była pracownica15.11.2025 20:33
Były pracownik
Ta Fundacja w mojej opinii to żywy relikt lat 90: w stylu zarządzania, dbania o pracownice, ich rozwój czy warunki lokalowe. Zarząd dba głównie o swoje dobro, jego skład jest stały. Za to zespół podlega ciągłej wymianie. Pracowenice odchodzą, bo nie czują się docenione, odbowiednio wynagradzana a atmsofera jest słaba. Według mnie dziś Fundacja Rodzić po Ludzku to cień samej siebie – trzyosobowy zarząd i cztery osoby na stanowiskach szeregowych, a wśród nich tylko jedna osoba poniżej pięćdziesiątki. To nie jest przyszłość i perspektywa , że następne pokolenie przejmie pałeczkę w organizacji. To smutna stagnacja.
Nowy wpis
Magda06.12.2025 12:43
Inne
Coś więcej? pamiętajcie ze kij ma zawsze dwa konce i czasami trzeba kogoś zwolnic bo zle ogarnia swoje obowiązki
Nowy wpis
exfundagirlX20.01.2026 19:23
Były pracownik
@magda ale by było wygodnie i ze spokojnym sumieniem tak pomyśleć prawda? Ale tak nie jest. Wszystkie wylatują za złe ogarnianie obowiązków? Rotacja pracowniczek jest jak na dworcu, pracują po kilka lat max i uciekają nie oglądając się za siebie
Nowy wpis
ExFundaGirl_0409.09.2025 14:53
Były pracownik
Początkowo praca dawała wielką wiarę, że głoszone przez Fundacje hasła o równości, o tym jak ważny jest głos kobiet, o szacunku czy godności będą realizowane także wewnątrz organizacji. To poczucie misji w którą wierzyłam i wciąż wierzę zamykało przez wiele miesięcy moje oczy na wewnętrzne relacje zespołu, na brak możliwości wyrażenia swojego zdania niezgodnego z kierunkiem głoszonym przez zarząd, na pracę ponad siły, na wypalanie się pracowniczek, które było traktowane jako „problem” tej konkretnej osoby, bo w NGO tak po prostu jest i już. To moje uczucie coraz większego rozejścia między tym w co wierzę i co głosi Fundacja na zewnątrz a tym jak traktowane są pracownice wewnątrz stało się nie do przyjęcia. Coraz bardziej odczuwalna była wyrwa między zarządem a częścią zespołu. Pracownice w imię „nie szargania” dobrego imienia Fundacji, która walczy o ważne rzeczy, odchodzą po cichu. Bardzo mocna pozycja zarządu, także w świecie innych organizacji pozarządowych, nie pozwalała wprost i oficjalnie wyrazić swojego sprzeciwu, gdyż rodziło to u mnie obawę w znalezienie nowej pracy.
Kowalska05.09.2025 23:10
Były pracownik
Z zewnątrz praca w Fundacji wygląda wspaniale. Zintegrowany zespół, wspólna misja i ważne wartości. Fajne projekty i rozpoznawalna marka wśród NGO.
Niestety, jak się okazało z czasem, za tą fasadą stoi wypalenie pracowniczek, które odchodzą z fundacji po cichu. Zaskakujący był brak procedur antymobbingowych i chaos organizacyjny, który doprowadzał do naruszania granic pracowniczek. Pracę tam do dzisiaj odchorowywuję.
ExFundaGirl_0303.09.2025 12:16
Były pracownik
W czasie pracy w Fundacji wiele się nauczyłam. Według mnie jest to organizacja bogata w doświadczenie i merytoryczną wiedzę ale nie idzie to w parze z umiejętnościami liderskimi i dbałością o zespół. Nauczyłam się dbać o swoje granice przede wszystkim z powodu braku świadomego zarządzania ludźmi i braku przeciwdziałania wypaleniu. Z perspektywy czasu widzę, że praca w Fundacji doprowadziła mnie niemal do porzucenia 3. sektora jako obszaru aktywności zawodowej. Wielokrotnie słyszałam, że taka jest specyfika pracy w NGO i z czasem zauważyłam, że wypalenie prowadzące do zerwania współpracy z organizacją jest traktowane jako normalny etap pracy w Fundacji. Odpowiedzialność za dobrostan pracownic, utrzymanie kultury pracy i atmosfery w zespole była przerzucana na mnie jako jednostkę a nie traktowana jako zadanie osób zarządzających organizacją. Mimo zapewnień, że zespół i ludzie są ważni w czasie mojej pracy w organizacji nie odczuwałam tego. Było to dla mnie duże zaskoczenie ze względu na kontrast tego wewnętrznego chaosu w organizacji z jej misją i obszarem działań, jakimi jest obrona praw człowieka.
Zostaw merytoryczną opinię o Fundacja Rodzić Po Ludzku
Opinia
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
Często zadawane pytania
Nie przegap nowości o Fundacja Rodzić Po Ludzku!
Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!
6000 - 25000 PLN netto / miesiąc