Witam przyszłych pracowników,
Praca na produkcji nie jest zła, zależy gdzie trafisz. Na wtryskarkach ogólnie przychodzisz do pracy odpocząć, na silikonach można już coś porobić, na wytłaczarki idą parobki pocić się i brudzić.
Kontrola jakości to żart, na nockach jawnie śpią, często musisz sam iść do kontroli i poprosić aby coś zmierzyli.
Dział utrzymania ruchu to żart, większość napraw to poskładanie na trytytki.
Narzędziownia jest dla picu, praktycznie wszystkie rzeczy produkują nam inne firmy, oni tylko składają do kupy.
Pensje dość nierówne, stare wygi, które zazwyczaj są od odpoczywania mają najwięcej. Jak chcesz się wykazać i coś umiesz to będziesz wykorzystywany do maximum.
Kierownictwo w miarę ok, idzie się dogadać z jednym czy drugim kierownikiem.
Najgorsze w firmie są układy rodzinne. Jak jesteś spoza układu to jesteś również poza awansami i większymi zarobkami.
Wszystkie lepsze stanowiska są obsadzone przez rodzinę.
Praca na 3 zmiany, w lato upał, ponad 35 stopni, przy maszynie znacznie więcej. Leci pot ciurkiem. W zimę w miarę ok.
Jedni mogą chodzić w klapach, drudzy nie. Jedni chodzą w ciągu 8godz na 12 papierosów, drudzy nie. Jedni przychodzą do pracy 20min przed czasem, drudzy 10min po czasie. Ogólnie nie ma żadnej kontroli. Dyrektor zapewne nie wie nawet, że ludzie przychodzą później i wychodzą wcześniej, realnie spędzają w pracy jakieś 7h,20min. Głównie wtryskarki, dlatego też polecam nowym ten dział.
Zarobki to duży bardzo przedział. Od minimalnej do poniżej średniej krajowej.
Firma ciągle płaczę, że nie ma pieniędzy, nie ma premii, nie ma podwyżek, a ciągle są nadgodziny bo tyle roboty na każdym dziale. Gdzie te pieniądze to tylko biuro wie.
Ludzie stawiają się dyrektorowi typu: "nie muszę tu pracować" " na tym dziale nie chce pracować" , ostatnio kobitka z biura nie chciała wrócić ze zwolnienia lekarskiego, jak nie pójdzie na stanowisko które jej wcześniej obiecała koleżanka.
Także takie są realia w skrócie.
Jak ktoś nie jest wymagającym to niech idzie na wtryskarki, najlepsza i najlepiej płatna.
A czy jest sens pracy dla młodego ambitnego człowieka, gdzie rodzina firmowa usadowi się na produkcji? ;)
