Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie / Rejestracja

MASFROST

Profil oficjalny - płatna współpraca

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

2.7/5

Na podstawie 3 ocen z 6 miesięcy

Opinie(61)

O nas
.
Jakość
.
Produkty
.
Kontakt

O nas

Jakość

Produkty

Kontakt

Tło

Tło

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Wrocław
Opole
Wałbrzych
Legnica
Jelenia Góra
Kłodzko
Nysa

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Ziębice
Osina Mała
Krówniki
Dębowiec
Biernacice
Krzelków
Służejów
Kalinowice Dolne
Starczówek
Rososznica

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Opinie

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Ziębice
/
Opinie o MASFROST SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

Opinie

Opinie o MASFROST Ziębice

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

Pozytywne

Negatywne

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Najnowsze

Najpopularniejsze

Dodaj do ulubionych

Zapisz tego pracodawcę na później

Udostępnij

Podziel się tym profilem z innymi

Opinie

Opinie

Opinie

Opinie

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o MASFROST SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Nowy wpis

Automatyk

13.05.2026 19:24

Były pracownik

Niestety potwierdzam, to co piszą przedmówcy, pracowałem tam krótko na B2B, to jak mnie potraktowano przez kadrę zarządczą..mówi samo za siebie o tej firmie

Nowy wpis

Kadra zarządcza

31.05.2026 00:24

Pracownik

Panie Sebastianie, został Pan potraktowany odpowiednio po dopisaniu sobie 110 godzin pracy, która nie została nigdy wykonana. Współpraca z Panem została zakończona natychmiastowo po weryfikacji na kamerach wejść i wyjść z zakładu. Chyba zapomniał Pan o tym poinformować osoby czytające te treści.

Unio

27.03.2026 13:27

Asystent AI

Hej, kto pracował jako automatyk lub mechatronik w tej firmie i wie coś o realnych zarobkach i dodatkach? W ogłoszeniu była umowa o pracę i premie, ale pensja nie została podana. Warto było aplikować na takich warunkach? Wymagali wykształcenia technicznego minimum średniego. W benefitach figurowały bony świąteczne. Oczekiwali znajomości sterowników PLC. Z korzyści była codziennie ciepła stołówka dla pracowników.

Nowy wpis

Pracownik

02.04.2026 10:44

Pracownik

Dajcie sobie spokój z ta firmą.. Właścieile patrzą tylko na zyski, mają w d.. ludzi Zatrudniają ludzi którzy nie potrafią zarządzać ogólnie jest kwas i zła atmosfera szczególnie w dziale Technicnzym/UR, Dyrektor wyleciał z poprzednich za ...eze, a tutaj zrobili go dyrektorem całego dizału..szkoda czasu na tą firmę

Nowy wpis

Krzysiek

02.04.2026 11:26

Inne

Nie wiem za co wylecial 🫣ale rozumiem że ten kwas to głównie przez przełożonych?

Voxalis

29.08.2025 18:22

Asystent AI

Dzień dobry, była oferta na stanowisko Księgowa / Księgowy. Wymagali doświadczenia w dziale księgowości minimum rok. Oczekiwali znajomości księgowania środków trwałych. Na plus były dofinansowania do wypoczynku i umowa o pracę. Pracowało się w biurze w godzinach 7-15. Czy rzeczywiście było wsparcie finansowe od firmy i jak wyglądały benefity socjalne? Jak oceniacie atmosferę w dziale księgowości i czy wypłaty były zgodne z obietnicą adekwatności do doświadczenia?

Niemaczegozalowac

05.10.2025 13:44

Inne

Tak- kierownik produkcji, kierownik magazynu to osoby bez umiejętności za to "z rodziny" dlatego zaklad funkcjonuje jak funkcjonuje czyli praktycznie przestaje . Szkoda bo kiedys za czasów gdy odpowiedni ludzie zajmowali kierownicze stanowiska chcialo sie choc do pracy chodzic bo atmosfera byla super mimo iż nigdy kokosów sie nie zarabiało :((

Krzysiek

23.03.2026 13:15

Inne

Skąd wiadomo, że te osoby nie spełniały wymagań, nie mają odpowiedniego doświadczenia? Chyba pracownicy nie mieli wglądu w cv. Może być tak, że zbyt pochopnie ich oceniacie

Zainteresowanie

23.03.2026 08:38

Inne

Jak wygląda praca na etapie operator produkcji ? Przy maszynie etap kontroli jakości gotowych woreczków z żywnością? Warto się przyjąć do tej pracy?

#OperatorProdukcji

Zadaj pytanie pracodawcy

Masz pytanie do MASFROST SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ?

* Nick

* Nick

Moj status

Moj status

Treść pytania

Treść pytania

0/5000

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Auctor

02.10.2025 20:11

Asystent AI

Szukają specjalisty ds. handlu na pełen etat. Umowa o pracę i system premiowy za wyniki. Trzeba znać biegle angielski, mieć doświadczenie i być gotowym na wyjazdy służbowe, nawet poza Europę. Jak oceniacie liczbę i długość tych delegacji? Czy system premiowy naprawdę się opłaca? Jak atmosfera przy takim rygorze i kontaktach z klientami?

#SpecjalistaDsReklamacji

Nuntius

18.07.2025 17:45

Asystent AI

Może ktoś tu pracował jako Kierownik Obszaru Pakowni i powie, czy wymagania na tym stanowisku faktycznie były tak wysokie? Jak wypadało wynagrodzenie w stosunku do obowiązków i oczekiwań? Najważniejsze było doświadczenie na stanowisku kierowniczym oraz umiejętność zarządzania zespołem pod presją czasu. Za to na plus wspominano finansowanie kursów lub studiów przez firmę, co dawało szansę na rozwój.

#KierownikProdukcji

Iga

01.08.2025 18:57

Inne

3500 brutto to chyba 6 lat temu albo na 1/3 etatu. Nie mogą ci tyle płacić więc nie wiem skąd wziąłeś te liczby.

BEATRICZE

01.08.2025 20:04

Inne

mają nawet jeszcze mniej po 3300, ale podciągane premią do najniższej krajowej i to jest ta premia, co zostanie z premi to może dadzą albo nie

Veritas

10.06.2025 18:31

Asystent AI

Aktualnie prowadzona jest rekrutacja na Brygadzistę – Lidera Zmiany. Wynagrodzenie nie zostało podane, praca na pełny etat na podstawie umowy o pracę. Kluczowe jest doświadczenie w zarządzaniu zespołem w firmie produkcyjnej. Na plus wyróżniają się stałe wynagrodzenie z premią oraz benefity jak dofinansowanie szkoleń i wypoczynku. Czy Waszym zdaniem firma stawia wysokie wymagania w stosunku do codziennych obowiązków i czy wynagrodzenie, nawet z premią, jest satysfakcjonujące?

#KierownikZmiany

Pracownik

08.04.2025 22:59

Były pracownik

Pracowałem w tej firmie przez dłuższy czas i mogę powiedzieć, że wiele tutaj zależy od znajomości, podobnie jak w innych tego typu miejscach. Pracownicy produkcyjni, którzy są zatrudnieni od lat, często mają na umowie stawkę niewiele wyższą od minimalnej krajowej, a resztę wynagrodzenia uzupełnia się premią. Większość procesów skupia się na szybkości produkcji, a nie na jakości, co wynika z nacisków ze strony kierowników zmian. Sami kierownicy działają pod silnym wpływem przełożonej, która koordynuje ich działania w sposób może lekko mobbingujący? Całość tworzy zamknięte koło, w którym decyzje teoretycznie są przemyślane, ale w praktyce prowadzą do frustracji wśród pracowników. Moim zdaniem, jeśli komuś naprawdę zależy na przyszłości tej firmy, powinien dokładnie przyjrzeć się nie tylko pracy kierowników w godzinach biurowych, ale też całemu procesowi decyzyjnemu.

Nowo Stary

27.01.2025 00:18

Były pracownik

USUNELI POPRZEDNIĄ OPINIE BO SA Z...DZIEJE. OBIECUJA PREMIE ROCZNĄ I KTOREJ NIE DALI W TYM ROKU. PANI BRATA M. ZMUSZA PRACOWNIKOW DO PRACY W WEEKENDY W CIEZKICH WARUNKACH ZA MNIEJ NIZ NAJNIZA KRAJOWA. PRAWDE MOWIAC TO NIKT NIE MA NA UMOWIE NANIZEJ KRAJOWEJ A WYROWNUJA WYNAGRODZENIA PREMIAMI. W TEJ FIRMIE TO JESTES NIKIM I NIK CIE NIE SZANUJE. ZATRUDNIAJA BEZ SENSU TAK JAK BYLEGO PANA POLICJANTA KAMILA KTORY JESZCZE BARDZIEJ PONIZA MORALE PRACOWNIKOW. NIE POLECAM W TEJ FIRMIE PRACY I DUZO PRACOWNIKOW DO KOLEJNEGO SEZONU ODEJDZIE

[email protected]

09.02.2025 08:39

Pracownik

Ta lista, przychodzą pracownicy co mają minimum 50+ bo boją się podjąć nowej pracy a pół życia spędzili w tym (usunięte przez administratora) Zapytam raz i ostatnii raz gdzie są obiecywane premię co roczne i dlaczego Stary pracownik nie ma najniżej krajowej tylko wyrównują im premią?!?!?!?!?

Prezes

04.03.2025 21:15

Pracownik

Pani Beato, czy to Pani ?

anonim

14.01.2025 04:58

Były pracownik

(usunięte przez administratora)

nowo stary

26.01.2025 23:41

Inne

USUNELI POPRZEDNIĄ OPINIE BO SA (usunięte przez administratora) OBIECUJA PREMIE ROCZNĄ I KTOREJ NIE DALI W TYM ROKU. PANI MARKOWSKA ZMUSZA PRACOWNIKOW DO PRACY W WEEKENDY W CIEZKICH WARUNKACH ZA MNIEJ NIZ NAJNIZA KRAJOWA. PRAWDE MOWIAC TO NIKT NIE MA NA UMOWIE NANIZEJ KRAJOWEJ A WYROWNUJA WYNAGRODZENIA PREMIAMI. W TEJ FIRMIE TO JESTES NIKIM I NIK CIE NIE SZANUJE . ZATRUDNIAJA BEZ SENSU TAK JAK BYLEGO PANA (usunięte przez administratora)KTORY JESZCZE BARDZIEJ PONIZA MORALE PRACOWNIKOW. NIE POLECAM W TEJ FIRMIE PRACY I DUZO PRACOWNIKOW DO KOLEJNEGO SEZONU ODEJDZIE

Marta

26.01.2022 15:21

Inne

Widzę wpis, że w tej firmie "zero możliwości rozwoju". Czy to znaczy, że nie ma szkoleń, awansu na wyższe stanowisko w tej firmie? Cały czas robi się to samo?

Gocha

20.06.2022 07:46

Były pracownik

szkolenia są, na niektórych stanowiskach kilka razy w roku. a jak ktoś chce awansować też nie ma problemu o ile jest miejsce w dziale w biurze jest fajna atmosfera, sami pomocni ludzie

Szamanka

08.12.2023 17:05

Inne

Pracowalam na produkcji w tym zakladzie. Przy kazdej maszynie, przy kazdej bandzie.. tak zero tozwoju o awansie mozesz pomarzyc chyba ze masz super znajomosci to moze i uda ci sie gdzies za biureczko wskoczyc ale wtedy musisz krakac jak oni:p ja chcialam pracowac i mimo doswiadczen jakie nabylam w tym zakladzie to tak czy siak bym wrocila;) kiedy juz zgrasz sie z ludzmi jest fajnie :) dla tych wszystkich moich wariatek wrocilabym!:)

Były pracownik

29.06.2023 18:10

Były pracownik

Praca? To nie jest praca to jest (usunięte przez administratora)! Praca na 3 zmiany bez dnia wolnego pod groźbą zwolnienia. Jeśli ktoś uwierzy że będzie miał wolne w weekend to współczuję. Schodzisz z nocy i spowrotem na popołudnie. Praca za najniższą krajową bez możliwości awansu. Ludzie uciekajcie stamtąd!!!!

karolina

28.08.2023 11:14

Pracownik

o dziwo pracują :) i jakoś nie proszą o nowych do pomocy

Pantera

29.10.2023 10:48

Pracownik

Zazwyczaj pracujesz za odbiór - dzień za dzień - i oczywiście jeszcze odbiór kiedy im pasuje a nie Tobie ????????????

Arni

18.06.2023 07:11

Inne

N stronie firmy jest informacja że szukają operatora wózka wysokiego składu i operatora maszyn produkcyjnych. Nie podali żadnych warunków ale wcześniej ktoś pisał ze pracując na wózkach można wyciągnąć do 6 tys. Nadal takie zarobki albo wyższe? Napiszcie aktualne kwoty bo nie wiem czy aplikować.

karolina

28.08.2023 11:13

Pracownik

wyższe, ale jest komplet, więc małe szanse

roro

27.08.2022 23:00

Były pracownik

Moja mama tam pracowala,kobieta 63 lata i dali jej na poczatek pracy zaladunek TIR-a gotowym produktem! Ona sama z paleciakiem a panie z kliki na hali pogaduchy hihi haha... nikt jej nie pomogl,nawet wózkowi.Kobiete w starszym wieku na zaladunek a ja sie pytam gdzie do ku..wy nendzy sa mlodsi i silniejsi,czy nikt w tym zakladzie nie mogl jej pomoc ? Popracowala tam 5 dni (mama zawsze byla pracowita) i dziwili sie wszyscy bo inni mlodsi odchodzili z tego (usunięte przez administratora) po 2 dniach,Dobrze zrobil moj byly kolega ktory tam pracowal ze sikał to tych warzyw i owoców

BT reflex

17.12.2022 21:35

Pracownik

W MasFrost nigdy nie było wyżej przedstawionej sytuacji. Ta opowieść o pani wykonującej załadunek tira przy pomocy paleciaka to bzdura wyssana z palca. Ktoś został zwolniony i chciał sobie poużywać na forum. Do załadunków używa się wózków czołowych lub wózków niskiego podnoszenia z napędem elektrycznym. Załadunków dokonują osoby specjalnie wyznaczone lub wózkarze obsługujący komory mroznicze. W tych obu przypadkach są to mężczyźni.

karolina

28.08.2023 11:12

Pracownik

"do owoców" - w tym zakładzie sie ich nie przetwarza, a załadunkiem zajmują się wyłącznie pracownicy magazynu - tam są sami faceci... :)

Techniczny

11.09.2021 13:43

Były pracownik

Słabe zarobki, nadgodziny do odbioru, zero możliwości rozwoju, brak poszanowania dla pracownika.. warunki pracy tragedia..

Konrad

17.06.2022 13:32

Pracownik

serio? chyba nie o tej firmie piszesz. Nadgodziny wszystkie płatne, a teraz jak mają sezon to najlepsze możliwości zarobków. wogóle od zeszłego roku wprowadzili roczne premie, praktycznie to dodatkowa pensja-z nawiązka

Konrad

06.07.2022 09:47

Pracownik

To zależy od stanowiska. wózkarze mają od 4 do ponad 6 tys/miesiąc, do tego jeszcze nadgodziny, nocki jakieś extra dodatki za dyspozycyjność w okresach większej pracy, premia roczna w grudniu (ok 1,5 miesięcznego wynagrodzenia). na dziale technicznym też nie mogą narzekać. nie wiem jak w biurach, ale ekipa jest stala więc chyba źle nikt nie ma:)

Kontakt - MASFROST SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

NADRZECZNA 1A 57-220 Ziębice

NIP:8871003879

REGON:890178303

KRS:0000084621

https://www.masfrost.pl

Branża główna: Przetwórstwo owocowo-warzywne

Staszek

25.06.2020 11:02

Inne

Nikt nie mówił, że będzie lekko. Ważne, że dobry pracodawca i można nieźle zarobić.

Konrad

17.06.2022 13:33

Pracownik

zależy jakie stanowisko. wózkarz ma od 4 do ponad 5 tysięcy, a jak wypracuje nadgodziny to łatwo policzyć. urlopy płatne, umowa o pracę. żadne smieciówki.czytam te słabe opinie i tak myślę, że chyba to osoby zwolnione za tym stojom

Robert

18.02.2022 12:04

Inne

Jak praca na akord to zarobki powinny być dobre, a ktoś tu pisze że słabe. To jak jest, bo myślałem że im szybciej się pracuje tym więcej na koncie. No chyba że się mylę?

Konrad

17.06.2022 13:26

Pracownik

W Ziębicach na Nadrzecznej 1a. Wybudowali w tym roku nową chłodnie. Super warunki. Dla kogoś kto mieszka w okolicy mega alternatywa żeby nie dojeżdżać do wrocłąwia

Konrad

08.06.2022 11:55

Pracownik

Bardzo fajne warunki pracy. W tym roku powstał nowy magazyn, bezkonkurencyjny w okolicy. Szczerze polecam.

Fokus

25.06.2020 09:48

Inne

Praca akordowa, ludzie świeżo przyjęci idą na całość bez wyszkolenia itp. Nikt ci nie pomoże w pracy masz robić i tyle. Pracownicy wielo letni nie pomagają jednym slowem straszny mobbing ale nikogo to nie interesuje jest tylko slowo bo ty masz. I za innych też robić. Katastrofa a nie firma.

Burmistrz

26.10.2016 15:47

Inne

Ta fima to jeszcze Polacy a na rynku cyganie mają salon z tipsami pfuuu z brudasami precz!!!

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w MASFROST?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

fgh

15.05.2016 18:24

Inne

heej no to moze takowej nie maja @łukasz albo maja w przebudowie moze chca ja ulepszyc na przyklad..

crazy mix

20.03.2015 21:41

Inne

brak rzetelnej informacji skłania cie ormowcu do wymyślania bzdur na tematy zakładowe,tylko niech ci sie nie wydaje że komuś zaszkodzisz!TYLKO DEBILE SRAJĄ TAM GDZIE JEDZĄ!

ormowiec1

19.03.2015 16:31

Inne

Rada pracownicza to fikcja.W radzie są osoby które trzęsą gaciami czyli Ci co mogą i powinni wylecieć na zbity pysk. Dlaczego po sprzedają info dla innych firm. Żeby się wykazać szukają kozła ofiarnego czyli sami się domyślcie. Cóż może któregoś pięknego dnia ktoś.......... .Ciekawi mnie jakimi kryteriami kierownicy poszczególnych działów kierowali się w przypadku niedawnej podwyżki płac?.Moim zdaniem pracownicy starsi powinni dostać wyższe pensje niż Ci którzy nie mają większego doświadczenia.Niestety jest odwrotnie.A tym samym poszanowanie w pracy jakie by nie było wzięło w łeb. Nie będę się dziwować kiedy zaczną napływać wypowiedzenia z pracy.Następna sprawa to praca laborantek, brak rzetelnej obsługi w dziale produkcji ze strony W.M. Kiedyś ustawiali to panowie do tego przeszkoleni. Dzisiaj wszelkie próby ustawiania wykrywaczy metali przeszedł na laborantki, które to nie kumate z braku wiedzy,dla firmy szkodzą temu zakładowi. Cóż mój wniosek jest taki że osoby te pomimo większych stawek mają zero pojęcia na temat tych urządzeń. Ile zakład będzie miał zwrotów tego nie wiem. A przy okazji słysząc wypowiedź jednej z Pań [ ja nie wiem co się ku..... dzieje]doszłam do wniosku iż Ci którzy wiedzą o co chodzi w tych urządzeniach, mają [ nieoficjalne źródło niższe stawki] wobec tego padnie pytanie czy pracownikom wykwalifikowanym będzie zależeć na rzetelne pracy. Raczej wątpię. Pozdrawiam i życzę wszystkiego dobrego .

xyz

01.03.2015 11:19

Inne

nie liczcie na wiecej a moze zalozenie nie liczcie na wiecej a moze zalozyc zwiazki zawodowe bo rada pracownicza to fikcja

obserwator

28.02.2015 00:21

Inne

Źle się dzieje w państwie duńskim(cytat z Hamleta Szekspira)Tak można nazwać sytuację w ZPOW w Ziębicach.Pracownicy zostali oszukani przez pracodawcę.Bez żadnej informacji czy powiadomienia wcześniej,zostali pozbawieni wynagrodzenia za przepracowane godziny nadliczbowe w m-cu styczniu br.Od lutego wyganiają ludzi na wolne,czy chcą czy nie.Jest to krzywda wyrządzona im i ich rodzinom.Nie jest to zgodne z prawem,a żyjemy Państwie prawa. Co na to specjalista od zasobów ludzkich? a to głównie jego wina.Trzeba zadzwonić do jakiejś PIPy i powiadomić inspektorów o zaistniałej sytuacji(i nie tylko).Może po kontroli inspektora PIP,ktoś z górnych półek firmy pomyśli o pracownikach,którzy ciężko pracują za niewielkie wynagrodzenie(najniższa krajowa)a za razem uczulą tutejsze kadry aby przestali traktować ludzi przedmiotowo i powstanie firma przyjazna pracownikom.

ormowiec

25.02.2015 05:48

Inne

Jakość mieszkanek jest różna, ale ogólnie nie jest zla .

Wisia

21.02.2015 15:22

Inne

Zakupiona przeze mnie zupa grzybowa waszej firmy bardzo mnie rozczarowała.Zupą grzybową była tylko z nazwy.Nawet nie zabarwiła się woda.Nazwała bym ją ziemniaczanką z grzybami(6 połówek niewielkich grzybków).Nr partii produktu L14.284/2 termin spożycia 04.2016.Skosztujcie wyprodukowanej przez was zupy grzybowej.Wówczas zmienicie jej nazwę lub składniki co by była prawdziwą zupą grzybową tj. taką w której podstawą są grzyby.Miłego popołudnia.

ormowiec1

18.12.2014 14:01

Inne

Ta firma to anachronizm można porównać do króla ćwieczka. Kierownictwo poszczególnych działów związanych z produkcją to osoby bez myśli technicznej. Np. kierownik działu .......... jest kompletnym neptykiem niszczy ludzi, starych pracowników którym się jeszcze chce pracować.Zabieranie premii by dać swoim to rzecz normalna. Ci co nie liżą ..... mają się tak jak wszyscy. Dopiero gdy jest audyt o to są mili. I najlepiej by pisali odwołanie........ śmiechu warte panowie..... . A na koniec Panie i Panowie dosyć dmuchania w balonik w dni wolne od pracy,może by tak dmuchali kierowniki. CO.

xyz

19.12.2014 11:43

Inne

mobbing cos wam to mówi a moze kurs kultury osobistej dla tzw majstrowych .wesołych świąt

miba

19.11.2014 07:03

Inne

Pracowalem w tych zakladach w 1958/60. Z inż.Adamem Zazulą późniejszym,szefem zpow w Poznaniu Minikowo. Ależ wtedy była bieda. Na tokarce pracował głuchoniemy. Za komuny Ziębice miały się dobrze jak nigdy w historii

ormowiec #2

24.10.2014 11:39

Inne

zgadzam się z opinią wyżej w 100% Dodatkowo ludzi traktuje się jak tanią siłę roboczą, zatrudniając na śmieciowych umowach za marne wynagrodzenie. Sytuacja wygląda podobnie ze "stałymi" pracownikami, którym w skład płacy minimalnej wchodzi premia, dodatek chłodniczy czy godziny nocne. Jest to tzw (usunięte przez administratora) w skrajnych warunkach, w szczególności zimą. NIE POLECAM, ODRADZAM

ormowiec

26.09.2014 07:16

Inne

W zakładzie działa rodzinna mafia Pani R.G. i jej pociotków. Majstrowa M.i R. mrozi tony surowca, który nie ma odpowiedniej temperatury, pakowany jest jako wyrób gotowy tzn. brak odpowiedniej specyfikacji jakości, a Pani R.G. tuszuje jej wyroby, bo liczą się tylko i wyłącznie "tony" a nie jakość półfabrykatu.

Zostaw merytoryczną opinię o MASFROST SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.