Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie / Rejestracja

AIGO-TEC

Profil oficjalny - płatna współpraca

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

1.9/5

Na podstawie 83 ocen

Opinie(140)

O firmie
.
Nasza oferta

O firmie

Nasza oferta

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Poznań
Bydgoszcz
Kalisz
Konin
Gniezno
Ostrów Wielkopolski
Jarocin
Kościan
Leszno
Piła

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Nekla
Starczanowo
Kokoszki
Gierłatowo
Barczyzna
Stroszki
Gąsiorowo
Stępocin
Dzierżnica
Zasutowo

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Opinie

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Nekla
/
Opinie o AIGO-TEC Sp. z o.o.

Opinie

Opinie o AIGO-TEC Nekla

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

Pozytywne

Negatywne

Pokaż wszystkie

Najnowsze

Najpopularniejsze

Dodaj do ulubionych

Zapisz tego pracodawcę na później

Udostępnij

Podziel się tym profilem z innymi

Opinie

Opinie

1
2

Opinie

Opinie

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o AIGO-TEC Sp. z o.o.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Nowy wpis

Zainteresowany

29.12.2025 19:59

Kandydat

Witam jeździ może jakiś autobus do pracy bo nie mam prawa jazdy a chce tu przyjść

Nowy wpis

Pracownik

05.06.2024 12:27

Pracownik

Czy ktoś w końcu weźmie się za tą firmę!Jak mamy pracować w takich warunkach nie dość,że stres przez (usunięte przez administratora) pracowników to jeszcze wszędzie bałagan z toalety aż strach skorzystać żeby się czymś nie zarazić brak podstawowych środków mydła ręczników o p.toaletowym nie wspomnę. Prysznice tragedia a żeby zjeść śniadanie trzeba uważać żeby się nie przykleić do krzesła lub stołu.Czy tak ciężko jest zadbać o porządek zwolnił (usunięte przez administratora) sprzątaczki to niech teraz sam kible szoruje.Czy trzeba porobić zdjęcia i zgłosić do sanepidu żeby w końcu ktoś zareagował na to?

Nowy wpis

Zaciekawiony

05.06.2024 22:55

Były pracownik

Może trzeba pokazać warunki w jakich pracujecie

anonim

16.02.2024 10:13

Inne

(usunięte przez administratora)

Nowy wpis

Pracujący

26.02.2024 19:54

Pracownik

proszę pamiętać, że pracownicy mają prawo rozmawiać o swoim wynagrodzeniu, nikt im tego nie ma prawa zabronić.. jeszcze trochę jawność wynagrodzeń będzie czymś normalnym i wymagalnym...

Kobieta

04.01.2024 09:16

Inne

w sieci znalazłam ofertę pracy na stanowisko inżyniera utrzymania ruchu - narzędziowiec . to idealna oferta pracy dla mojego małżonka . czytam , że firma oferuje stabilne zatrudnienie . na jak długo w takim razie , jeśli chodzi o pierwszą umowę ? jeśli weźmiemy pod uwagę dopłatę do karty MultiSport , to w jakiej wysokości ona jest ? firma oferuje możliwość podnoszenia kwalifikacji . czy dzięki temu można awansować ? rozjaśnijcie moje wątpliwości , bo mąż chce tu zaaplikować .

Obserwator

07.01.2024 19:55

Pracownik

Na tym stanowisku powinno być stabilne zatrudnienie, ale kto może wiedzieć co będzie w przyszłości. Na jakikolwiek awans bym nie liczył bo już chyba wyżej się nie da. No chyba na kierownika. Być może chodzi właśnie o miejsce za jednego z kierowników takiego od utrzymania. To już się musi małżonek dopytać. Karta multisport działa, ale nie powinienem chyba pisać tutaj w jakiej jest cenie.

anonim

29.06.2023 20:17

Pracownik

(usunięte przez administratora)

Kostek

13.12.2023 16:26

Kandydat

a zatrudniają pracowników spoza Polski? można obecnie gdzieś znaleźć nowe oferty?

Pytanie

03.12.2023 12:13

Inne

Czy w firmie AIGO-TEC Sp. z o.o. występuje system zmianowy? Jak to wygląda na stanowisku inżynier automatyk?

Robotnik

04.12.2023 19:04

Pracownik

Trzy zmiany dla produkcji. Wszystko inne na dwie lub jedną. Taki automatyk pewnie na jedną na rano.

Robotnik

10.12.2023 15:37

Pracownik

Nocna zmiana dla produkcji od niedzieli do czwartku. Chociaż bywają czasem wyjątki. Na automatyka trudno mi powiedzieć jakie zarobki będą proponować. Na produkcji szału nie ma.

anka

24.07.2023 22:21

Kandydat

Czy aktualnie szukają jakiś pracowników? Na jakie warunki można liczyć na początku?

Pytanie

06.05.2023 10:14

Inne

Co jaki czas w ALLIGATOR POLSKA SP. Z O.O. można ubiegać się o podwyżkę?

zainteresowany

05.07.2023 23:07

Kandydat

co znaczy że atmosfera jest ciężka? jest szansa na zatrudnienie? jakie warunki pracy zapewniacie?

Tadeusz

06.04.2023 02:46

Kandydat

Firma poszukuje inżyniera automatyka, jakie są możliwe zarobki na tym stanowisku ?

Pytanie

15.09.2022 10:43

Inne

Jakie godziny pracy obowiązują w ALLIGATOR POLSKA SP. Z O.O.?

Pracujący

26.09.2022 22:44

Pracownik

trzy zmiany

anonim

27.04.2021 10:45

Inne

(usunięte przez administratora)

ka

10.05.2022 15:49

Kandydat

każdy ma inne potrzeby- wiadomo- sątacy którym to wystarczy....(płaca, warunki) , i z albo własnego lenistwa, albo hmmm? nie potrafią /nie są w stanie/tylko na to ich stać poszukać sobie lepszej pracy.

333

26.05.2022 09:07

Były pracownik

koło 2700-2900 netto na miesiąc płacą

Pytanie

15.11.2021 10:37

Inne

Z jakich powodów pracownicy kończą współpracę z ALLIGATOR POLSKA SP. Z O.O.? Czy sami rezygnują ze współpracy, czy są zwalniani?

sami

03.12.2021 11:49

Były pracownik

sami

Pytanie

07.01.2021 10:16

Inne

Jaki jest wkład kierownictwa ALLIGATOR POLSKA SP. Z O.O. w budowanie dobrej atmosfery wśród pracowników?

emeryt

09.05.2021 11:12

Inne

dobrą atmosferę a zarazem stosunki międzyludzkie budujcie sobie sami, jest was w końcu więcej niż tych paru kierowników co to "psują", by jeden drugiego w łyżce wody utopił !

kot

02.03.2021 11:23

Pracownik

Teraz jeden autobus przez środę i wrześnie aby jedzie - oszczędności :)

perc

24.02.2021 19:55

Pracownik

Co niektórzy śmiali i dziwili się , z tych którzy odeszli - a teraz sami podzielili ich los.

stomil

24.02.2021 19:51

Pracownik

Ta firma - aigo tec, alligator czy wegmann - to stare wypociny i pozostałości po niezłym stomilu- szkoda że tak skończyli.

Pytanie

19.06.2020 11:38

Inne

Czy wypłacają dodatkowe nagrody w ALLIGATOR POLSKA SP. Z O.O.?

anon

26.06.2020 14:30

Inne

A co to?

Pytanie

10.03.2020 09:12

Inne

Jak jest z awansem w ALLIGATOR POLSKA SP. Z O.O.?

Darek

13.02.2020 17:40

Inne

Nie potrafię zrozumieć komentarzy poniżej. Jak się pracuje w firmie, jak atmosfera ? Będę wdzięczny za każda wiadomość.

Ja

17.02.2020 09:29

Inne

Nie dziwię się, że nie rozumiesz komentarzy, ale albo bot albo spamer wrzuca tu dużo bzdur. Kilka lat tutaj już pracuję i muszę przyznać, że tak nieciekawej atmosfery jeszcze nie było. Dużo ludzi jest bardzo spoko, ale klimat pracy idący od góry jest tragiczny i odbija się na dole. Coraz więcej ludzi myśli, żeby pójść stąd w długą i to nie tylko z produkcji, ale także z biur. Najpierw jednak trzeba znaleźć inna pracę, a to też jednak nie jest takie łatwe. Jeżeli jednak chcesz się tutaj zatrudnić, a nie masz u siebie tragedii, to z czystym sumieniem odradzam. Tym bardziej, że zarobki są mocno wątpliwe.

666

11.11.2019 15:10

Inne

Jak tak dalej pójdzie to firma splajtuje sama ...

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w AIGO-TEC?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

Kontakt - AIGO-TEC Sp. z o.o.

Gnieźnieńska 6 62-330 Nekla

NIP:7860012638

KRS:0000155540

https://www.aigo-tec.com/pl/

Branża główna: Wyroby z tworzyw i gumy

Były stomilowiec

09.10.2019 22:27

Inne

To, że nie ma żadnego pracownika utrzymania ruchu na popołudniowce i nocce w alligatorze to już dało radę się przyzwyczaić, ale z tego co widać druga firma szybko się uczy bo tam też już obsady mechanika już nie ma. Ludzie na szczęście to złote rączki i radzą sobie bez nich.

Dobra zmiana

22.09.2019 23:45

Inne

Jest siuper, aż chce się pracować :-)

Słuszny

21.09.2019 13:04

Inne

Co po wczorajszych rozmowach w temacie planu produkcyjnego?

Wegmann

23.08.2019 10:03

Inne

Potrzeba rąk do pracy. Elektryk, mechanik, magazynier, operatorów na automaty, co do kontroli to już nie, ona będzie likwidowana powoli i do roku zniknie, a kontrolerzy zostaną przekwalifikowni na inne bardziej potrzebne stanowiska. Nie przewidujemy zwolnień - każdy się przyda!

Adaś Kowalski

01.09.2019 00:44

Inne

Pięknie ujęte, aż ręce składają się do braw. Sam tam pracowałem i moja noga już tam nie powstanie

Kandydat

11.09.2019 22:52

Inne

No i pięknie :-) w Złota Rączka gotów do pracy.

anonim

10.06.2018 15:50

Inne

(usunięte przez administratora)

Kama

10.06.2018 21:30

Inne

Zdecydowana większość pracowników. (produkcja i biura, poza dupowłazami) jest zgodna, że ta łajba jest dziurawa i trzeba spadać. Produkcyjni widzą że nawet biurowi się zwalniają z powodów finansowych i braku perspektyw, a to chyba nie jest normalne. Z tego co wiem to nie koniec ucieczek z apl. Jak ma być lepiej gdy zarząd żyje w innej rzeczywistości płacowej, chyba sprzed 10 lat.

Stary

08.09.2019 19:17

Inne

Starzy pracownicy za dużo zarabiają, za duża dysproporcja między młodymi i starymi pracownikami, i zaś się dziwią że nikt nie chce przyjść do pracy!? Brak motywacyjnego wynagrodzenia.

Majster

19.06.2018 02:40

Inne

Ja tam pracuje na antresoli i tnę rurę na kawałki, nie znam języka i nie mam szkoły i mam 4000 netto.

Lodziarnia

08.09.2019 19:02

Inne

No to całkiem nieźle tam płacą!

Enkapsulator

04.09.2019 18:30

Inne

Czy z tą wypłatą będzie premia za niehorowanie?

Tarce

08.09.2019 18:47

Inne

a co potrafisz myśleć?

X

08.09.2019 18:48

Inne

Nie.... Niestety rodzice muzgu mi nie dali to u nas rodzinne

anonim

04.09.2019 18:44

Inne

(usunięte przez administratora)

Wegmann germany

05.09.2019 18:03

Inne

W aligator tak, wegmann dostanie inną, zewnętrzną dyrekcja,

odpowiedź

07.09.2019 16:56

Inne

Na chwilę obecną w Wegmann Dyrektorka jest ta sama... chyba że szykują się jakieś zmiany o których jeszcze nie słychać ;)

Organizacja

24.08.2019 18:59

Inne

Tak wogóle to dlaczego oni robią ten podział bez wiedzy pracowników, czy nie wiedzą, że to oni wszystko utrzymują? Nowi z nieba nie spadną, a wyszkolić nowych o ile zostaną wogóle, to są lata, dłuuugie lata, a kto wtedy zarobi na to wszystko?

Doperman

24.08.2019 18:51

Inne

Teraz to na szybko zaczeli szukać rąk do pracy, ha ha ha! A co będzie po podziale.? Jak się ludzie zaczną zwalniać... To dopiero początek końca!

Barbecue

29.07.2019 12:58

Inne

Ostatni tydzień sierpnia podział, postojowe 60%.

Zofia Misiura

12.08.2019 19:13

Inne

A faktycznie, kto nie ma urlopu to odrabia....

Czereśniak

12.08.2019 22:07

Inne

Ja tam lubię pracować, mniejsza z pieniędzmi ważne, że robota jest.

Ff

04.08.2019 04:52

Inne

Witam na jaki adres email można wysłać CV? Firma poszukuje obecnie pracowników?

Stonka ziemniaczana (Leptinota

29.07.2019 13:03

Inne

W styczniu Niemcy otwierają granice, tak że Ukraina pojedzie na zachód, i zarząd będzie musiał szukać nowych ludzi do pracy, chyba że zacznie się normalne płacenie $$$, bo jak nie to braknie im pracowników.

Ciekawski

16.07.2019 19:25

Inne

I jak tam już po podziale? Czy autobusy nadal kursują? I czy nasz przyjaciel z zachodu jeszcze specjalnie grzebie i niby naprawia maszyny by pokazać jaki jest potrzebny? Czy w technologii pracuje w końcu ktoś kompetentny. Zastanawiam się nad powrotem.

J. J.

17.07.2019 08:24

Inne

Ja jest potrzebne tehnolok

Pułkownik Dolot

22.07.2019 13:46

Inne

Smutne ale prawdziwe.

Mól

20.07.2019 01:36

Inne

Nie utrzymają kontaktu bo po co (usunięte przez administratora) e dostać od aligatora z jeziora. Lepiej uciec i zamieść pod dywan :) a tak nie stać mnie na nią albo jej na mnie!! :P

anonim

14.07.2019 17:25

Inne

(usunięte przez administratora)

Pan Żabka

19.07.2019 00:53

Inne

Jeśli masz inną ofertę na uwadze weź ją lepiej dokładnie przeanalizuj.

ą i ę

20.07.2019 01:30

Inne

Jeśli pragniesz się dowiedzieć jakie dokładnie doświadczenie jest wymagane na powyższym stanowisku proponuję Ci wysłać swoją aplikację. Jeśli osoba kompetentna z firmy się z Tobą skontaktuje wówczas Twoje wcześniejsze doświadczenie okaże się wystarczające. Jeśli nie otrzymasz żadnej wartościowej odpowiedzi wówczas poszerz swoje dotychczasowe doświadczenie.

Rafał

08.04.2019 17:19

Inne

Jak tak dalej będzie z tymi wypłatami to trza będzie zastrajkować, chociaż wiadomo stare (usunięte przez administratora) co mają po 4-6 tys netto i tak nie zastrajkują :) :P

Weg-Mann

20.06.2019 14:16

Inne

witam, oferty pracy pojawiają się, bo ludzie się zwalniają i trzeba uzupełniać luki. Skąpstwo i pazerność firmy skutkuje tym, że szansę zatrudnienia mają ludzie bez kompetencji. Tacy muszą jedynie nauczyć się pewnych schematycznych czynności żeby dany dział jako tako funkcjonował. Samodzielne myślenie nie jest mile widziane. Sytuacja staje się coraz bardziej absurdalna, umiejętności i kompetencje są drugo- a nawet trzeciorzędne. Ważne żeby kandydat jak robocik tyrał za jak najmniej pieniędzy. Brak motywacji finansowej to w tej firmie norma od lat. Premie? Na to mogą liczyć tylko pupowłazy kierowników, którzy swoim wazeliniarstwem maskują swój brak kompetencji na danym stanowisku. Trudno się dziwić takiej sytuacji gdy zdecydowana większość kierownictwa nie posiada kompetencji do sprawowania funkcji menadżerskiej, brak wiedzy i umiejętności zarządzania swoim personelem powoduje ciągłą rotację. Nie inwestuje się tu w człowieka, nie docenia odpowiednio jego starań i zaangażowania, no i jest jak jest. W związku z powyższym, firma ta może być jedynie przystankiem w poszukiwaniu czegoś lepszego.

Radosny

09.07.2019 11:55

Inne

Żadnego pojęcia nie potrzeba są guziki zielony i czerwony i wszystko wiesz. Czy się stoi czy się leży zawsze coś grosza się skapnie lepsze to niż w domu siedzieć.

anonim

05.07.2019 15:41

Inne

(usunięte przez administratora)

Czesiek hydraulik

06.07.2019 10:05

Inne

Pomału robi się tam przechowalnia dla tych co nic nie potrafią. Bo ci co coś potrafią to albo spieprzyli albo już machnęli ręką bo nawet kierownictwo jest bardziej umysłowo do tył niż ich asystenci. Posady też są w sumie porozdawane po znajomosci

ups...

08.07.2019 11:16

Inne

Brak słów, porażkaaa... (usunięte przez administratora) się do jednej sztuki byleby premii nie było ....

Xiński

27.01.2019 22:24

Inne

A ten osiewacz z wąsem to jakaś masakra ????

Rafik

19.02.2019 21:52

Inne

Ciekawe, który Rafał jest taki w temacie bo za dużo ich nie ma hmm... I to nie ten w razie czego.

Cukrownik

23.06.2019 13:37

Inne

Cukier zbity, teraz śmigam po torach... - rowerem!!!

Loha

23.06.2019 13:32

Inne

Wiadomo coś o zmianie przewoźników dowożących ludzi autobusami? Podobno od początku lipca na wszystkie drugie zmiany i na pierwsze nocki w niedzielę pojedzie jeden autobus przez środę?

Wysokocielna

23.06.2019 13:34

Inne

Tak ponoć ma być...

Zostaw merytoryczną opinię o AIGO-TEC Sp. z o.o.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.