Omijać tą firmę szerokim łukiem. Obiecanki cacanki, a potem jak się okazuje że to gruszki na wierzbie były
Nowy wpis
Zainteresowany praca
20.08.2024 20:47
Kandydat
Czy ktoś wie dlaczego połowa pracowników odchodzi z pracy? Takie złe warunki tam są?
Nowy wpis
Byly pracownik
21.01.2025 15:45
Były pracownik
Dużo osób sie zwalnia ponieważ nowi pracownicy ktorych trzeba przeszkolic otrzymują większe wynagrodzenie od stałych pracowników, napewno na duzy plus całość wynagrodzenia na umowie, brak nadgodzin, kierownik który zawsze pomoże i wytłumaczy. Na chwilę obecną wynagrodzenie wacha się w granicach 7500-8000 na początek, jeżeli ktoś ma naprawdę duże doświadczenie może negocjować więcej. Po 3 miesiącach umowa na stale, Podwyzki co roku są mitem, chyba że zwolni się pol załogi jak w tym roku, wtedy nie ma wyjścia. Największy minus tej pracy to (usunięte przez administratora) co wszystko wie najlepiej, a tak naprawdę to potrafi tylko się czepiać jak zauważy na monitoringu że za dużo w kiblu siedzisz albo wyciągniesz telefon żeby coś sprawdzic.