Oferta wygasa za:84 dni
Tryb pracyStacjonarna
Rodzaj umowyUmowa o pracę, Kontrakt B2B
Tryb rekrutacjiRekrutacja stacjonarna
Wymiar etatuPełny etat
Podsumowanie oferty pracy
Twój zakres obowiązków
- prowadzenie i rozwój procesów rekrutacji masowych pracowników z zagranicy,
- budowanie strategii pozyskiwania kandydatów na różnych rynkach,
- organizowanie współpracy z agencjami, partnerami oraz źródłami rekrutacji,
- tworzenie i rozwijanie zespołu rekrutacji oraz promocji,
- monitorowanie skuteczności działań rekrutacyjnych i wdrażanie usprawnień,
- rozwój sieci partnerów rekrutacyjnych,
- współpraca z działami operacyjnymi w zakresie planowania zatrudnienia,
- rozwijanie działań employer brandingowych skierowanych do kandydatów zagranicznych.
Nasze wymagania
- posiada doświadczenie w branży APT, outsourcingu procesowego lub rekrutacji pracowników tymczasowych,
- ma doświadczenie w prowadzeniu rekrutacji masowych pracowników z zagranicy,
- zna język ukraiński oraz rosyjski w stopniu umożliwiającym codzienną komunikację,
- mile widziana znajomość języka angielskiego,
- posiada podstawową wiedzę dotyczącą legalizacji pobytu i pracy cudzoziemców,
- potrafi organizować pracę własną i innych osób,
- ma doświadczenie w budowaniu lub rozwijaniu zespołów,
- jest nastawiona na realizację celów i szukanie nowych rozwiązań.
To oferujemy
- realny wpływ na kierunek rozwoju organizacji,
- możliwość zbudowania własnego zespołu od podstaw,
- dużą samodzielność i przestrzeń do wdrażania własnych pomysłów,
- współpracę z dynamicznie rozwijającą się organizacją,
- stabilne warunki zatrudnienia i niezbędne narzędzia pracy.
Benefity
Spotkania integracyjne
Kawa i herbata
Świętowanie urodzin
Parking dla pracowników
Inicjatywy dobroczynne
Firmowa drużyna sportowa
Karta sportowa
Prywatna opieka medyczna
Brak dress code'u
Zainteresowała Cię ta oferta?Aplikuj na to stanowisko!
Klauzula informacyjna