Opinie o Zucholandia Kreatywne Dziecko Kamila Bąkowska Luboń

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(143)

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Zuzanna Janicka

02.08.2022 11:44

Inne

Jako rodzic, ale tez właściciel placówki dla dzieci (zupełnie innej, jednak pracujemy z dziećmi od 3 roku życia i ich rodzicami), o ZUCHOLANDII mogę wypowiadać się tylko pozytywnie! To co robicie dla wszystkich dzieci (program, wyżywienie, indywidualne podejście) jest godne podziwu. Po prawie roku współpracy, nie ma jednej negatywnej rzeczy, która mogłabym napisać. Sama wiem jak rożna jest współpraca z rodzicami i pracownikami oraz współpraca wychowawca-rodzic, nigdy nie dogodzi się wszystkim - ale patrząc na uśmiech i czułość z jaką zwracają się ciocie do dzieci uczęszczających do Waszej placówki wiem, że dobieracie najlepszą możliwą kadrę. Gratuluje stworzenia tak dobrej placówki! A sama dalej będę polecać swoim znajomym i klientom Zucholandie, bo wiem, że lepszej placówki dziennego opiekuna w okolicy nie ma!

Ja

05.08.2022 22:16

Były pracownik

Pewnie znajoma, która lubi sushi ????

Magda

20.08.2022 17:22

Inne

Skąd Pani bierze te nieprawdziwe informacje, że w punkcie opieki dziennej dzieckiem można opiekować się tylko 5 godzin? :) Proponuję Pani zasięgnąć prawdziwych informacji zanim Pani zacznie oczerniać i wypisywać bzdury.Dla ułatwienia podpowiem, że wystarczy wpisać w Google i już wszystko wiadomo. To samo tyczy się trzymania próbek z jedzeniem i całej procedury odnośnie sanepidu. Większość tych informacji, które Pani umieszcza (a po pełnej analizie wszystkich komentarzy ewidentnie widać że 90% wypowiedzi to Pani pisze) są nieprawdziwe, wymyślone i nie mają nic wspólnego z prawdą. Bardzo Pani współczuję, że ma Pani w sobie tyle złości że wylewa go Pani w internecie. Proponuję cieszyć się życiem, pójść na spacer i zrobić coś pozytywnego i od razu będzie Pani lżej. Proszę również pamiętać, że w dzisiejszych czasach nie ma czegoś takiego jak bycie anonimowym w internecie i każdy bierze odpowiedzialność za każde słowo, które tu umieszcza.Pani prawdziwym podpisem jest Pani adres IP, który można sprawdzić i będzie wszystko wiadomo :) Życzę Pani więcej radości w życiu i uśmiechu :)

Katarzyna Waligóra

05.08.2022 23:02

Inne

Szanowni Państwo, mój synek kończy w tym roku przygodę z Zucho, gdyż idzie do przedszkola i gdyby nie to, że to ostatni rok kiedy do tego przedszkola będzie uczęszczała jego starsza siostra, co daje dodatkowe punkty gwarantujące małemu przyjęcie do placówki, synek zostałby w Zucho jeszcze rok, gdyż tak dobrze się tam czuje. Synek kiedy przyszedł do Zucho był mocno zamkniętym dzieckiem, które pozwalało się wziąć na ręce jedynie rodzicom i jednym dziadkom. Pozostała część rodziny nie mogła podejść do niego bliżej niż na metr, bo inaczej zaczynał płakać i panicznie się na mnie gramolić. Zapisanie go do żłobka było dla nas trudną decyzją, a okres adaptacji wymagał dużo cierpliwości od cioć, ale dzięki Zucho Mały krok po kroku otwierał się na inne osoby, a obecnie rzuca się w ramiona wujkom i ciociom, zaczepia i kokietuje dorosłych, szaleje z innymi dzieciakami zamiast ich unikać, zawsze wraca ze żłobka uśmiechnięty, a ciocie z Zucho nieustannie zaprasza żeby przyszły kiedyś do niego do domu na grilla i to chyba jest najlepsze świadectwo tego, jaką opiekę dzieciom zapewnia Zucholandia. Ponadto dzięki dogoterapii, którą zapewnia Pani Kamila, w dużej mierze zwalczył swój lęk przed psami i innymi zwierzętami ( żeby unaocznić o jakim postępie mówimy wskazuję, że podczas swoich pierwszych zajęć dogoterapii ciocie musiały z nim wyjść na inne piętro budynku, bo tak panicznie płakał kiedy widział Kukę). Znajomi naszej rodziny są pod wielkim wrażeniem jego obecnej otwartości i nie mogą się nadziwić jak bardzo się zmienił na plus od kiedy zaczął chodzić do żłobka. Nawet moja teściowa, która zawsze była ogromnym wrogiem wszelkiej maści żłobków, czy klubów malucha, gdyż uważała, że wyglądają tak jak to opisano w tych najbardziej skrajnych, negatywnych komentarzach, przyznała jakiś czas temu, że się myliła, a przykład syna pokazuje że żłobek jednak może mieć pozytywny wpływ na dziecko, co jest dla Zucho MEGA pochwałą. Dlatego też razem z mężem polecamy wszystkim Zucholandię i gdybyśmy mieli kolejne dziecko, to na pewno też oddalibyśmy je pod opiekę Pani Kamili i cioć, które zatrudnia. Jednocześnie ucinając ewentualne komentarze, że dziecko pewnie jest za małe żeby powiedzieć co się na prawdę dzieje w Zucho dodam, że syn jest bardzo wygadany i dokładnie relacjonuje nam przebieg każdego dnia w żłobku, wiemy co jadł, w co i z kim się bawił, kto łobuzował, kto kogo ugryzł itp., a że jest zafascynowany robalami, gdyby jakiekolwiek zobaczył w kuchni, czy innych miejscach, o którym wspomina się w niektórych komentarzach, na pewno by się nam pochwalił. Ponadto Mały nigdy nie wrócił do domu pogryziony przez robale, głodny, zziębnięty, czy z zatruciem pokarmowym itp. Nie wiem jakie umowy podpisywali inni rodzice, ale w naszym prospekcie informacyjnym była wyraźna informacja, że Zucho ma swoją kuchnię, co nam się bardzo podoba. Synek zajada się owsiankami, czy kanapkami z awokado podczas gdy dzieci znajomych przyjmują na śniadanie wyłącznie chleb z nutellą, a płatki inne niż czekoladowe odrzucają na starcie za sam wygląd. Drodzy rodzice wybierając żłobek dla dziecka sugerujcie się tym, czy chodzące tam dzieci są radosne i uśmiechnięte, bo takie maluchy nie potrafią udawać i jeżeli cokolwiek w placówce jest nie tak po dzieciach od razu to widać oraz opiniami innych rodziców, a nie byłych pracowników. Kiedy rozmawiamy ze znajomymi o żłobkach do których chodzą nasze dzieci, to słysząc ile zajęć rozwojowych i atrakcji jest w Zucho żałują, że mieszkają za daleko żeby zapisać tu swoje dzieci. Przeczytałam wszystkie komentarze na tej stronie i zastanawiam się skąd byłe pracownice, zwłaszcza te pracujące w Zucho parę lat temu mają wiedzę na temat tego jak obecnie wygląda praca placówki od środka, czy w jakich warunkach jedzą, śpią i bawią się dzieci? A nadto zastanawiam się dlaczego te Panie poświęcają swój wolny czas i energię na śledzenie losów Zucho i obsmarowywanie oraz dyskredytowanie byłego pracodawcy zamiast oddać się rozwojowi osobistemu, czy własnej karierze zawodowej. Jednocześnie jako adwokat radziłabym komentującym dwa razy zastanowić się przed publicznym sugerowaniem że ktoś jest nieuczciwy, okrada rodziców, czy stanowi zagrożenie dla dzieci powierzonych mu pod opiekę, gdyż takie komentarze mogą wypełniać znamiona przestępstwa zniesławienia, a wbrew powszechnemu przekonaniu, anonimowość w Internecie jest złudna.

Była pracownica

12.07.2022 20:42

Były pracownik

Zucholandia to miejsce, które nie spełnia żadnych norm. Dzieci bawią się w wielkiej kociej kuwecie (która nazywa się piaskownicą), na dodatek za tą wielką kuwetą mieści się składowisko (usunięte przez administratora) Remont tam to tylko niespełnione marzenie… ponieważ pieniądze z malucha plus, które powinny być odliczone od czesnego zostały przeznaczone na wakacje szefowej, samochód jej partnera i częściowe spłacenie zaległego Zusu (bo skoro ZUS blokuje już konta, to trzeba zacząć niechętnie spłacać) Dlatego drodzy rodzice (nie wiem jak teraz) ale rok lub 2 lata temu zostało zablokowane jej konto przez ZUS i teraz czesne zostaje wpłacane na konto siostry pani Kamili. Drodzy rodzice bon żłobkowy jest regularnie wypłacany przez ZUS (nie dajcie się omamić, ze ZUS się spóźnia) i ta kwota ląduje na koncie, a Wy powinniście mieć o tą kwotę automatycznie pomniejszone czesne. Wiem, że część rodziców tak nie ma i jeszcze słucha bzdur, że ZUS ma opóźnienia. Stek kłamstw i bzdur. Starsze dzieci spia na podłodze, na zwykłej macie (a pod spodem zimne płytki). Na stronie miasta Luboń jest od dawna nieaktualizowana lista opiekunów … przypadek? Nie sądzę. Żaden pracownik z obecnej listy nie pracuje już w tym miejscu. Mało tego lista nie jest aktualizowana ponieważ obecni pracownicy nie mają uprawnień do odbycia szkolenia pozwalającego zdobyć odpowiednie uprawnienia (np ze względu na posiadane wykształcenie zawodowe) Kuchnia choć własna nie jest zgłoszona do sanepidu, a więc zero kontroli (gdzie uwierzcie mi wymagania są bardzo wysokie i taki stan kuchni ich by nie przeszedł) Brak wyjść awaryjnych z budynku (z najwyższej kondygnacji zero szans, chyba ze dzieci dadzą radę po drabinie na ścianie budynku) Teraz juz wiecie dlaczego Zucholandia jest punktem dziennej opieki do lat 3? Ponieważ nie spełnia żadnych wymogów BHP. Kiedyś można jeszcze było poczytać opinie na FB, ale chyba przybyło pare negatywnych i niestety możliwość taka została wyłączona. Na forach FB opinie umieszczają osoby, których dzieci chodziły tam kilka lat wstecz i nie są świadome co dzieje się tam teraz. Traktowanie personelu to już temat rzeka (jedna pracownica ze stresu poroniła ciążę) Zusy nie są do teraz opłacone (zaległości są jeszcze z 2020r.) I nie ukrywam, że nie chciałam się w tej kwestii wypowiadać, ale to co tam teraz się dzieje to przechodzi ludzkie pojęcie.

A.P

21.07.2022 22:46

Inne

Rozumiem ze to jest prawda i może się Pani podpisać imieniem i nazwiskiem pod tym???

Ja

21.07.2022 22:49

Były pracownik

Nie nie może bo Kamila ja zniszczy a to co napisała @Była pracownica to prawda. Chciałbym poznać osobe która tam pracowała i na dobre zdanie na temat tego miejsca i Kamili

Inga Kowalska

21.07.2022 10:04

Inne

Ja się tak zastanawiam.. Tyle osób ma do powiedzenia tyle złych rzeczy i wszyscy pozostają anonimowi. Nikogo z czytelników o zdrowym rozsądku to nie zastanawia? To żadna odwaga obsmarowac kogoś, raz że online, dwa że anonimowo. Jeżeli mam coś do powiedzenia to albo się pod tym podpisuje albo nie zabieram głosu. Moje dzieci chodzą do zucholandii od kiedy jeszcze placówka miała inna lokalizację. Nigdy nie miała miejsca żadna sytuacja, która by mnie zaniepokoiła. Nigdy nie byłam świadkiem żadnej takiej sytuacji ze strony obserwatora. Niezależnie od zmian kadrowych, dzieci zawsze były zadowolone. Ciocie zawsze bardzo pomocne. Pani Kamila od samych początków była nam bardzo pomocna. Wspólnie ustalaliśmy plan działania, kiedy moje dzieci przechodziły jakiś trudny czas, bunt, czy kiedy jako świeża mama nie wszystko jeszcze wiedziałam. To są lata (bo tak jak wspomniałam najpierw chodziło jedno dziecko, teraz drugie będzie kończyć przygodę z Zucho) i gdyby działo się tam cokolwiek z tych komentarzowych opinii, na pewno bym zauważyła. Znam kilka cioć, również tych które odchodziły i żadna nie wskazywała na kłopoty od strony pracodawcy czy atmosfery. Zazwyczaj były to sytuacje losowe, życiowe, niezależne od placówki. Sama od kilku lat zatrudniam ludzi i również cierpię na nieustanna rotacje w zespole. Niestety większość z tych rotacji nie jest ode mnie zalezna. Nikogo nie powinno dziwić, że przy wymagającej właścicielce (a wymagania wynikają z chęci utrzymania dobrego poziomu placówki) część ludzi po prostu nie weryfikuje się na stałe. Zastanawia mnie czy dyskusje tutaj panujące to frustracje cioć, które straciły pracę czy konkurencja, która nie może nadążyć za rozwojem Zucholandii i w ten sposób chce zyskać kilka punktów? Zauważcie też, że zdarzały się sytuacje, w których zwolnienia nastąpiły z winy pracownika i Pani Dyrektor nigdy o tych winach nie wspominała. Zawsze dobrze wypowiada się o kadrze albo bardzo dyplomatycznie chroni prywatność zatrudnionych tam osób. Nie spotkałam się jeszcze z zadnym wpisem czy wypowiedzia, w której smaruje innych. Dodatkowo komentarze pod tytułem "mam dziecko w Zucholandii i wszystko jest okej ale gdybym widziała te komentarze to bym na pewno zmieniła żłobek" - to jak rozumiem wszystko jest okej ale..? Przecież jeżeli cokolwiek jest nie tak żłobek można zmienić w każdej chwili, z zachowaniem rozwiązania umowy, można też zgłosić CO KONKRETNIE jest nie tak. Ja reprezentuje normalna firmę - i tak, mamy rotacje nieustanne. Tak, zwalniamy czasem ludzi. Tak, zdarzy się że klienci i na mnie narzekają, jak nie potrafimy znaleźć wspólnego języka. Ale uważam, że trzeba umieć ocenić realna sytuacje. Ja też czytam te komentarze i też słucham tych opinii, a jednak nigdy nie zmienilabym decyzji co do wyboru placówki. I nie zmieni to mojej wdzięczności za opiekę i rozwoj oraz wsparcie, jakie moje dzieci otrzymały w Zucholandii. I które ja jako, najpierw młoda mama, później mama z nowonarodzonym drugim dzieckiem, otrzymałam. Pani Kamila była zawsze do naszej dyspozycji. Nigdy nie usłyszałam, że nie ma czasu. Możliwość konsultacji z psychologiem, logopeda. Możliwość uczestniczenia w zajeciach sensorycznych, dogoterapii, organizowanie zajęć rozwojowych. Kuchnia bardzo dobrej jakości na miejscu. I pod tą opinią podpisuje się swoimi imieniem i nazwiskiem - nie anonimowo.

Były pracownik

07.07.2022 17:23

Były pracownik

Pracowalam w Zucholandii 3 miesiace i uciekłam, nie przedlużając umowy. Stawka najniższa krajowa po studiach magisterskich, zus nieopłacony, grupa dzieci dwudziesto osobowa, same 2-3 latki, druga opiekunka codziennie w poludnie znikała na 2 godziny załatwiać prywatne sprawy, żenada! Kuchnia nie była przyjeta przez sanepid, a Pani Kamila kłamała, że ma catering, natomiast w calym domu ta jedna kuchnia slużyła dzieciom i samej Pani Kamili, tam również szykowała posilki dla siebie. Bhp...przerażenie, o tym w ogole nie ma tam mowy, temat remontu który już dawno prosi się o zrobienie, totalnie poległ. Pamietam jak ktoreś z dzieci płakało za mamą, czy tatą albo dlatego, że się uderzylo i brałam takiego malucha na kolana, zeby przytulić, uspokoić, chwilę ponosić, czy zająć czytaniem książeczki, to też slyszalam, ze " mam bachora" zostawić samego sobie albo ustawić do kąta, bo ma dostać za swoje, a nie rozpieszczać i rozpuszcza ć, bo tylko problem robie. Pani Ada, ktora była jak anioł i gotowała dzieciom i to swietnie, tez odeszła, bo miala dosyć wykorzystywania przez Panią Kamile. O pieniadze- najnizsza krajowa, tez musiala się prosić i czesto dostawała w ratach i nie na czas. No i co jeszcze, romans partnera Pani Kamili z jedna z Pań opiekunek i jak to swiadczy o kulturze, odpowiedzialnosci.. Drodzy Rodzice, nie dawajcie dzieci w to miejsce, bo to zagrożenie dla Waszych dzieci. Najlepsze opiekunki odeszly, jak np Pani Klaudia, ktora tam pracowała kilka lat i kochala dzieci jak swoje własne, wkladała w swoją pracę cale serce. Ale cóż, wraca wszystko jak bumerang...i ja osobiście tego Pani Kamili życzę. Dla Pani Kamili liczy się tylko jedno...KASA.

Ja

07.07.2022 21:36

Były pracownik

Brawo, ja zaczynałam pracę z Kamila od samego początku i było dokładnie tak samo i nikt mi nie wierzył i po tylu latach jest to samo, masakra, zamknąć to miejsce w cholerę, a wiem że teraz jest tam jeszcze gorzej, bo Zucho odwiedzają jeszcze różni panowie w ciągu dnia.

Kobieta bez serca

26.05.2021 20:32

Były pracownik

Jako były długoletni pracownik Zucholandii polecam to miejsce każdemu, którego pasją jest praca z dziećmi. Negatywne opinie wielu osób tutaj są pisane po złości, aby zaszkodzić dobremu imieniu Pani Kamili i jej placówki, które tworzy z pasją i miłością. Pracowników traktuje z szacunkiem i otacza troską, to miejsce pracy zdecydowanie można nazwać „drugim domem”. Problemy opisywane poniżej (czyli brak opłacanych składek) owszem były parę lat temu... obecnie są już tylko nie miłym wspomnieniem. Składki opłacane są na czas. Jeśli chodzi o przestrzeganie zasad bhp czy kp... wszystko jest zgodne z prawem i wymogami. Miejsce jest bezpieczne dla dzieci jak i pracowników. Mało tego, pracownicy mają ogromny wpływ na to jak wygląda miejsce, ponieważ to oni razem we współpracy z szefową decydują o wielu istotnych rzeczach. Pani Kamila słucha swoich pracowników i zależy jej, aby pracownicy czuli się komfortowo. Pensja jest adekwatna do podejścia do pracy i jest wypłacana na czas. Premie również są i to nie małe... tylko bądźmy szczerzy ... jeśli jesteś leniwy i oczekujesz premii „bo przyszłaś do pracy” to nie oczekuj braw i wiwatu na swoją cześć. Nigdy nie było problemu z urlopem, nawet jeśli był zgłaszany w ostatniej chwili, pani Kamila nigdy go nie odmówiła, często poświęcając swoje plany. Jeśli pracownik był chory to zostawał w domu, Pani Kamila traktuje swoich pracowników jak własną rodzinę. Przez x lat pracy tam, nie poczułam się tam jak „pracownik zakładu pracy” , tylko ważna część „Zuchoteamu”. Pani Kamila jest osobą pomocną i naprawdę zależy jej na pracownikach, zachęca do szkoleń, często sama wyszukuje szkoleń i deleguje pracowników. U Pani Kamili przeszłam przez wiele szkoleń, które podniosły moje kwalifikacje i wszystkie zostały w całości sfinansowane ze środków Pani Kamili. Jest osobą ciepłą i pomocną. Nigdy nie odmówiła pomocy i wsparcia, pracownik mógł zadzwonić nawet w środku nocy z każdym problemem czy kolejnym pomysłem na rozwój Zucholandii. Zucholandia jest wspaniałym miejscem zarówno dla dzieci jak i dla pracowników. Zespół jest zgrany i służy wsparciem w każdym momencie. Zawsze powtarzałam, że to nie ściany tworzą miejsce, tylko ludzie, którzy tam pracują. I tak jest, wspaniały zespół ciepłych, wesołych i pogodnych osób z Panią Kamilą na czele tworzy wyjątkowe miejsce dla dzieci, które w Zucholandii rozwijają się i czują jak w domu. Polecam z całego serca Zucholandię zarówno dla przyszłych pracowników jak i dla dzieci. Rozwijajcie się dalej i rośnijcie w siłę, jesteście cudownym zespołem i macie to czego nigdy nie będzie miał nikt inny.

Megan

21.04.2022 21:36

Inne

Bardzo się z Panią zgadzam, to co Pani Dyrektor sobą reprezentuje wzbudza tylko zazdrość u innych. Z pewnością pozytywna dyscyplina nie każdemu leniuszkowi w pracy się podoba :)

Była pracownica

13.04.2020 21:25

Inne

Miałam okazję pracować u pani Kamili w powyższej firmie. Na początku obiecywano złote góry, premie, szkolenia. Rzeczywistość okazała się jednak bardzo smutna brak opłacanych składek ZUS, brak obiecanych premii (np. mało efektywna gazetka skutkowała brakiem premii). Moja współpraca z szefową panią Kamilą szybko dobiegła końca do dzisiejszego dnia walczę o opłacenie moich zaległych składek ZUS. Z podobnymi problemami zmagają się też inne pracownice Zucholandii. Grafik z godzinami pracy jest tak ustalany, aby pracownice, które są w dobrych "kontaktach przyjacielskich" z szefową mają godziny ranne. Jeśli należy zostać na nadgodziny to nie są one płatne.

Były pracownik

24.08.2020 08:54

Były pracownik

Podpisuje się pod tym i ja. Pracowałam tam na tyle długo. aby potwierdzić brak opłacanych składek, wypłata nie była wypłacana na czas, p. Kamila stosowała mobbing, mówiąc np. "jak zasłużysz, to dostaniesz wypłatę". Okazało się też, że nie zgłaszała nas, pracownic od razu do ZUSu, co skutkowało tym, że nie liczył nam się ten czas do emerytury. Przykre bardzo. P. Kamila traktuje pracowników skandalicznie i z pogardą. P. Kamila nie prowadziła ewidencji czasu pracy, nie stosowała się do zasad BHP, nie stosowała się do zasady, że na jednego opiekuna przypada 8 dzieci. Często było tak, że jedna opiekunka siedziała z 14 dzieci. I faktycznie, p. Kamila jest ciągle ponad prawem, wszystko jej wolno, nie ponosi żadnych konsekwencji, a co lepsze- swoim zachowaniem pokazuje, że się niczego i nikogo nie boi.

P.

14.11.2020 09:06

Pracownik

Zgadzam się ze wszystkimi wyżej napisanym opiniami.Wszystko co jest napisane jest w 100% prawdą. Pzykre,ale prawdziwe.Pani Kamila jest osobą, której nie można nic powiedzieć, ona zawsze musi mieć rację i nie liczy się z zdaniem innych.Zachowuje się jak by była pępkiem świata, w którym tylko ona ma problemy i tylko ona się liczy i nikt inny.Jako pracodawca jest humorzasta, bardzo często opryskliwa i traktuje pracowników z pogardą.O umowie o pracę zapomnijcie.