Nie polecam pracy w tym miejscu, nikomu. Ta śmieszna firma organizuje szkolenia, które nie są nic warte. Pracownicy są zatrudnieni, na pseudo umowach B2B, nie mając żadnych praw, co pracodawca nadużywa jak może. Zachowanie ze strony przełożonych jest karygodne, nie ma mowy o szacunku. Zarobki to żart, omijać szerokim łukiem
Nowy wpis
konan
11.11.2025 07:58
Inne
odnośnie szkolenia są tu jedynie stare opinie. rozwiń jak teraz to wygląda ze niby to niczego nie warte
Nowy wpis
Dddawid
11.11.2025 13:59
Inne
Jeśli myślisz o pracy w tym miejscu to porządnie się zastanów. Nie bez powodu pracownicy tak szybko znikają.
Co do szkoleń to na rynku jest wiele znacznie lepszych
Anusiak
05.09.2023 12:56
Kandydat
Brak poszanowania pracownika już na samym początku. Odzywają się po losowym okresie czasu, i każą podjąć decyzję w przeciągu jednego dnia. Chora umowa lojalnościowa obejmująca bajońską sumę w ramach kary umownej za szkolenie jeśli nie przepracujesz dwóch lat obejmująca zerwanie umowy przez którąkolwiek ze stron, co moim zdaniem jest bardzo podstępne. Przy czym pensja liczona na podstawie ilości wykonanych zleceń gdzie dostajesz mały procent wypracowanych pieniążków przez większy czas trwania lojalnościówki. Sama umowa b2b nosi znamiona umowy o pracę, nie jestem pewny czy nie było by później problemów z urzędem skarbowym. Totalnie odklejone jest to, że w przypadku braku podpisania umowy każą sobie odwieźć umowę w przeciągu kilku dni, pod karą za każdy dzień opóźnienia. Panowie, czy wy nawet na kartkach oszczędzacie?
Całość jest napisana biorąc pod uwagę rozmowy z pracownikami innych barberów, nigdzie nie trafiłem osoby która musiała by pracować w jakimś kołchozie na podobnych warunkach.
Czesio
23.11.2023 21:24
Kandydat
No dobrze, a jak wytłumaczycie konieczność oddania umowy w ciągu 3 dni pod karą umowną? Moim zdaniem cała umowa nosi znamiona (usunięte przez administratora) jeśli nie pracy (usunięte przez administratora). Oszczędność papieru? Można wysłać draft umowy mailem, wielu pracodawców tak robi. Całość wygląda jakbyście próbowali zastraszyć przyszłego pracownika, żeby był na każde zawołanie, i za wszelką cenę nie chcieli aby umowa wyciekła. Na cwaniaka zawsze znajdzie się lepszy cwaniak, zawsze można zrobić sobie skan ;) . Ciekawi mnie jak wygląda praca u was, bo wnioskując po umowie, nie są to przyjazne warunki. Praca powinna być współpracą pomiędzy pracodawcą, a pracownikiem, nie bezwzględnym podporządkowaniem sobie pracownika.
Nowy wpis
współwłaściciel THE BRO
24.11.2023 13:01
Inne
Takie mamy zasady. Poza tym nie zatrudniamy pracowników, współpraca odbywa się na zasadzie normalnej współpracy między przedsiębiorcami i nie może tu byc żadnych znamion bezwzględnego podporządkowania. Zresztą mamy na to uzasadnienie w wyroku sądu, który to potwierdził. A osoby, które u nas się za darmowo przeszkoliły i zyskały nowy zawód, a nie chcąc przestrzegac podpisanej umowy czyli współpracowac z nami po szkoleniu wymyślają niestworzone historie. Książkę można napisac
Przychody i zysk Akademia Barberingu The Bro
Przychód netto [PLN]
Zysk / strata brutto [PLN]
489,8 tys
-10,0 tys
665,1 tys
14,0 tys
732,4 tys
-6,4 tys
2021
2022
2023
Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.
Firma odnotowała przychody 732 tys. zł w roku 2023. To wynik lepszy o 10% niż w roku wcześniejszym. W danym okresie strata brutto to kwota 6 tys. zł.
Co o tym myślicie? Jak te wyniki wpływają na Waszą pracę?
Zostaw merytoryczną opinię o Akademia Barberingu The Bro Sp. z o.o.
Opinia
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
