Opinie MS Mitarbeiter Service Bobingen - 191 opinii - GoWork.pl

Opinie(191)

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Marek

03.06.2025 12:44

Inne

Jeżeli poważnie ktoś tu pisał ostatnio o zarobieniu 1000 euro bo niby sciagaja za wszystko to słabo te warunki widze. W tym wszystkim chodzi o jakieś kary umowne? Fajnie gdyby ktoś je chociaż szerzej opisał jeśli są

Anonim

12.06.2025 10:44

Były pracownik

Szczerze mówiąc, wiele osób narzeka na mieszkania agencyjne, ale nie do końca zdają sobie sprawę, jak wygląda obecnie sytuacja na rynku nieruchomości — zwłaszcza w okolicach Augsburga. Koszt mieszkania agencyjnego to około 330 euro miesięcznie od osoby, bo liczone jest 11 euro za dobę. Jeśli ktoś mieszka z partnerem w pokoju dwuosobowym, wychodzi razem ok. 660 euro – to naprawdę tanio jak na niemieckie warunki. Dla porównania: za kawalerkę trzeba dziś zapłacić minimum 1000 euro czynszu, a na start przygotować jeszcze kaucję 2000 euro. Do tego dochodzą inne opłaty — prąd, internet, ogrzewanie, podatek radiowo-telewizyjny. I jeszcze trzeba to wszystko samemu ogarniać. W mieszkaniach agencyjnych wszystko jest prostsze — koszty są od razu potrącane z wypłaty, więc człowiek nie musi się martwić żadnymi rachunkami czy zaległościami. Nie znaczy to, że wypłaty są przez to niskie — większość osób dostaje na rękę 1500–1600 euro przy 35 godzinach pracy tygodniowo, więc i tak zostaje sporo na życie. W dodatku wiele mieszkań prywatnych jest nieumeblowanych — trzeba kupować łóżko, szafki, sprzęt kuchenny... A w agencyjnych wszystko już jest gotowe. Jasne, może nie luksus, ale na początek to ogromna wygoda. Z perspektywy osoby, która trochę zna temat, uważam, że mieszkania agencyjne są po prostu uczciwą i rozsądną opcją na start. Jasne, nie każdemu się spodobają, ale cenowo i organizacyjnie trudno znaleźć coś lepszego bez ogromnego wkładu własnego.

Anonim

12.06.2025 10:48

Były pracownik

Warto wiedzieć, że nie ma żadnych kar umownych, chyba że naprawdę ktoś coś „odwali” — typu zdewastuje mieszkanie albo zgubi klucze. W normalnym użytkowaniu nikt nie dolicza żadnych dziwnych opłat. Na plus: pralnie są w blokach w piwnicach i są całkowicie bezpłatne, co nie jest oczywiste w Niemczech. Płatne jest tylko wypożyczenie odzieży roboczej – czyli pełen komplet od butów po kurtki, czapki itd. Koszt to 50 centów za każdy dzień roboczy, co daje ok. 11 euro miesięcznie. Patrząc na ceny proszków, prądu i czasu, który trzeba poświęcić na pranie i prasowanie, to naprawdę nie jest dużo. Oddajesz brudne – dostajesz czyste i wyprasowane. Dodatkowo, gdy coś się zniszczy — np. buty, spodnie czy kurtka — można wymienić na nowy komplet bez dopłat. To wygodne i oszczędza zarówno pieniądze, jak i czas.

Patryk

02.06.2023 20:32

Były pracownik

Jeżeli jesteś studentem, który nie ma obowiązku odprowadzania składek zdrowotnych to zdecydowanie polecam! Byliśmy w dziewczyną tam w okresie od lipca do września 2022 roku. Na start zostaliśmy bardzo miło powitani, poczęstowano nas kawą oraz herbatą i przedstawiono nam wymogi pracy (opowiadam o doświadczeniach z fabryki Ehrmann). Otrzymaliśmy mieszkanie, które było nowe i zadbane. Pracę mogę określić jako bardzo przyjemną, a wynagrodzenie naprawdę przyzwoite jak na brak wymogu języka niemieckiego oraz "ilość pracy". Jeżeli masz prawo jazdy kat. B możesz również dorabiać jako kierowca. Wozić swoją swoją grupę do pracy, lub po godzinach wozić innych ludzi i odbierać ich z miejsc w pracy. Pracownicy MS zawsze reagują uśmiechem, nie ma problemu z załatwieniem żadnego problemu (chyba że sam jesteś egoistą i nie potrafisz wykazać choć odrobiny szacunku to możesz spodziewać się podobnego traktowania :) ). Telefony zawsze były odbierane, jedynym minusem jest hotline który jest czynny do godziny 21 (mógłby być czynny godzinkę dłużej). Podstawa jest wypłacana tak jak na umowie, od swojej fabryki otrzymywaliśmy dodatkowe premie w wysokości 200 euro oraz bony na zakupy do supermarketów oraz raz na tydzień można było odebrać 3 palety jogurtów które są świetne! Mimo wszystko jest to moja opinia, z moich doświadczeń oraz mojego miejsca pracy. Wożąc innych pracowników niejednokrotnie słyszałem o zaniedbaniach ze strony agencji, fatalnych warunków mieszkaniowych gdzie kuchnia przypadała na 12 osób, narkomanach, alkoholikach oraz całonocnych burdach i imprezach, zaniedbaniach ze strony kierowców gdzie niektórzy pracownicy spędzali CAŁE NOCE w swoich miejscach pracy. Ze swojej strony polecam bardzo agencję, lecz najpierw radzę zadzwonić bezpośrednio i doinformować się nt. wolnych wakatów oraz miejsc zamieszkania. Opisany przykład jest z mieszkania w Königsbrunn przy bei dei Krone, pracy w fabryce Ehrmann w Oberschönegg oraz jako kierowca.

Patryk

14.06.2023 13:44

Były pracownik

Moje wynagrodzenie tak jak mówiłem będzie niemiarodajne gdyż było to przed podwyżkami oraz jako student (czyli bez podatku i składek). Teraz jest to chyba 12,50 Euro / h i to razy liczba przepracowanych godzin (średnio 168h). Święta są 100% płatne, oraz dodatki za pracę w weekendy. Można również na weekendy jeździć na "delegację" do innych zakładów. Nie podaje wynagrodzenia gdyż w Niemczech jest kilka klas podatkowych, które zależą od statusu danej osoby. Więc najlepiej zadzwonić się dopytać. Dodatki za wożenie ludzi to jest (w przypadku jeśli dojazd jest darmowy) to 1 euro od osoby, a w przypadku płatnego to po prostu dojeżdża się za darmo. Koszt dojazdu do pracy to 6 Euro za każdy dzień, a zakwaterowania 10 Euro (patrząc na ceny mieszkań w Niemczech to dobra cena, gdzie firma opłaca w tym wszystkie rachunki). Wożenie liczy się godzinowo (tyle ile ci czasu zejdzie, tyle wpisujesz w grafik). W moim przypadku kurierka to było koło 1/4 etatu, więc razem z dowożeniem swoich miałem ładny dodatek w wysokości 550 Euro do wypłaty (ale tak jak pisałem, ja nie odprowadzałem podatku ani składek zdrowotnych.