Okręgowy Urząd Miar w Gdańsku

Dyrektor poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Legalizator do spraw metrologicznych
w Wydziale Zamiejscowym w Tczewie

Legalizator

Tczew

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

Wykonuje legalizację przyrządów pomiarowych.
Wykonuje ekspertyzy przyrządów pomiarowych.
Wykonuje zadania związane z obsługą Klientów Wydziału Zamiejscowego w Tczewie - udziela informacji i odpowiedzi na zapytania dotyczące prac metrologicznych.

Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

wykształcenie: średnie techniczne (mechaniczne, elektrotechniczne, elektroniczne, informatyczne).

Znajomość oprogramowania MS Office (word, excel, outlook).
Znajomość ustawy Prawo o miarach.
Znajomość języka angielskiego - A2.
Systematyczność, sumienność, dokładność.
Posiadanie obywatelstwa polskiego
Korzystanie z pełni praw publicznych
Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

Znajomość budowy i obsługi przyrządów pomiarowych
Doświadczenie w wykonywaniu pomiarów.

Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

CV i list motywacyjny
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

Termin i miejsce składania dokumentów:

Dokumenty należy złożyć do: 2021-08-24
Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
Miejsce składania dokumentów:
Okręgowy Urząd Miar w Gdańsku
ul. Polanki 124 c
80-308 Gdańsk

Warunki pracy

Praca w siedzibie Urzędu oraz w punkcie legalizacyjnym na terenie Tczewa.

Praca w Urzędzie - na parterze.

Praca w punkcie legalizacyjnym - I piętro, brak windy.

Praca w punkcie legalizacyjnym - pomieszczenie klimatyzowane, sztuczne oświetlenie.

Praca z wykorzystaniem komputera i urządzeń biurowych.

Czas pracy przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin.

Sytuacje stresujące w związku z obsługą klientów zewnętrznych.

Praca wymagająca koncentracji, samodzielności, jak i pracy zespołowej.

Na stanowisku nie występują czynniki szkodliwe.

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.

Aplikuj

Legalizator

Oferty wybrane dla Ciebie