Firma szukała inżyniera budowy w branży elektrycznej i teletechnicznej na pełen etat. Wymagali 2 lat doświadczenia, uprawnień SEP E+D i znajomości AutoCADa. Oferowali wynagrodzenie zależne od umiejętności, premie i pakiet medyczny.
Jak w rzeczywistości wyglądała praca przy takich projektach? Dużo było wyjazdów, jak z nadgodzinami i atmosferą w zespole?