Cześć, firma szukała osoby na stanowisko Elektromonter / Elektromonterka. Wymagane były uprawnienia SEP powyżej 1kV. Oferowali atrakcyjne wynagrodzenie z dodatkami delegacyjnymi, dofinansowanie szkoleń i kursów oraz elastyczny czas pracy. Ważne było doświadczenie przy pracy na stacjach elektroenergetycznych.
Jak wyglądały delegacje i warunki na wyjazdach? Czy rzeczywiście można było liczyć na dobre dodatki i zakwaterowanie? Jak oceniacie szkolenia i rozwój w tej firmie?