Czy ktoś już pracował jako koordynator zespołu w tej firmie? Warto dopytać, czy faktycznie wymagali pracy fizycznej razem z ekipą mimo kierowniczego stanowiska. Jak oceniali zakres obowiązków i czy zarobki były zgodne z podanymi w ofercie?
W ogłoszeniu oferowali pensję 11 000–18 500 brutto, wymagali doświadczenia w utrzymaniu ruchu, uprawnień oraz aktywnego udziału w pracy technicznej. Była umowa o pracę i dodatki jak ubezpieczenie czy telefon.