HR BUSINESS PARTNER

Opis oferty pracy

Gravet Consulting: Jesteśmy firmą doradztwa personalnego działająca od ponad 20 lat. Realizujemy projekty rekrutacyjne na stanowiska managerskie i eksperckie dla firm w Polsce i zagranicą, opierając się na najwyższych
standardach działania. Naszą misją jest zaspokajanie złożonych potrzeb kadrowych naszych Klientów, w związku z tym do każdego projektu podchodzimy indywidualnie i z pełnym profesjonalizmem.
Dla europejskiego lidera w branży produkcyjnej, który silną pozycję na rynkach krajów europejskich uzyskał oferując nie tylko stylowe produkty wysokiej jakości i zaawansowane rozwiązania, ale również konsekwentnie rozwijając
politykę zrównoważonego rozwoju, poszukujemy kandydatów na stanowisko:
HR BUSINESS PARTNER
Miejsce pracy: REGION ŁÓDZKI PÓŁNOCNY
Główny zakres odpowiedzialności:
• Tworzenie i realizacja kompleksowej polityki personalnej w tym polityki wynagrodzeń, opracowywanie strategii
budowania zespołów i zarządzania nimi
• Współodpowiedzialność za osiąganie efektywności organizacji we współpracy z Zarządem
• Współudział w tworzeniu komunikacji wewnętrznej firmy oraz komunikacja zewnętrzna w obszarach
odpowiedzialności społecznej HR
• Dbałość o standardy wyznaczania i egzekwowania celów biznesowych
• Tworzenie niezbędnych procedur, regulaminów, etc.
• Rozwój kompetencji stanowiskowych, w tym tworzenie i realizacja budżetu szkoleń oraz planu szkoleń
• Wsparcie procesów HR w firmie, m.in. rekrutacji, onboardingu, oceny pracowniczej i innych
• Rola mentora dla kadry menadżerskiej w rozwiązywaniu problemów pracowniczych.
Profil zawodowy kandydata/kandydatki:
• Wykształcenie wyższe: mile widziane kierunki: prawo, psychologia, socjologia oraz studia podyplomowe z
dziedziny zarządzania zasobami ludzkimi
• Doświadczenie zawodowe – co najmniej 3 lata na stanowisku HR Generalist lub HR Business Partner’a,
obejmujące wsparcie zespołu (co najmniej 100 osób), preferowane w firmie produkcyjnej
• Znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie na poziomie B2 co najmniej
• Bardzo dobra, praktyczna znajomość MS Office oraz systemów typu ERP
• Praktyczna znajomość Kodeksu Pracy
• Mile widziane doświadczenie w zarządzaniu projektami.
Pracodawca oferuje:
• Zatrudnienie w stabilnej, międzynarodowej organizacji w oparciu o umowę o pracę
• Premię jako dodatkowy element stałego wynagrodzenia
• Pozafinansowe elementy wynagrodzenia: m.in. opieka medyczna, dofinansowanie do posiłków i ubezpieczenie
na życie z funduszem inwestycyjnym
• Wsparcie w rozwoju zawodowym, m.in. poprzez udział w szkoleniach i projektach międzynarodowych.
Kandydatów zainteresowanych powyższą ofertą i spełniających przedstawione oczekiwania zapraszamy do przesyłania
zgłoszeń zawierających CV na adres e-mail:
@
W tytule wiadomości prosimy wpisać: HRBP-O/24
Dziękując za zainteresowanie naszą ofertą informujemy, iż skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi
Kandydatami
Prosimy o przeczytanie naszej Polityki Prywatności znajdującej się na stronie www.gravet.com.pl/praca oraz zamieszczenie w dokumentach aplikacyjnych następującej
klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych i wprowadzenie ich do bazy danych firmy Gravet Consulting Sp. z o.o. z siedzibą w Łodzi, ul.
Sienkiewicza 13, w celu przedstawienia mi ofert zatrudnienia, zgodnie z przepisami Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia
2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych. Jednocześnie
potwierdzam zapoznanie się z Polityką Prywatności firmy Gravet Consulting Sp. z o.o., zostałem/zostałam poinformowany/na o celu i sposobie przetwarzania moich
danych osobowych, okresie ich przechowywania oraz przysługujących mi prawach