Opinie o Y3 Poland Poznań
Na podstawie 20 ocen
Profil nieoficjalny
GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...
Filtruj
Pozytywne
Negatywne
Pokaż wszystkie
Stanowisko
Sortowanie
Najnowsze
Najpopularniejsze
Daniela28.07.2025 09:01
Inne
Po przejrzeniu wątku rozumiem ze ostatnie negatywy to chyba jakieś dziwne hejty. No dobra to może mi ktoś napisać tak na poważnie jak praca na recepcji wygląda? chce wiedzieć czy nie ma zawalania obowiązkami i czy można liczyć na wsparcie
Nowy wpis
Pracownik16.04.2026 10:49
Pracownik
Wspomniany "jad z pyska" był notoryczny ze strony pracownika, który napisał tę opinię i dodatkowo niewywiązywanie się ze swoich obowiązków, liczne spóźnienia i utrudnianie pracy pozostałym, stąd zakończenie współpracy, po wielokrotnych kolejnych szansach na poprawę, które nie zostały wykorzystane.
Nowy wpis
Marika18.04.2026 23:21
Inne
Piszesz o "wielokrotnych kolejnych szansach na poprawę" to jak to w praktyce wyglądało? Były jakieś rozmowy z przełożonym, czy raczej sami próbowaliście w zespole jakoś temat ogarnąć🤔
23.03.2026 14:28
Asystent AI
Aktualnie szukają osoby na stanowisko pomoc domowa na pełny etat na umowie o pracę. Oczekują pełnej dyspozycyjności i samodzielności, praca wyłącznie dla jednej rodziny. W ofercie jest prywatna opieka medyczna oraz karta Multisport, gwarantują pełne wynagrodzenie nawet przy mniejszej ilości pracy.
Jak to tu wygląda z elastycznością godzin i podejściem do nadgodzin? Naprawdę tyle jest formalności i nacisku na dyskrecję, jak wynika z opisu?
Nowy wpis
AS25.03.2026 22:02
Inne
Ta oferta pracy nie dotyczy Poznania, tylko stanowiska Maior Domusa do Warszawy. Nie powinno być to mieszane.
Nowy wpis
Ula26.03.2026 09:11
Inne
To na podstawie jakiej umowy zawierana jest współpraca? Dziw bierze, że nie macie żadnych dodatków, tylko pracujecie za najniższą...😖
Przychody i zysk Y3 Poland
Przychód netto [PLN]
Zysk / strata brutto [PLN]
1,9 mln
-278,6 tys
4,3 mln
-517,5 tys
2023
2024
Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.
anonim03.06.2025 09:19
Pracownik
(usunięte przez administratora)
K04.08.2025 12:55
Były pracownik
Niestety to prawda - a usprawiedliwieniem są jakieś problemy osobiste czy zdrowotne... przecież każdy je ma. Jak można zostawiać ludzi bez pieniędzy.. ciekawe czy coś się zmieniło w tej kwestii, ja już dawno zrezygnowałam i znalazłam dużo stabilniejsze środowisko. Za błędy ludzkie "zarząd" oznajmił, że będzie nakładał kary finansowe, co w ogóle jest niezgodne z kodeksem pracy..
xyz30.07.2025 09:24
Były pracownik
Gdyby zarząd TRZEŹWO myślał, to może by zobaczyli, że średnio sobie radzą z zarządzaniem. Nieustanna rotacja chyba o czymś świadczy :)
Ewa24.06.2025 13:48
Kandydat
Widziałam ogłoszenie na stanowisko recepcjonistki - czy naprawdę jest tak źle?
Agata Aniśkiewicz30.06.2025 15:04
Inne
Hotel funkcjonuje świetnie a nasi pracownicy są bardzo zadowleni - zapraszam podejść w dowolnym momencie na Recepcję i zapytać. Wszelkie oszczerstwa są pisane przez byłego managera i jego syna, Vesselin Zolumov i Dilan Zolumov - którzy okrali hotel, uciekli z niego (zabezpieczone kamery) oraz toczy się przeciwko nim postępowanie karne. Z poważaniem, Agata Aniśkiewicz
Agata Aniśkiewicz01.07.2025 11:16
Inne
Szanowny Panie (usunięte przez administratora) w nawiązaniu do opinii tutaj na Go Work, na Google Maps, która się pojawiła na stronie naszego hotelu Saint Martin Residences by Y3 - chciałabym poinformować, że wszelkie próby szerzenia fałszywych informacji na nasz temat, pomówień i oszczerstw - spotkają się z konsekwencjami.
Naprawdę mamy środki finansowe i kancelarie adwokacie oraz śledcze - aby sprawdzić z jakiego IP były wystawiane oceny i komentarze, czy też metadane zdjęcia “mszy w hotelu”, tak na opiniach google jak i Aleo.
Myślę, że w połączeniu z zarzutami karnymi kradzieży, przywłaszczenia mienia i działaniu w porozumieniu, dodając do tego składanie fałszywych zeznań - dodatkowe potencjalne zarzuty o stalking i pomówienia nie będą dobrze wyglądały w Państwa aktach i nie pomogą w pozostałych sprawach.
Toteż przy kolejnych krokach mających na celu fałszywe oskarżenia i niszczenie wizerunku naszej firmy - proszę się bardzo dobrze zastanowić.
(usunięte przez administratora)
Z poważaniem,
(usunięte przez administratora)
Abc30.06.2025 23:45
Kandydat
Umawiają się na rozmowę kwalifikacyjną i na nią nie przychodzą. Nie odbierają telefonów. Pełen ghosting. Jeśli tak traktują kandydata, to ja się boję jak traktują pracowników.
Agata Aniśkiewicz30.06.2025 15:02
Inne
Szanowny Panie (usunięte przez administratora), Pani (usunięte przez administratora) oraz Panie (usunięte przez administratora): w nawiązaniu do opinii tutaj na Go Work, na Google Maps, która się pojawiła na stronie naszego hotelu Saint Martin Residences by Y3 - chciałabym poinformować, że wszelkie próby szerzenia fałszywych informacji na nasz temat, pomówień i oszczerstw - spotkają się z konsekwencjami.
Naprawdę mamy środki finansowe i kancelarie adwokacie oraz śledcze - aby sprawdzić z jakiego IP były wystawiane oceny i komentarze, czy też metadane zdjęcia “mszy w hotelu”, tak na opiniach google jak i Aleo.
Myślę, że w połączeniu z zarzutami karnymi kradzieży, przywłaszczenia mienia i działaniu w porozumieniu, dodając do tego składanie fałszywych zeznań - dodatkowe potencjalne zarzuty o stalking i pomówienia nie będą dobrze wyglądały w Państwa aktach i nie pomogą w pozostałych sprawach.
Toteż przy kolejnych krokach mających na celu fałszywe oskarżenia i niszczenie wizerunku naszej firmy - proszę się bardzo dobrze zastanowić.
Nadmienię, że (usunięte przez administratora) i jego syn (usunięte przez administratora) - pracowali w hotelu i zarządzali nim, po czym okradli sejf na kwotę 50.000 PLN i uciekli z hotelu - co zabezpieczone jest na kamerach, na prokuraturze Poznań Stare Miasto toczy się przeciwko nim postępowanie karne.
Z poważaniem,
Agata Aniśkiewicz
Nat L-D18.06.2025 12:12
Były pracownik
Porażka, zarząd tylko wymaga, stawia targety, nie da się z nimi dogadać, w ogóle nie dbają o pracownika, liczą się tylko wyniki, a nawet nie płacą na czas. Już nie wspomnę jak się zachowują "(usunięte przez administratora). Wstyd.
Straumatyzowany pracownik02.06.2025 19:08
Były pracownik
Zarząd w ogóle nie ma wstydu. To co robią i zostawiają po sobie w pokoju, gdy przyjeżdżają na obiekt powinno się gdzieś zgłosić!!! Obrzydliwe
Zostaw merytoryczną opinię o Y3 Poland Sp. z o.o.
Opinia
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
Często zadawane pytania
Nie przegap nowości o Y3 Poland Sp. z o.o.!
Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!
