Hej, jak ocenialiście kiedyś pracę jako Koordynator ds. rozwoju sprzedaży za 4700–7000 zł brutto? Wymagana była znajomość rynku medycznego i ważne było też ogarnianie programu Subiekt. Można było liczyć na samodzielność w stabilnej firmie, a wykształcenie medyczne na plus. Jak wyglądała praca z harmonogramem i współpraca z NFZ czy Sanepidem?