Opinie o Aquick s.c. Marek Zarański Marek Tokarski Tomasz Tetwejer w Warszawa

Aquick s.c. Marek Zarański Marek Tokarski Tomasz Tetwejer
counter
2 15 27 5 1
Hans Nowy wpis
Użytkownicy czekają na odpowiedź 22 dni.
Klient
 Pytanie

Pytanie moje brzmi ile zarobić można na kat b ,miesięcznie do ręki?

Olek Nowy wpis

Interesuje mnie praca w firmie, słyszałem dobre opinie, podpowiedzcie czy teraz są jakieś szanse?

Michał

Witam, mam na imię Michał i jest to prawdziwe imię a nie Nick i z pewnością ktoś, kto zna firmę troszkę dłużej niż jeden dzień, zna też mnie????. Chciałbym podzielić się na tym forum swoimi doświadczeniami i opowiedzieć o firmie Aquick S.C., ponieważ nie lubię niedomówień oraz opowieści wyssanych z palca. Pracowałem w tej firmie przez 6 lat nieprzerwanie, jako kierowca - dostawca (teraz współpracuję dalej, trochę na innych zasadach ale nie o tym) i rażą mnie wypowiedzi ludzi, którzy byli TYLKO na dniu próbnym lub pracowali KILKA dni a potem wypowiadają się i rozpisują o rzeczach, które mogli, co najwyżej usłyszeć (nie mogli przekonać się o nich na własnej skórze). I tak po kolei, chciałbym odpowiedzieć lub zdementować wypowiedzi kolegów „anonimów”, które na tym forum przeczytałem. Po pierwsze: firma jest od 15 lat na rynku (można to bez trudu znaleźć w sieci), zajmuje się dostawami wody w systemie 3 i 5 galonowym oraz dostawami wody butelkowanej a co za tym idzie, nie trudno się zorientować, że praca będzie dosyć ciężka. Po drugie: nie każdy wytrzymuje TYLKO rok, jestem na to przykładem, znam też kilku fajnych i odpowiedzialnych gości, którzy współpracowali lub współpracują dłużej. Po trzecie: godziny pracy- ja osobiście bez większych problemów kończyłem około godziny 15, czasami później, czasami znacznie wcześniej. To zależy od różnych czynników (np. korki). Po czwarte: „sezon” i największa ilość pracy, to miesiące maj, czerwiec oraz wrzesień i bajką jest aby dobry i rozsądny dostawca, który potrafi zaplanować sobie pracę, kończył tak późno, jak wspomniał niżej kolega „Nieudacznik”. Po piąte: te „szafki”, my bardziej doświadczeni nazywamy „regałami” i takie pojęcie jest używane w firmie. Należy je rano załadować pełnymi butlami, następnie magazynier wstawia je oraz pozostały towar, na paletach na każde auto. Dostawca zabiera również z magazynu przygotowane dla niego, zgodnie z trasą, inne rzeczy takie jak: EB, KB czy MB (skróty typów urządzeń używane w firmie), czy produkty dodatkowe oferowane przez firmę. Nie wiem, gdzie pojawia się tu akt łaski, o którym pisał kolega „Nieudacznik”, jest to po prostu rutynowy proces załadunku. Każdy wie, za co jest odpowiedzialny. Po szóste: nigdy nie miałem problemów z dwutygodniowym urlopem. Jest on kwestią wcześniejszego zaplanowania i dogadania aby kilku dostawców, nie poszło na urlop w jednym czasie. Wiązałoby się to, z dużym obciążeniem i nawałem pracy dla reszty kolegów. Po siódme: mówienie o tym, że cytuję: „ Logista nie ma pojęcia o niczym”, jest dosyć krzywdzące z ust człowieka, który nawet LOGISTYKA nie zna (jego obowiązków i zadań) i nie było współpracy między nimi. Oczywiście pojawiają się zgrzyty i różnice zdań na linii dostawca- logistyk ale wszystko jest kwestią dogadania i współpracy. Nie uważam także aby kierowcy byli źle traktowani. Po ósme: jestem dostawcą z kat. C i moje średnie zarobki, były duuuuuużo wyższe niż napisał niżej kolega „Nieudacznik”. Faktem jest też, że za dzień próbny wypłacane jest 50 zł w przypadku kat. B i nie rozumiem, czemu kolega nie pofatygował się po de facto swoje pieniądze. Mógłby wtedy, przy okazji, rozwiać szereg swoich wątpliwości lub wytknąć zaobserwowane błędy w cztery oczy, jak dorosły i poważny człowiek. Po dziewiąte: do kierowcy istotnie przypisane jest auto, o które powinien dbać. Mówimy tu o umyciu go (są specjalne karty na myjnie) oraz utrzymaniu czystości w szoferce, czy sprawdzenie płynów eksploatacyjnych lub wymiana przepalonych żarówek. Nie widzę w tym nic specjalnie nadzwyczajnego. Zdarza się, że kierowca jedzie autem innym niż jest do niego przypisane. Wynika to z chęci ułatwiania pracy i lepszego wykorzystania auta np. nie ma sensu wysyłania dużych aut bez wyraźnej potrzeby, w rejon ścisłego centrum miasta lub wysyłanie samochodu bez windy rozładunkowej, jeśli może ona w sposób znaczący usprawnić i ułatwić rozładunek u klienta. Kolejnym powodem takiej sytuacji może być np. postój auta w warsztacie (aby kierowca mógł nadal pracować dostaje inne auto). Po dziesiąte: pracodawcy (jest trzech współwłaścicieli- mówię o tym, gdyż po jednym dniu ktoś mógł się nie zdążyć zorientować) zapewniają ubrania firmowe, kartę lunchową w dokładnej wysokości 190 zł (podana niżej kwota przez „Nieudacznika” jest błędna) w formie premii. Wypłata ZAWSZE na czas, każdy weekend wolny, imprezy firmowe. Firma także proponowała najlepszym dostawcom z kat.B, możliwość pokrycia kosztów zrobienia prawa jazdy kat. C (znam takie przypadki z doświadczenia NIE ze słyszenia). Reasumując: proponuję najpierw przekonać się o wszystkim na WŁASNEJ skórze a potem oceniać. Myślę również, że obrażanie oraz operowanie nazwiskami, w dobie RODO, jest dosyć mało roztropne. Niepodparte żadnymi argumentami epitety oraz wyzwiska, nie mają nic wspólnego z konstruktywną krytyką. Polecam też sprawdzić znaczenie słów przed ich użyciem (kolego „Ww”). A dla rozluźnienia proponuję obejrzeć „HEJTERZY”- Abelarda Gizy ????. Pozdrawiam Michał

Irena
@Michał

Możesz napisać wprost, ile wynosi Twoje wynagrodzenie w Aquick? 5000-6500ZŁ/M-C NETTO dostajesz? I czy wiesz, ile wyciągają osoby na kat. B?

Roki Nowy wpis
@Michał

Taka super firma a ciagle szukają kierowców do pracy ...Pracowałem troszkę w tej firmie i nie polecam .

Marek Nowy wpis
@Roki

Panie Michale, pracował Pan troszkę, to proszę nie wprowadzać ludzi w błąd, trudno się przyznać, że jest się słabym i nie daje się rady, są dostawcy, którzy pracują już ponad 7 lat, są też tacy, którzy awansowali i są z nami ponad 12 lat. Życzę dużo zdrowia i powodzenia.

Mklo

Bardzo dobra firma! Polecam.

gemius

Wyniki badania GEMIUS/PBI dla wybranych węzłów w Styczniu 2021r.

Ranking Użytkownicy
(real users)
  1. GoWork.pl 3 987 144
  2. olx.pl 3 551 040
  3. pracuj.pl 3 393 576
  4. jooble.org 3 374 784
Pytanie
 Pytanie

W jaki sposób rozwiązany jest problem nadgodzin w firmie Aquick s.c. Marek Zarański Marek Tokarski Tomasz Tetwejer? Są one dodatkowo płatne czy jest możliwość odbioru godzin?

Nieudacznik ;)
@Pytanie

Nie ma czegoś takiego jak nadgodziny :D

Mirosław
@Nieudacznik ;)

Dobrze wiedzieć, że nie ma sytuacji, gdzie pracownik musi zostać dłużej w pracy. Zastanawiam się, jak kształtuje się poziom wynagrodzenia i stabilność zatrudnienia w tym miejscu pracy? Może zechcesz w tej kwestii coś napisać.

Nieudacznik ;)

Witam , byłem na dniu próbnym w tej firmie , gość tak wszystko pięknie opowiada przez telefon jak jest super , ekstra itd . Twierdzi że jest to mała firma która funkcjonuje od ponad 20 lat i pracownicy się nie zmienią ! Bzdura ! (usunięte przez administratora) na temat godzin pracy twierdzi że pracuje się maks do 16 jeśli jest są problemu typu korki ale przeważnie po 14 . Pfff z kierowcą zjechaliśmy na firmę o 15:30( (usunięte przez administratora) na wysokich obrotach we 2 !!) plus wyładunek pustych butli które trzeba spaletyzować oraz za streczować więc zakończyliśmy pracę we 2 o 16 godzinie odjeżdżając nie widziałem żadnego kierowcy który by przyjechał. Jak zapytałem właściciela stwierdził że on sobie to uśrednił nagle z ogłoszenia 14-16 wychodzi że wyliczył sobie średnią nie wiem jakim wzorem ;/ bo czasami to i o 19 można zakończyć pracę(podobno w okresie letnim rzadko kiedy wraca się przed 18 Maj-Wrzesień) ,wspomnę że zaczyna się o 5:30 :), również nie wspomniał że są jeszcze jakieś drugie zmiany raz w tygodniu . Kierowcy non stop się zmieniają średnio wytrzymują maks około roku i już nie wytrzymują z wielu przyczyn , magazyn w niczym praktycznie im nie pomaga tylko jak już przerzucą kilka palet to łaskawie podjadą i wrzucą im ten ładunek wózkiem widłowym na auto ( stoją palety z wodą i trzeba rano na mrozie na dworze układać na specjalne szafki ) oraz zmęczona psychicznie Logistą który nie ma pojęcia o niczym i traktuje kierowców jak pomiotło , w tej firmie kierowca jest traktowany jak nikt ..... Forma rozliczeniowa też jest bardzo interesująca są 2 umowy , jedna o pracę na 2000 tyś netto a druga zlecenie która jest wypłacana w formię prowizji 0,70 groszy za 1 butle -Kręcenie na każdym możliwym kroku , za nadgodziny nic nie płaci gdyż twierdzi że tobie powinno zależeć żeby sprzedać jak najwięcej tych butli . Kierowcy twierdzą że jest realne zarobić ok 3500 tyś netto lecz jak sobie policzymy ile godzin się pracuję to za przerzucenie z 3-4 tony dzienne po 11-14 godzin to czy to są dobre pieniądze ? Każdy już sam oceni .Za dzień próbny Pan Marek płaci 50 zł i jeszcze jest z tego bardzo dumny mówią ,, w innych firmach to jeszcze pracownik musi płacić za szkolenie do firmy ,, komuna podobno odeszła więc czasy się zmieniły aktualnie to pracownik narzuca warunki nie pracodawca- Ja tej jałmużny nie byłem godzien wziąć gdyż bałem się że firma może przez to wpaść w stan upadłościowy (WSTYD ) . O urlop w okresie wakacyjnym można pomarzyć jeśli chcesz iść na więcej niż 5 dni .Również dziwną rzeczą jest że kierowca jest odpowiedzialny za stan techniczny danego auta lecz auto nie jest przypisane do kierowcy tzn kierowca jeżdzi praktycznie codziennie innym autem a jest odpowiedzialne za stan techniczny danego pojazdy (ktoś zniszczy a odpowiedzialny ponosi konsekwencje ) nie mogłem tego za bardzo zrozumieć ich polityki .Kierowcy naprawdę fajne chłopy (usunięte przez administratora) jak mrówki Teraz napiszę o plusach bo też było ich kilka wolne weekendy każdy ! Pracodawca daje kartę lunchową można ją wykorzystać w każdej restauracji budżet miesięczny 200 zł , również daje odzież firmową , możliwość bezpłatnie nauki języka angielskiego , podobno też jest opcja dla bardziej potrzebujących zaliczek oraz podobno wypłata zawsze na czas na konto i to by chyba było na tyle . Panie Marku proszę bardziej szanować ludzi kierowcy którzy u was pracują to naprawdę dobre chłopy to będzie miał Pan ich na lata i pomyśleć nad zmianie logisty gdyż dużo ludzi przez niego odchodzi . Ja niestety nie podjąłem się tej pracy gdyż zostałem (usunięte przez administratora) na samym początku , moim zdanie praca jest po to żeby żyć , a nie żyć żeby pracować ! Pozdrawiam Czytelników jak i samego Właściciela żeby moja wypowiedz trochę otworzyła mu oczy gdyż jedynie negatywne opinie często wprowadzają wprowadzają w stan przemyślenia o różnych rzeczach, nie tylko pozytywnego w obrastania w piórka :)

Marek

AQUICK - KOMENTARZ PRACODAWCY: Przedstawione opinie pochodzą, jak sądzę, od pracowników nieudaczników. Wielu jest leni, którzy szukają okazji by zarobić i się nie narobić. Potwierdzam jedno - PRACA JEST CIĘŻKA. Wynagrodzenie netto zależne od kategorii prawa jazdy i zaangażowania: 2500 - 4500 zł/ m-c NA RĘKĘ! Umowa o pracę na pełny etat. Normalny wymiar czasu pracy. Wszystkie weekendy wolne. Niezawodna wypłata wynagrodzenia. Wieloletnie okresy zatrudnienia. Wspomniane w opiniach wynagrodzenie 50 zł / dzień dotyczy wyłącznie pierwszego dnia próbnego. Zapraszamy osoby rzetelne, nastawione na długi okres współpracy.

Byla
@Marek

zraniony prawda pracodawca wyzywa pracowników od nieudaczników , zachowanie godne prawdziwego szefa ,

Mirosław

Firma Aquick zajmuje się dostawą wody do firm, domów i mieszkań oraz wynajmem dystrybutorów do wody. Czy ktoś z osób odwiedzających to forum pracuje w tej firmie? Napiszcie proszę, jaka jest atmosfera w pracy i na jakie relacje z przełożonym można tam liczyć? Dodatkowo powiedzcie, czy istnieją tam dodatki do wynagrodzenia i różnego rodzaju szkolenia podnoszące kwalifikacje zawodowe pracownika? Zachęcam Was do dyskusji.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
były pracownik

naciągacze i wyzyskiwacze ! lepsza praca oraz asortyment w konkurencji .... oraz milsza obsługa

roman
@były pracownik

pozdrawiam pracownika Edenu

Mirosław

@Robek Zapoznaj się z regulaminem serwisu, zanim napiszesz komentarz. Obrażanie kogokolwiek jest surowo zabronione. Ponadto, z jakiego konkretnie powodu masz taką a nie inną opinię? @Pal kapcia Co rozumiesz przez dwie umowy? Jakiego typu są to umowy? Co do zarobków - zostawmy ten temat, jako że jest to kwestia indywidualna. Czy fakt, że Twoim zdaniem samochody są w takim stanie, jak to opisujesz, został zgłoszony bezpośrednio firmie Aquick? Jeśli tak, to co Ci w tej kwestii powiedziano? Gdybyś mógł się do moich pytań ustosunkować, to będę Ci wdzięczny.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Pal kapcia

Pracowałem i nie polecam. Nie marnujcie czasu. W ogłoszeniu zarobki od 2800 do 3500 kat.B, tyle że tej górnej granicy NIE DA SIĘ OSIĄGNĄĆ i zarobisz raczej ten dolny pułap. Dwie umowy, lipa... Praca naprawdę BARDZO CIĘŻKA. Pomocnik murarzy na budowie ma lżej i więcej zarobi. Płaca zupełnie nie adekwatna do zarobków. Powinno być od 3500 do 4200 na rękę kat.B. Dużo miejsc bez windy i dymaj na 4 piętro. Ręce wyciągnięte jak u orangutana. Samochody w stanie TRAGICZNYM i bez klimy, także powodzenia w lato. Wygryzione siedzenia, szyby się nie otwierają, a wymagania od firmy WZOROWEJ OPIEKI NAD AUTEM......HA HA HA masakra i nieporozumienie. Wszystko pod kluczem i nadzorem, stos dokumentów do podpisania. Ja pracy się nie boję, ale kiedy dowiedziałem się od chłopaków jakie są realne zarobki i podliczyłem wszystkie za i przeciw, to tyle mnie tam widzieli..... Okolica jest bardzo malownicza, biuro jest nowoczesne i ładnie pachnie. XD

Administrator

Czy w ostatnim czasie zaszły jakieś zmiany w Aquick s.c. Marek Zarański Marek Tokarski Tomasz Tetwejer?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Administrator

Zachęcam osoby, które są zatrudnione w Aquick s.c. Marek Zarański Marek Tokarski Tomasz Tetwejer o opisanie świeżej sytuacji panującej w tej firmie. Jak w tym momencie wyglądają warunki pracy? Czy pracodawca organizuje swoim pracownikom szkolenia podnoszące ich kompetencje?

Ktoś

NIE POLECAM. Masz dwie umowy o o prace i zlecenie. Dziwne zasady wynagrodzenia i duzo dzwigania zero pewnosci co do stalej pensji

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Administrator

Co powiecie na temat wynagrodzenia w AQUICK? Czy od dodania ostatniej opinii uległo ono zmianie?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Pracownik

Każdy nie zadowolony pracownik musi być leserem . .Umowa na pelny etat 1530 pln .. Zgodze sie jedno,praca jest cięzka ..Pozdrawiam .

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Życzliwy ..

Niestety muszę się zgodzić z negatywna opinia .. Praca nie jest lekka a proponowane warunki pracy nie dopuszczalne , bardzo duża rotacja pracowników. 50 zł za dzień pracy śmiech na sali ... Logistycznie Tragedia , Nowy pracownik morze jeździć cały dzień w kółko ..Dla zainteresowanych ,SZKODA MARNOWAĆ CZAS ''

Kiujj

Dziadostwo nie polecam pracy w tej firmie oszuści i wykorzystywacze omijajcie szerokim łukiem zarobki tragiczne

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Szczery

Nie polecam firmy, wyzyskiwacze za 10 godzin pracy płacą 50 zł pozdrawiam.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Szczery

Nie polecam firmy, wyzyskiwacze za 10 godzin pracy płacą 50 zł pozdrawiam.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna

Zostaw merytoryczną opinię o Aquick s.c. Marek Zarański Marek Tokarski Tomasz Tetwejer - Warszawa

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej

gemius

Wyniki badania GEMIUS/PBI dla wybranych węzłów w Styczniu 2021r.

Ranking Użytkownicy
(real users)
  1. GoWork.pl 3 987 144
  2. olx.pl 3 551 040
  3. pracuj.pl 3 393 576
  4. jooble.org 3 374 784
Aquick s.c. Marek Zarański Marek Tokarski Tomasz Tetwejer
2/5 Na podstawie 15 ocen.
  • Zobacz wywiad
  • Zabraniecka 82
    03-787 Warszawa
  • NIP: 5242511439 REGON: 015804126
Aquick s.c. Marek Zarański Marek Tokarski Tomasz Tetwejer