Z tego co piszecie to są jakieś problemy z kasą a przynajmniej były bo to już starszy komentarze. Może właśnie teraz jest okej skoro przestaliście pisać? I ogarneli coś?
Nie wiem czemu ktoś pisze, że (usunięte przez administratora) czy na koniec ucinają kase. Jestem ich podwykonawcą od dłuższego czasu ( nie tylko ja bo na budowach KARTELu spotykam często te same firmy które nie są "jednorazowcami" i nie narzekają na płatności), jeżeli wszystko jest dobrze zrobione to bez problemu i w terminie płącą tyle co ustalono. A jeżeli ktoś miał masę niedoróbek albo nie trzymał się terminów to czemu jest zdziwiony, że zarobił mniej. Co do pracowników nie wiem, bo na budowach na których byłem nie mieli swoich ludzi oprócz nadzoru. P.S. jeśli ktoś się godzi na jakąś kwote z umowy i wie, że będzie miał stratę odrazu to chyba wolontariat uprawia
Nie potwierdzam ten opinii. Oprócz nielicznych wybranych, wszyscy mieli problemy z płatnościami . Kartel nie trzyma się harmonogramu z budowy. Odpychanie niewycenionych prac dodatkowych to norma. Trzeba podpisać bardzo dokładny harmonogram finansowy , ile kosztuje każda śrubka, i wstrzymywać budowę przy niedopłacie . Wykonawcy których znam byli niedoplaceni i zadłużeni u dostawców .
Zabrakło konkretnych argumentów? Czyżby inspiracja konkurencji?
Jak jest z awansem w Kartel?
Firma ma opinię dobrego pracodawcy. Podpowiedzcie czy potrzebują ludzi?
Wykonałem tynki dla tej firmy i do dziś nie mam pieniędzy. Załatwił i mnie swoimi wewnętrznymi karami. Pierwsze dwie zaliczki, a na koniec rozczarowanie. Przestrzegać każdego pod wykonawcę przed nimi.????
Może on nie analizuje tego do końca, ale dosiwadczony pracownik jak ty widać, że zwracasz na wszytsko uwagę i zansz się na tym, wiec gaf żadnych raczej firma nie popełnia mając takich ludzi
Jestem podwykonawcą. Mnie traktują akurat ok, ale jeżeli chodzi o ceny to jak ktoś już opisał wycisnął nas tak, że na robocie nie wyjdziemy, chyba że przy dobrych układach na zero. Znam też przypadek kiedy świadomie zlecili podwykonawcy robotę na pieniądze za które dało się wykonać jedynie 60% zamówienia. Mają kosztorysanta Pana Zbigniewa, którego nie interesuje nic poza ceną na końcu oferty, nie analizuje wszystkiego do końca .
Wiekszosc firm wspolpracujacych z kartelem to jednorazowcy. Jedna robota i narazie takie maja parcie na cene ze nie wyjdziesz na tym. Placa bardzo slabo ale finansuja robote dadza ci zaliczke wyplaca na koniec po odbiorze potracajac premie. Utopisz u nich kaucje gwarancyjna zwykle 5-10 procent na 60 miesiecy. Jesli chodzi o pracownikow to zalezy od kierownika budowy kazda budowa ma inny fundusz sa takie gdzie budowlaniec zarobi 3000 ale czesto bywa ze 1700 placa terminowo i przestrzegaja czasu pracy. Ogolnie ocena 3 na 10 caly gora przezera zyski nie inwestuja brak rozwoju ciagle ciecie kosztow srdnia wieku pracownikow 50 plus brak perspektyw na poprawe.
proszę o wypowiedz na ich temat bo myślałem o wspolpracy jako podwykonawca
Zgadzam się bez komentarza!
bez komentarza!
Drogi Użytkowniku,
Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:
NIE dodawaj opinii, która:
Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.
Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.
Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.