Firma szukała specjalisty ds. księgowości na pełen etat, oferowała umowę o pracę. Było wymagane minimum 2 lata doświadczenia w biurze rachunkowym i znajomość programu ERP Optima. W ogłoszeniu pojawiła się możliwość rozwoju, szkolenia oraz samodzielne stanowisko.
Co możecie powiedzieć o realnych szansach na rozwój i samodzielność? Jak wyglądało tu wsparcie dla pracownika i atmosfera w zespole?