Za dużo opinii tu nie ma a jak widać działalność agencji z ponad sześć lat już jest prowadzona. Zastanawiam się jak na dzień dzisiejszy można ocenić obsługę, biorąc pod uwagę fakt, że dodana jest oferta dla księgowej, z której byś może skorzystam. Jak oceniacie aktualny kontakt i ewentualna pomoc o ile byłaby potrzebna?
(usunięte przez administratora)
Cześć Michał, Jesteśmy zaskoczeni wiadomością, którą tu napisałeś. Rozumiemy, że mogłeś mieć subiektywną ocenę dotyczącą procesu rekrutacji. Próbowaliśmy się z Tobą skontaktować, aby wyjaśnić całą sytuację. Pisanie, iż wyłudzamy dane jest nieprawdziwe. Dostałeś informację w piątek, że do wtorku ma klient dać znać co do terminu interview, natomiast w międzyczasie dostaliśmy informację o zmianie procesu rekrutacji - tak czasami bywa, że klient coś zmieni. Zaproszenie na meeting zostało do Ciebie wysłane w środę i w czwartek je odbyłeś. Chcemy zapewnić, że zawsze z należytą starannością koordynujemy procesy rekrutacyjne w trosce o dobro naszych kandydatów i Klientów. Zespół Tap.talent
Firma Tap.talent jest agencją, która dostarcza dla klientów z którymi współpracują kandydatów na określone stanowiska. Dzięki nim, a konkretniej dzięki Panu Grzegorzowi otrzymałem pracę jako Java Developer. Warto napisać, że kontakt był bardzo przejrzysty, informacje otrzymywałem na bieżąco (nigdy nie musiałem się "prosić" o update), a sam proces trwał około 3 tygodni. Umowę podpisałem bezpośrednio z firmą w której rozpocząłem pracę więc wszystko tak jak powinno być. Podsumowując jeden z lepszych procesów rekrutacji Paweł
A jak wygląda tu sam proces rekrutacji? Ile ma etapów? Musiałeś wykonać jakieś zadania czy okazało się to zbędne?
Czy firma normalnie funkcjonuje, trudno znaleźć informacje o pracy?
Młodsza Specjalistka Obsługi Klienta (Język Niemiecki)
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Tap.Talent Gracjan Góźdź?
Zobacz opinie na temat firmy Tap.Talent Gracjan Góźdź tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 1.
