Na początku chciałbym zaznaczyć, że nie piszę tego w złośliwości za przeżyte krzywdy. W firmie, a raczej zakładzie pracy niestety panuje wszechobecny bałagan. Dokładniej, jest to miejsce pracy, które zatrzymało się w czasach PRL-u i to, co dla ludzi w XXI wieku jest patologią dla stałych pracowników jest chlebem powszednim, z którym nic się nie da zrobić. Ba, dla (usunięte przez administratora)jest to główna rozrywka. Ludzie tkwią jakby uwięzieni w beznadziei i wiecznej niesprawiedliwości. Do tego każdy problem jest praktycznie zawsze z automatu winą pracownika. Jakiekolwiek wyjście przed szereg kończy się zawsze nieprzyjemnymi konsekwencjami i sprowadzeniem do poziomu ziemi przez współpracowników lub wręcz atakiem z ich strony. Generalnie niechętnie podchodzi się do wszelkiego rodzaju innowacji i zmian. Człowiek po jakimś czasie przestaje próbować i przyłącza się do stagnacji praktykowanej przez innych. I nie zrozumcie mnie źle, każdy ma inne podejście do pracy i totalnie szanuję jeśli ktoś chodzi do pracy bo musi i zależy mu tylko na tym żeby wykonać swoją pracę i resztę mieć gdzieś. Problem w tym, że i to jest tam niemożliwe. Panuje tam atmosfera wiecznego dramatu i nie da się skupić na pracy przez wieczne kłótnie, intrygi i podrzucanie świń. Do tego nigdy nie można czuć się bezpiecznie. Człowiek nawet na umowie o pracę na czas nieograniczony jest jakby zobligowany do ciągłego udowadniania, że jest potrzebny bo chodzą słuchy o redukcji etatów lub sprawdza się czy przypadkiem nie robi za mało. I kontrola wydajności w tego typu miejscu pracy jest zupełną normą, ale tutaj jest prowadzona w atmosferze terroru. Firma bardzo nieekologiczna, praktycznie cała dokumentacja jest prowadzona papierowo, nie chcę nawet wchodzić w temat utylizacji odpadów z płyt MDF. Podsumowując nie jest to miejsce pracy dla nowoczesnych ludzi, ale jeśli ktoś z ciekawości chciałby zobaczyć jak pracowało się 40 lat temu to polecam.
