O projekcie
Poszukujemy zaangażowanego Konsultanta ds. zarządzania ryzykiem korporacyjnym i operacyjnym, który będzie wspierał rozwój PBSG i narzędzia erisk. Oznacza to, że będziesz odpowiedzialny za wdrażanie, optymalizowanie i prowadzenie szkoleń z zakresu systemowego zarządzania ryzykiem zgodnie z międzynarodowymi standardami oraz dobrymi praktykami zarządzania ryzykiem. Po nabyciu odpowiednich umiejętności obsługi narzędzia erisk, Konsultant będzie odpowiedzialny za wdrażanie zarządzania ryzykiem przy wykorzystaniu oprogramowania erisk oraz implementację metodyk Klienta do oprogramowania.
Zachęcamy do składania ofert zarówno przez osoby, które są ekspertami w dziedzinie zarządzania ryzykiem, jak i osoby, które chcą zwiększyć swoje kompetencje w tym zakresie.
Twój zakres obowiązków
- realizacja projektów z zakresu zarządzania ryzykiem w największych polskich i zagranicznych organizacjach
- opracowywanie rozwiązań proceduralnych związanych z zarządzaniem ryzykiem, w tym niezbędnych polityk, procedur, formularzy, raportów itp.
- doradztwo w zakresie praktycznych aspektów realizacji procesu zarządzania ryzykiem,
- udział w procesie identyfikacji i analizy ryzyka oraz budowy planów postępowania z ryzykiem,
- prowadzenie szkoleń ogólnych i specjalistycznych z zakresu zarządzania ryzykiem.
Nasze wymagania
- doświadczenie zawodowe związane z zarządzaniem ryzykiem, ze szczególnym uwzględnieniem ryzyka operacyjnego/korporacyjnego
- praktyczna znajomość standardów ISO 31000 i COSO II
- znajomość zagadnień związanych z procesem zarządzaniem ryzykiem
- umiejętność stosowania metod i technik oceny ryzyka
- umiejętność prowadzenia szkoleń i moderowania warsztatów oraz spotkań
- dokładność i sumienność wykonywania zadań
- dyspozycyjność i gotowość do wyjazdów służbowych
- znajomość zagadnień związanych z szacowaniem ryzyka bezpieczeństwa informacji i ciągłości działania
- znajomość zagadnień związanych z systemami zarządzania jakością, bezpieczeństwem informacji, ciągłością działania
- znajomość norm tj. ISO 9001, ISO/IEC 27001, ISO/IEC 27005, ISO 22301
- posiadanie uznanych certyfikatów w obszarze znormalizowanych systemów zarządzania
To oferujemy
- umowę o prace lub kontrakt b2b (zgodnie z Twoimi preferencjami) w pełnym wymiarze
- wynagrodzenie podstawowe z programem premiowym
- atrakcyjny budżet szkoleniowy abyś dalej mógł/mogła doskonalić swoje umiejętności i poszerzać wiedzę
- pracę w zgranym i otwartym zespole
- niekorporacyjne i zwinne środowisko pracy: choć zależy nam na profesjonalizmie świadczonych usług, to osiągamy to w przyjaznej atmosferze bez narzucającej się struktury zarządzania
- prywatną opiekę medyczną, multisport, imprezy integracyjne i inne dodatki
Benefity
Dodatkowe informacje
Forma współpracy zależy od swobodnego wyboru osoby zainteresowanej. Każda z form współpracy różni się z uwagi na jej model prawny i podlega odrębnym zasadom, które przewidziane są prawnie dla danego modelu.