Opinie Nextapps Poznań - 27 opinii - GoWork.pl

Opinie(27)

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Nie polecam

11.06.2021 13:31

Były pracownik

Niestety, ale nie mogę polecić NextApps jako dobrego pracodawcy, na plus mogę wymienić jedynie to, że projekty są z założenia ciekawe, a użyte technologie są nowe, lecz większość pracowników ma krótkie doświadczenie, często są studentami albo nie do końca poważnie podchodzą do obowiązków. Nieliczni pracownicy, którzy mogą pochwalić się wysokim seniority i zaangażowaniem, nie mają czasu przypilnować wszystkiego lub pomóc juniorom / midom, których często nazywa się tam oficjalnie specjalistami / ekspertami oraz muszą często pracować w wielu projektach na raz, o czym najlepiej by było, według przełożonych, żeby nie wiedział klient. Niejasne rozliczanie nadgodzin oraz brak znajomości / przestrzegania Kodeksu Pracy to standard, zdarzają się również opóźnienia w wypłacie oraz bardzo częste błędy księgowej w kwotach przelewów za wynagrodzenie, a z samą księgową praktycznie nie można się skontaktować. Jakiekolwiek dokumenty są podpisywane jedynie eletronicznie przez platformę Autenti, o czym też warto wiedzieć.

NN

11.06.2021 17:35

Były pracownik

Mam nadzieję, że ta "pomyłka" nie kosztowała Cię zbyt wiele. Może to zabrzmi dziwnie, ale wiem, że dzięki temu doświadczeniu będziesz miał niesamowity filtr na słabych pracodawców. Pomyślności!

Michał

25.10.2021 08:51

Pracownik

Dzięki za opinię. Staramy się dostarczać zarówno ciekawe projekty jak i dbać o rozwój, na ile pracownik może i chce skorzystać to jest kwestia indywidualna, która staramy się wpierać przy okazji spotkać w modelu 1-to-1 gdzie jest okazja porozmawiać i zweryfikować realizację wzajemnych oczekiwań i postępów. Rozumiem niezadowolenie, przepraszam za wszelki brak profesjonalizmy jeśli chodzi o błędy księgowe i opóźnienia w rozliczeniach. Co do nadgodzin sprawa rozliczeń w firmie jest bardzo prosta, wszelkie zgłoszone i zaakceptowane nadgodziny są rozliczane. Co do podpisywania umów drogą elektroniczną, nie jest to w żaden sposób mniej bezpieczne dla Kandydata czy Pracownika, stąd uważamy, że to raczej powód do dumy jako firma profesjonalna i nowoczesna, ale oczywiście przyjmujemy uwagę, że nie każdy tak może to postrzegać, dlatego oferujemy oczywiście również możliwość dostarczenia kopii papierowej.

Oszukany

09.06.2017 11:31

Inne

Jeden z założycieli (pełniący zasadniczo funkcję prezesa) to typowy dorobkiewicz-krętacz, przerzucający braki w umiejętnościach i błędy menadżerskie na ludzi pracujących dla spółki. Zatrudniają w większości studentów, oszukują na stawce, opóźnienia w wypłacie wynagrodzeń (bez wcześniejszej informacji o jakichkolwiek problemach) lub niewypłacanie wynagrodzeń w ogóle, bronią się rękami i nogami przed podpisywaniem jakichkolwiek umów ze swoimi "pracownikami" (bo w zasadzie nikt nie ma jakiejkolwiek umowy z nimi - najprawdopodobniej po to, żeby łatwo pozbywać się ludzi, którzy domagają się uczciwego traktowania - bez płacenia im). Omijać tą "firmę" baaardzo szerokim łukiem.

Michał Olczak

19.03.2018 10:12

Inne

Dziękuję za głos krytyczny, pozwól że się ustosunkuję do twoich zarzutów: 1. typowy dorobkiewicz-krętacz to jest twoja opinia bez argumentów więc zostawiam bez komentarza 2. Zatrudniają w większości studentów, obecnie stanowią 50% zespołu, wydaje mi się że to dużo, ale to świadoma strategia gdzie staramy się dać szansę młodym informatyką sprawdzić się w prawdziwych projektach, dajemy staże i wprowadzenie z mentorem, a na kolejnych etapach stosujemy przeglądy kodu przez doświadczonych programistów i wiele nowych technologii do sprawdzenia w boju. 3. Co do opóźnień w wynagrodzeniach to zdarzały się w historii 4 letniej 2 razy, zawsze były komunikowane i nie trwało to dłużej niż 2 tygodnie. 4. Co do niewypłacania wynagrodzeń, to takich sytuacji nie ma chyba że ktoś nie wykona swojej pracy. Każda praca, która została odebrana, czyli nie posiada rażących braków lub błędów jest opłacana. Kwestie sporu w twoim przypadku warto przytoczyć dla uczciwości: ciągłe nadgodziny bez informacji oraz uzasadnienia, po 3-krotnej rozmowie i ustaleniu jasnych zasad, stwierdziłeś że nie dokończysz projektu i żądasz pieniędzy za całość z góry (6 niedorobionych makiet na podstawie szablonu za ponad 3600 PLN i prawie miesiąc oczekiwania). Musieliśmy sami wykonać makiety i ekrany, bo braku komunikacji i profesjonalizmu jako team nie możemy akceptować. To był mały projekt, ale pokazał że nie jesteś osobą, która potrafi pracować w zespole. Dodatkowo ataki w formie wpisów lub obrażania przez facebook, po tym jak zobowiązałeś się dokończyć swoją część w projekcie i uciekłeś są najlepszym podsumowaniem twojej wiarygodności. Życzę Tobie rozwoju i sukcesów w innych firmach/projektach

Odpowiedź

27.05.2021 10:56

Pracownik

Komentarz stary, ale jakże aktualny