Opinie Storage Partners Sierosław - 89 opinii - GoWork.pl

Opinie(89)

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Benjamin

31.10.2025 09:34

Pracownik

Nie mogę się zgodzić z tą opinią, jak i z wieloma innymi negatywnymi komentarzami. Pracuję w firmie od wielu lat i nie planuję zmiany pracy. Oczywiście, żadna firma nie jest idealna – ale warto pamiętać, że każda sytuacja wygląda inaczej z perspektywy osób, które odeszły lub zostały zwolnione. W takich przypadkach często pojawiają się emocje, żal czy poczucie niesprawiedliwości, co naturalnie wpływa na ton opinii i ludzie się sami się nakrecaja w komentarzach. Szkoda, że rzadko wspomina się o pozytywnych stronach pracy – o benefitach, które firma oferuje lub stabilności zatrudnienia, które firma oferuje (lub oferowała dla byłych pracowników). Dobre rzeczy niestety szybko się zapomina. Życzę powodzenia wszystkim byłym pracownikom, nawet tym najbardziej krytycznym 🙂 Szkoda tylko, że większość negatywnych komentarzy pisana jest anonimowo – ale cóż, taki już urok internetu w dzisiejszych czasach, i ja tez tak uczynię ze się nie podpisze.

XXX

02.11.2025 18:39

Inne

Krytykujesz anonimowe komentarze dodając anonimowy komentarz, pogratulować, widzę że bycie hipokrytami dalej macie w modzie 😊 O jakich benefitach mówisz? Dopłacie 30zł do karty MultiSport? O aneksach degradujących pracowników wraz z obniżeniem pensji? O jakiej stabilności zatrudnienia wspominasz? O tej gdzie wielu pracownikom nie przedłużyliście umowy i zostawiliście ich na święta bez niczego? O dobrych rzeczach związanych z tą firmą się nie pamięta bo takich po prostu nie ma. No chyba, że ktoś lubi przenosić czyjeś ciężkie biurka 2 razy w roku bo jakieś pseudo fengshui o tym mówi, no ale o gustach się nie dyskutuje.

HR

04.11.2025 09:56

Pracownik

@XXX Dziękujemy za opinię. Chcemy jasno podkreślić, że nasza firma od lat stawia na partnerskie relacje i realne wsparcie pracowników. Z osobami rzetelnymi i zaangażowanymi współpracujemy przez wiele lat – często po kilkanaście lat – co najlepiej świadczy o wzajemnym zaufaniu i stabilności. Oprócz standardowych świadczeń oferujemy benefity wykraczające poza typowe rozwiązania rynkowe, m.in.: możliwość korzystania z samochodów służbowych w celach prywatnych, pożyczanie auta służbowego na czas naprawy prywatnego, udostępnianie narzędzi firmowych do użytku prywatnego, organizację spotkań świątecznych oraz upominki świąteczne Takie działania są dowodem, że dbamy o komfort i potrzeby naszych pracowników w praktyce, a nie tylko w deklaracjach. Jeżeli pojawiły się wątpliwości, zachęcamy do bezpośredniego kontaktu – jesteśmy otwarci na rozmowę i wyjaśnienie wszelkich kwestii. PS. Feng Shui jeżeli, jest tego potrzeba wymaga przestawiania biurek tylko 1 x w roku, gdyż rok chiński trwa 12 miesięcy a nie 6... Proszę nie mylić przeprowadzek pomiędzy biurami z Feng Shui.

nie.rodzina

09.06.2025 13:24

Były pracownik

Fajne miejsce, jeśli chcesz zrobić sobie przerwę w karierze. Jeśli nie chce ci się, bądź nie masz podstawowych umiejętności komputerowych- to jest to miejsce idealne- tutaj sporą część działalności wypisuje się w zeszyt, lub inne ręcznie wypisane świstki, w miejsce nowoczesnych raportów czy innych systemów komunikacyjnych. Lepiej, żeby niebo było bezchmurne, bo dzięki temu łatwiej ocenisz (na podstawie ułożenia gwiazd) czy w tym tygodniu siedzisz w biurze jednym, czy drugim. Jeśli nie popierasz ideałów ekologicznych - tutaj możesz dać temu wyraz- możesz wydrukować pół segregatora maili, a za tydzień wrzucić to wszystko do niszczarki i... wydrukować kolejne. Tutaj faktycznie można poczuć wartości rodzinne: na wyższych stanowiskach sama rodzina- mężowie, żony, rodzeństwo... Bezpieczeństwo fizyczne jak i sieciowe na podobnym poziomie - kamizelki odblaskowe na placu manewrowym, czy magazynie równie zbędne co antywirus. W razie jakiegoś niebezpiecznego zdarzenia po prostu wyłączcie komputery. Niestety - bez realnego rozwoju i zatrudnienia kompetentnych liderów - codzienne odpalanie pachnących kadzidełek nie uratuje tej firmy.

@nie.rodzina

09.06.2025 14:17

Pracownik

Właśnie z pewnością dlatego zapewne nasze drogi się rozeszły, gdyż szukamy ludzi, którzy chcą pracować, a nie którzy chcą sobie zrobić przerwę. Zeszyty są, zgadza się, tak samo jak rozbudowany serwer i opublikowanymi plikami i folderami dla każdego z działu produkcji. Fakt, aby z nich korzystać trzeba się tego nauczyć, kto faktycznie przyszedł do pracy bo się nudzi nawet nie wie o ich istnieniu. Gwiazdy wyznaczają miejsce siedzenie nie na tydzień, a na rok :-) więc tutaj pomyłka , Drukowanie i jego ilość zależy od nastawienia każdej osoby, nie biegamy za każdym kto wydrukuje kartkę czy dwie a niszczarki są w wyznaczonych działach .... Wartości rodzinne cenimy nad wyraz i nie uważamy, że to błąd. Tak w naszej firmie pracują małżeństwa, rodzeństwa, szwagrostwo, itp , BHP to podstawa, dlatego nie raz ganiam za operatorami wózków widłowych jak tylko widzę , że narażają siebie albo innych .... antywirus i kadzidełka nie są nam obce, nikomu nie zaszkodziły więc myślę , że nie ma powodu do wysuwania błędnych wniosków. Pozdrawiam