Opinie Park M Stary Sącz - 321 opinii - GoWork.pl

Opinie(321)

Praca i zarobki

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

anonim

20.04.2024 08:50

Pracownik

Ostrzegam przed tą firmą, procownikowi, który odchodzi nie chcą płacić ostatniego wynagrodzenia, a czasem nawet wypłaty za 2 ostatnie miesiące, być może jak masz umowe o pracę to jeszcze boją się PIP-u i coś zapłacą, ale na B2B nie miej złudzeń. Gdy odchodzisz wymyślają różne powody dotyczące tego, że byłeś złym pracownikiem, mówią, że nie robiłeś tego co powinieneś i na tej podstawie nie płacą ostatnich wypłat. Dział prawny na polecenie Zarządu - przygotowuje różne pisma, wymyśla argumenty, aby uzasadnić brak wypłaty - swoją drogą Panie Tomaszu i Pani Aleksandro jak Wam nie wstyd, rozumiem praca pracą, ale bez przesady. Wielki Pan Prezes to tak naprawde (usunięte przez administratora), ciągle Twierdzi, że Matusik go (usunięte przez administratora) wszystkim na około to rozpowiada, a tak naprawdę to on jest (usunięte przez administratora) nie płaci inie dotrzymuje ustaleń. Ustala coś, a potem mówi, że wcale tak nie było, albo wymyśla, że było wogóle inaczej, żenada. Tak naprawdę niech podziekuje Matusikowi za to, że kiedyś firmę mu stworzył, bo on nic sam nie potrafi, co zresztą widać, firma upada. Ludzi nie szanują, myślą, że każdy chce ich (usunięte przez administratora) i oszukać. Zresztą kogo w okolicy nie zapytacie o tą firmę nie poleca, ludzie mówią, żeby trzymać sie z daleka, a o właścicielu twierdzą, że (usunięte przez administratora) O firmie krąży takie powiedzenie, kto pracował w Parku-M ten w cyrku sie nie śmieje i to jest prawda.

km:

20.04.2024 19:03

Pracownik

Niestety, w przeciągu ostatnich tygodni zdarzyły się przypadki, że osoby współpracujące z firmą odmówiły przekazania obowiązków następcom, rozliczenia się z wykonywanej przez nie pracy, porzuciły wykonywanie obowiązków, a część nie zwróciła nawet powierzonego im sprzętu. To trudne i niecodzienne zdarzenie na poziomie profesjonalnej współpracy. W takim wypadku firma zwróciła się do nich o zdanie dokumentów i przekazanie obowiązków następcom. Dotychczas to nie nastąpiło. Przekazanie obowiązków i zdanie powierzonego sprzętu będzie skutkowało możliwością zakończenia współpracy i końcowego rozliczenia. Szanowna Publiczności - Park-M wymaga profesjonalnych działań od swoich Pracowników, Współpracowników, a także od siebie na poziomie wzajemnych, umownych ustaleń - nic więcej. Cieszę się, że Park-M jest kuźnią talentów, a osoby wykształcone w Park-M doskonale sobie radzą w ramach naszej Organizacji, a także na rynku pracy. P.S. Firmę tworzyło i tworzy liczne grono Pracowników, którym jestem bardzo wdzięczny za dobrą pracę i współpracę. Prawdą też jest, że Pan M.....k, miał kilka dobrych cech.

Story

09.03.2025 13:41

Były pracownik

Profesjonalizm w gronie władz Park-M. To chyba kpina Brak słów. Pan MK mógłby sobie odpuścić wypisywania nieprawdy .

XD

09.03.2022 15:02

Pracownik

Średnia firma z aspiracjami międzynarodowej korporacji niestety wzorująca się tylko na jej negatywnych cechach. O owocowych czwartkach, karcie multisport, szkoleniach, systemie motywacyjnym czy jasnej ścieżce kariery można tam zapomnieć. Za to wymagania wobec pracowników spore. Dochodzi jeszcze brak jakiejkolwiek strategi. Pomysły zarządu ws. przyszłości firmy i pracy poszczególnych działów potrafią się zmienić z tygodnia na tydzień. Ludzi zwalnia się od tak z dnia na dzień bez konkretnego powodu. Zarobki marne i uzależnione od widzimisię przełożonych. Opowieści dyrektorów o systemie prowizyjnym można włożyć miedzy bajki bo prowizje albo wypłacane ze sporym opóźnieniem albo wcale a w dodatku śmiesznie niskie. Przez długi czas jedynie co bardzo silnie rozwijało się w firmie, to ilość dyrektorów. I takie stanowisko może się tam faktycznie opłacać, bo wynagrodzenia ponoć kosmiczne a odpowiedzialność i decyzyjność mam wrażenie żadna. Złe zarządzanie ludźmi i brak proporcji pomiędzy ilością pozyskiwanych kontraktów, a liczbą pracowników fizycznych to też bardzo duży problem powodujący straty. Obecnie Park-M jest w trudnej sytuacji. Zwalnia się ludzi z biur, za powód podając złą kondycje finansową. Podsumowując, firma o bardzo fajnym profilu działania z ciekawym portfolio. Obecnie w dość trudnej sytuacji będącej pokłosiem złego kierowania. Podjęto już pierwsze próby ratowania, szkoda tylko że tak późno. Zdecydowanie na ten moment to nie jest miejsce dla ludzi ambitnych, szukających kreatywnej pracy i liczących na rozwój. Chciałbym wierzyć że to się zmieni.

Była sprzedaż

16.03.2022 20:11

Były pracownik

Gadanie... Żaden rozwój nie ma miejsca, co najwyżej regresja. Jako były pracownik serdecznie nie polecam.

OfTHEOf

27.04.2022 20:46

Były pracownik

Też odnoszę wrażenie , że obecni dyrektorzy otrzymali misję , wykończyć firmę , wydoić z niej ile się da , mydlić oczy przełożonym i ciągnąć hajs na prawo i lewo . Naprawdę żal serce ściska . Ubolewam .