Pielęgniarki są bardzo poszukiwanymi pracownikami, nie tylko w samym Poznaniu, ale także w całym województwie wielkopolskim oraz innych rejonach kraju. Absolwenci kierunków pielęgniarskich mogą liczyć na zatrudnienie od zaraz. Gdzie powinni się zwrócić, aby otrzymać dobre warunki pracy i godziwe zarobki?

Praca dla pielęgniarki w Poznaniu — zakres obowiązków na stanowisku

Praca pielęgniarki to obsługa pacjentów przebywających w różnych ośrodkach zdrowia, na leczeniu ambulatoryjnym, a także poddających się badaniom i zabiegom. Wykonywanie czynności pielęgniarskich zgodnie z obowiązującymi procedurami medycznymi stanowi również znaczącą pomoc dla samych lekarzy. Dlatego pielęgniarki ściśle współpracują z innym personelem przychodni.

Nadzór nad bezpiecznym i uporządkowanym przechowywaniem dokumentacji medycznej pacjentów to kolejne z zadań, z którymi pielęgniarki mierzą się w swoim zawodzie. Pielęgniarka, która pracuje w recepcji ośrodka medycznego, dba także o prowadzenie zapisów pacjentów na zabiegi, badania i wizyty lekarskie. Udziela również wszelkich informacji na temat funkcjonowania placówki.

Pomoc klientom, rejestracja badanych, współpraca z lekarzami i zabezpieczenie dokumentacji medycznej to nie wszystkie zadania pielęgniarek. Obecnie posiadają one uprawnienia do wystawiania niektórych recept oraz udzielania porad w związku z niektórymi stanami chorobowymi czy urazami.

Dokładny zakres obowiązków pielęgniarki będzie zależny od jej miejsca zatrudnienia i pełnionej funkcji. Pielęgniarka POZ zapewnia działania w dziedzinie pielęgniarstwa rodzinnego, czyli m.in. podaje szczepionki i leki, opatruje drobne rany i urazy, pobiera materiał do badań itp. Natomiast pielęgniarkę zatrudnioną w salonie medycyny estetycznej zajmuje np. wykonywanie zabiegów pielęgnacyjnych.

Miejscem pracy pielęgniarzy i pielęgniarek może być innowacyjny szpital, dzienny dom opieki medycznej, oddział chirurgii ogólnej, lokalna przychodnia medyczna itp.

Szpitale Poznań — praca dla pielęgniarek

Pielęgniarki pracujące w szpitalach muszą prowadzić dokumentację obowiązującej sprawozdawczości medycznej zgodnie ze wszystkimi działaniami podejmowanymi przez tę placówkę medyczną. W praktyce oznacza to prowadzenie dokumentacji związanej z leczeniem każdego pacjenta. Innym zadaniem tego personelu jest oczywiście pomoc pacjentom we wszystkich czynnościach, z którymi, z racji choroby, nie są w stanie poradzić sobie samodzielnie.

W Poznaniu znajduje się 17 publicznych szpitali i klinik, w których pielęgniarka może szukać zatrudnienia. Wielkopolskie Centrum Ortopedii i Chirurgii Urazowej znajdujące się przy ul. Gąsiorowskich 7 to jedna z takich placówek.

Dodatkowa praca dla pielęgniarek — Poznań

W ofertach pracy dla pielęgniarek z Poznania pojawiają się także propozycje zajęć dodatkowych. Pielęgniarka wykonująca zadania w zakresie działania punktu pobrań materiałów do badań może pracować wyłącznie w godzinach porannych.

Najpopularniejszą pracą dodatkową dla pielęgniarki w Poznaniu są jednak wizyty domowe w miejscu przebywania pacjenta w ramach opieki ambulatoryjnej. Jest to np. podawanie leków, wykonywanie zastrzyków, zmienianie opatrunków itp. osobom przewlekle chorym czy seniorom.

Ciekawą i nieoczywistą pracą dodatkową dla pielęgniarek może być zatrudnienie na część statu w klinice weterynaryjnej, w której pielęgniarka będzie odpowiadać np. za prowadzenie zabiegów pielęgnacyjnych zwierząt lub przygotowywanie karmy weterynaryjnej dla poszczególnych pacjentów.

Praca dla pielęgniarki w Poznaniu. Prognozy zatrudnienia

Zawód pielęgniarki i położnej znajduje się w intensywnie rozwijającym się deficycie w skali całego kraju. Branża medyczna i medyczno-opiekuńcza notuje ogromne braki w kadrach. W województwie wielkopolskim zapotrzebowanie na wykwalifikowane pielęgniarki jest duże lub bardzo duże w każdym powiecie. Niemal każdy ośrodek zdrowia mieszczący się w Poznaniu zatrudni pielęgniarki od ręki.

Przewidywania Barometru Zawodów mówią, że sytuacja ta nie zmieni się w najbliższych latach. Deficyt na zawody branży medycznej i medyczno-opiekuńczej, w tym na pielęgniarki, może się powiększać. Wynika to m.in. z tego, że jest to zawód starzejący się, którego nie chcą wybierać młode, kształcące się osoby. Ankietowani wskazują na ciężkie warunki pracy w zawodzie i niskie wynagrodzenia.

Pielęgniarkę posiadającą uprawnienia do wykonywania zawodu i chętną do podjęcia pracy w Poznaniu zatrudnią zarówno nowoczesne przychodnie, takie jak Med Polonia Sp. z o.o., jak i publiczne szpitale i kliniki. Pielęgniarki aktywnie rekrutuje m.in. Centrum Medyczne HCP Sp. z o.o. oraz ośrodki zrzeszone w centrum medycznym Lux Med.

Szukam pracy: pielęgniarka Poznań. Jakich wymagań się spodziewać?

Aby pracować jako pielęgniarka, trzeba przede wszystkim posiadać aktualne prawo wykonywania zawodu. Obecnie zapewnić je może wyłącznie wykształcenie wyższe. Przez długi czas na stanowisku pielęgniarki mogły pracować osoby, które przedstawiały wykształcenie średnie zawodowe oraz ukończony kurs kwalifikacyjny. Od 2012 roku kompetentny personel okołomedyczny musi ukończyć studia medyczne — kierunek pielęgniarski (w tym sam licencjat).

Osoby, które posiadają niżej wymienione kwalifikację, mogą szukać zatrudnienia na stanowisku pielęgniarki lub pielęgniarza. Będą pracować w bezpośrednim kontakcie z pacjentami, potrzebują zatem cechować się komunikatywnością i empatią, posiadać wysoką kulturę osobistą, być zaangażowanym, systematycznym oraz dobrze zorganizowanym.

Mile widziane jest również doświadczenie w zawodzie oraz udokumentowane dodatkowe kursy i kwalifikacje. Pielęgniarki chcące pracować w Poznaniu powinny pochwalić się dobrą znajomością języka obcego, aby móc obsługiwać również pacjentów zagranicznych i liczyć na lepsze zarobki.

Większość pielęgniarek może spodziewać się, że pracodawcy zaproponują im równoważny system czasu pracy, umowę o pracę i szeroki pakiet socjalny.

Zarobki pielęgniarek w Poznaniu

Najlepsze zarobki w zawodzie pielęgniarki zapewnia doświadczenie i tytuł specjalisty. Pielęgniarki mogą liczyć na liczne świadczenia socjalne oraz dodatkowe wynagrodzenie roczne. Firma Sedlak & Sedlak podaje, że najczęstszymi benefitami pozapłacowymi przyznawanymi na tym stanowisku są preferencyjne ubezpieczenia na życie, dofinansowanie szkoleń i kursów zawodowych oraz atrakcyjne warunki pożyczek.

Zarobki pielęgniarek zatrudnionych w publicznych placówkach zdrowia regulowane są rządową siatką płac. Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń portalu wynagrodzenia.pl podaje, że pielęgniarki zarabiają następujące kwoty w zależności od posiadanego stażu pracy:

młodszy specjalista — średnio 4,4 tys. zł brutto miesięcznie,
specjalista i starszy specjalista — średnio 4,9 tys. zł brutto miesięcznie.

Poznań to jedno z największych miast wojewódzkich Polski. Dostarcza wielu możliwości rozwoju zawodowego oraz zdobycia atrakcyjnego wynagrodzenia. Z tych względów zarobki pielęgniarek pracujących w stolicy województwa wielkopolskiego mogą być większe, niż sugerują to powyższe, ogólnopolskie mediany.

Dane GUS-u dotyczące pracowników branży medycznej i okołomedycznej zatrudnionych w Poznaniu mówią o statystycznych zarobkach na poziomie 6 tys. zł brutto miesięcznie.

Oferty pracy dla pielęgniarek — Poznań i okolice

Najnowsze oferty pracy z Poznania dla pielęgniarek dostępne są w serwisie pracy GoWork.pl. Strona ta grupuje ogłoszenia zamieszczane przez publicznych, jak i prywatnych pracodawców i gwarantuje bezpieczne zatrudnienie.

Najlepsze oferty pracy to te, które spełniają nasze preferencyjne kryteria zatrudnienia. Jeśli zaznaczysz odpowiedzi dotyczące takich kwestii jak stanowisko, lokalizacja, typ umowy (np. umowa o pracę, umowa zlecenie) oraz forma zatrudnienia, GoWork wyświetli tylko dopasowane oferty pracy i zaoszczędzi Twój czas.

Regionalne urzędy pracy

Szukać pracy można nie tylko w sieci. Wielu pracodawców udaje się do urzędu pracy w celu pozyskania nowego pracownika. W Poznaniu działa Powiatowy i Wojewódzki Urząd Pracy. Instytucje te gromadzą ogłoszenia z terenu miasta oraz całego województwa. Pierwsza z wymienionych placówek mieści się przy ul. Czarnieckiego 9, druga przy ul. Szyperskiej 14.