Opinie Pracbaza Wrocław - 34 opinie - GoWork.pl

Pracbaza

Profil oficjalny - płatna współpraca

Aktualności(1)

Opinie(34)

Aktualności(1)

O nas

Współpraca

Wydarzenia

Kontakt

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Pracbaza Sp. z o.o.

14.05.2025 16:47

Pracodawca

Aktualność

Specjalizacje: Rekrutacja, Sprzedaż, Hybryda - Wrocław
Systemy: enova365
Nr referencyjny: WAK/2021/04/8
PracBaza Sp. z o.o. – Rekrutacje w obszarze Transformacji Cyfrowej (ERP, IT, WMS, MES, APS itp)
PracBaza to renomowana agencja rekrutacyjna działająca od 2018 roku we Wrocławiu, której specjalnością jest pozyskiwanie i rekrutacja kandydatów w sektorze IT ERP. Działamy głównie dla firm wdrożeniowych, producentów oraz klientów końcowych. Dowiedz się więcej o ERP | O nas
Do naszego zespołu poszukujemy doświadczonego Rekrutera z umiejętnościami sprzedażowymi
Oferujemy:

Wynagrodzenie podstawowe: od 6000 do 9000 zł brutto/netto, zależnie od umiejętności i rodzaju umowy (umowa cywilna np. Zlecenie na okres próbny, po okresie próbnym możliwość UoP).

Prowizje: od zrealizowanych projektów rekrutacyjnych, począwszy od pierwszego tygodnia pracy wypłacane co miesiąc.

Benefity: Karta Multisport, opieka medyczna po okresie próbnym, kurs języka angielskiego z native speakerem, integracyjne obiady „PracBaza Friday Meal”.

Narzędzia: służbowy laptop, telefon, słuchawki bluetooth (Plantronics), dostęp do systemu ATS, konta Google Workspace, LN recruiter lite, drugi monitor.

Model pracy: stacjonarnie lub hybrydowo w Wrocławiu, z elastycznymi godzinami pracy.

Szkolenia: w obszarze sprzedaży i/lub rekrutowania w zależności od indywidualnych potrzeb oraz preferencji danej osoby.

Rola obejmuje:

Realizacja procesów rekrutacyjnych end-to-end: Samodzielne przeprowadzanie rekrutacji dla stałych i nowych klientów.

Pozyskiwanie nowych zleceń: Aktywne działanie w zakresie sprzedaży usług rekrutacyjnych dla klientów biznesowych – w miarę własnych możliwości.

Budowanie relacji: Rozwijanie długotrwałych relacji z kandydatami i klientami.

Zarządzanie ATS kandydatów i klientów: Dodawanie i aktualizacja informacji w wewnętrznej bazie danych.

Wymagania:

Doświadczenie w rekrutowaniu: Prowadzenie projektów rekrutacyjnych dla klientów biznesowych, znajomość narzędzi rekrutacyjnych, doświadczenie w rekrutowaniu na stanowiska średniego i wysokiego szczebla.

Doświadczenie lub zainteresowanie w sprzedaży B2B: Docieranie do klientów biznesowych metodami bezpośrednimi (telefonicznie – cold calling), prezentacja kandydatów, badanie potrzeb, negocjowanie warunków współpracy, wysyłanie zleceń

Umiejętności: Znajomość języka angielskiego na poziomie co najmniej dobrym, rozumienie specyfiki branż technicznych jak IT czy inżynieria.

Otwartość na rozwój: Chęć pracy w unikatowej specjalizacji na styku IT i biznesu.

Jak aplikować? Masz pytania? Skontaktuj się z nami!
Telefon: +48 783 429 351
Email: [email protected]
#ERP #PracBaza #RekrutacjaIT

Cyrk

05.02.2023 18:02

Kandydat

Bardzo śmieszna firma. W internecie w sumie za dużo informacji na ich temat nie znajdziemy. Zaaplikowałam w sumie nie wiem po co. Rektuterzy od początku pokazują poziom firmy. Najpierw kontakt mailowy, odpowiedziałam, po 3 godzinach telefon od Pana, który nie wie najwidoczniej, że kontakt od nich już był i nie rozumie, że w obecnej chwili niestety, ale z nim nie porozmawiam. Umówiony dzień rozmowy - niestety musiałam przełożyć, napisałam maila, myślałam, że spoko ale brak odpowiedzi. Telefon od tego samego rekrutera o 15 (rozmowa umówiona na 12) coś mu wypadło, czy mam teraz chwilę. Aha, mail numer 2 również do niego nie dotarł. Przepływ informacji na wysokim poziomie. Do rozmowy ostatecznie doszło. Poziom jak poziom, miałam wrażenie, że Pan jest bardzo zestresowany i nie wiedział o co pytać. Dostałam zaproszenie na kolejny etap. Trafienie do biura to wyzwanie, nawet na recepcji na dole musieli się zastanowić gdzie to jest.(usunięte przez administratora)Co ważne, było to stanowisko sprzedażowe - na rozmowie nie padło ani jedno pytanie sprawdzające moją wiedzę z tego zakresu. Pan (usunięte przez administratora)miał moje CV pierwszy raz w rękach. To było wręcz żenujące spotkanie, szczegolnie, że podczas niego kilkukrotnie wspominał o tym, że oni są profesjonalną firmą rekrutującą i wiedzą, jak takie rozmowy powinny wyglądać. No raczej nie XD Ostatecznie brak informacji zwrotnej. Na maile w dalszym ciągu nikt nie odpowiada.

Cyrk

26.02.2023 16:48

Kandydat

Zostałam jedynie zapytana o to ile chciałabym zarabiać i o preferowany typ umowy, ale żadnego konkretnego info od nich nie było co mogą mi zaproponować. CV wysyłałam w okresie świątecznym, a rozmowę w biurze miałam około połowy stycznia jeśli się nie mylę. UPDATE: dostałam od nich maila jakiś tydzień temu (miesiąc od rozmowy), że mam zbyt umiejętności sprzedażowe. Przypomnę - nie zadano mi ani jednego pytania w tym zakresie XD

Cyrk

22.03.2023 10:13

Kandydat

W moim CV na pewno tego doświadczenia i wiedzy nie brakuje. Może być tak jak piszesz, był to casting na najtańszego a nie najlepszego pracownika, ale dokładnie nie pamiętam o jakiej kwocie mówiłam ;/