Opinie Kaja Solutions Wołomin - 84 opinie - GoWork.pl

Opinie(84)

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Edward Kondratiuk

19.06.2026 09:07

Pracownik

Jak już od dawna wiadomo jaki jest 10 zadowolonych ludzi to jeden może gdzieś pochwali, jak jest jeden niezadowolony to pisze w 10 miejscach. najczęściej wypowiadają się tu pracownicy, którzy nie umieją pracować, chleją, ćpają. Sporo z nich oczekuje wynagrodzenia majstra bo przy rekrutacji snują opowieści czego to nie umieją, czego to nie budowali a potem się okazuje, że mają problem aby ogarnąć obowiązki pomocnika a o czytaniu planów to można zapomnieć. ta "Łotewska szmata" jak niektórzy pozwalają sobie pisać o szefowej firmy daje im prace, płaci co do grosza i zawsze jest w stanie pomóc pracownikowi o ile jak człowiek przyjdzie i powie, że ma taki a taki problem. To, że czasem ktoś zbierze joby za to, że np. porzuca narzędzia w miejscu w którym pracował, zamiast wyczyścić i odłożyć do kontenera albo siedzi w krzakach na telefonie jest to normalne jak mi się wydaje. Można w tej firmie zarobić i mieć stabilną pracę tylko trzeba nie pić, nie cpać, przychodzić do pracy i nie snuć się z konta w kąt. Trudności i niedociągnięcia są zawsze, materiał nie taki i nie na czas, cos nie tak z narzędziami, ale pracownicy nawet jak mają przestój z nie swojej winy mają zapłacone za czas gotowości do pracy. Post ten nie jest skierowany do frustratów tylko do osób, które szukają pracy, w której nie jest się traktowanym jak przedmiot.

#KierownikDzialuZakupow

professor

19.06.2026 13:32

Pracownik

Zgadzam się z tym, że w internecie najczęściej wypowiadają się osoby niezadowolone. Ktoś, kto jest zadowolony z pracy, zazwyczaj po prostu wykonuje swoje obowiązki i nie spędza czasu na pisaniu komentarzy. Znam tę firmę od kilku lat i wiem, że jeśli ktoś jest rzetelny, punktualny i naprawdę chce pracować, to nie ma problemów ani z zatrudnieniem, ani z wynagrodzeniem. Co więcej, jeśli dobrze wykonujesz swoją pracę, jesteś zaangażowany i można na Tobie polegać, to szefowa to docenia. Dobra praca jest zauważana i odpowiednio wynagradzana, czego nie można powiedzieć o każdej firmie. Oczywiście nie ma idealnych miejsc pracy i wszędzie zdarzają się trudniejsze sytuacje, ale warto patrzeć na całość, a nie tylko na pojedyncze negatywne komentarze. Najlepiej wyrobić sobie własną opinię na podstawie własnych doświadczeń.

Inwestor

19.06.2026 15:09

Inne

Również przeszliśmy swoje z pracownikami ale wiem też, że jak się ma sprawdzonych ludzi to się ich szanuje , a nie wyrzuca , bo np. podwykonawcy czy "łapanka" , wyjdą "taniej", wiemy ile kosztuje przyuczanie nowego pracownika, ile trzeba się naszukać, by znaleźć kogoś odpowiedzialnego , takiego, co nie oszuka i będzie lojalny ale jak się już znajdzie to się szanuje i dba a nie strzela się sobie w kolano wyrzucając sprawdzonych ludzi i biorąc, co chwila nowych. Nie spotkałem się nigdzie z takimi pejoratywnymi określeniami odnośnie pani prezes, to już chyba Pańska wybujała wyobraźnia lub interpretacja własna... Wrzucanie wszystkich niezadowolonych do jednego worka jest kompletnym nieporozumieniem... nie buduje się zespołu zaczynając od niepłacenia w terminie należności i to ot tak bez słowa bez uprzedzenia i to ludziom uczckwym, niepijącym i wywiązującym się ze swoich zadań... Jest jakiś powód takiej rotacji pracowników i nie uwierzę że wszyscy nadużywający akurat zmówili się i zatrudnili u pani prezes.... Nprawdę wiemy ile kosztuje stworzenie , prowadzenie i utrzymanie firmy na polskim rynku- zastanawiamy się 1000 razy zanim napiszemy negatywną opinię .. Trzeba naprawdę mocno się postarać , żeby taką opinię od nas dostać...