Opinie o Ebrand Białystok
Na podstawie 28 ocen
Profil nieoficjalny
GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...
Filtruj
Pozytywne
Negatywne
Pokaż wszystkie
Sortowanie
Najnowsze
Najpopularniejsze
Nowy wpis
Pytha29.12.2025 22:30
Inne
Cześć widziałem ze oferta dla Senior PHP Deva nie jest już aktywna więc zakładam ze już ktoś został przyjęty. Czy osoby biorące udział w procesie mogą zdradzić jak wygląda rekrutacja i sama rozmowa? 🤓
Nowy wpis
Tom30.12.2025 08:36
Pracownik
Cześć, przykro mi, że nie otrzymałeś odpowiedzi. Rekrutacja jest nadal otwarta. Czy możesz wysłać mi swoje CV bezpośrednio na adres tstruk at ebrand.com?
Byla20.07.2024 20:11
Były pracownik
Pracowałam w eBrand przez kilka lat i mogę powiedzieć, że to jedno z najlepszych biur w Białymstoku. Zespół jest wyjątkowy, atmosfera w biurze bardzo przyjazna, a projekty ciekawe i rozwijające. Miałam okazję współpracować z wieloma utalentowanymi osobami, co na pewno wzbogaciło moje doświadczenie zawodowe.
(usunięte przez administratora) był świetny przez większość czasu – wspierał nas, motywował i tworzył naprawdę dobrą atmosferę pracy. Niestety, sytuacja zmienia się, gdy ktoś postanawia odejść z firmy. Wtedy (usunięte przez administratora)zaczyna odbierać to osobiście, jak zdradę, co potrafi być trudne i niezręczne. Pomimo tego, całościowe doświadczenie w firmie oceniam pozytywnie i uważam, że to dobra firma dla osób szukających rozwoju zawodowego.
Monika08.08.2024 20:46
Inne
brzmi to jak świetna recenzja, ale każdy porządny pracownik wie, że pisze się “EBRAND”, a nie “eBrand”
skoro mowa o zdradzie, czy jesteś jednym z tych pracowników, którzy odeszli w poszukiwaniu większych rzeczy, a teraz chcą wrócić? xD
Nowy wpis
Krzysztof Jaworowski27.08.2025 10:28
Były pracownik
Ja Krzysztof Jaworowski przepraszam pana Tomasz Struk za zamieszczenie na portalu gowork.pl wpisu zawierającego nieprawdziwe informację naruszające Pana dobrę imię z dnia 20.07.2024 roku. Oświadczam, że wpis był nieprawdziwy i przepraszam za wyrządzaną krzywdę
Przychody i zysk Ebrand
Przychód netto [PLN]
Zysk / strata brutto [PLN]
3,9 mln
191,8 tys
5,4 mln
316,5 tys
6,1 mln
370,3 tys
2021
2022
2023
Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.
anonimowo11.08.2025 12:31
Kandydat
Ocena dotyczy zachowania wobec kandydatów do rekrutacji na stanowisko analityka danych. Sytuacja miała miejsce dnia 11.08. Po stawieniu się na miejscu z informacją, że chcę złożyć CV Pani, która otworzyła drzwi do biura firmy zmierzyła mnie nieprzyjemnym wzrokiem i wysnuła jeden komentarz, cytuję: "To nie mógł Pan wysłać e-maila?". Nie usłyszałem nawet dzień dobry. Po 5 sekundach drzwi zamknięte, a moje staranie żeby zjawić się tam przygotowanym osobiście z dokumentem totalnie zlane. To koniec historii. Na ogłoszeniu brak jakiejkolwiek informacji odnośnie metody aplikowania. Chamstwo wylało się drzwiami po 1 sekundzie. Mam nadzieję, że ta Pani jest ewenementem w składzie całej firmy i nie uprzykrza nikomu innemu życia.
anonimowo11.08.2025 17:23
Kandydat
I appreciate the response and do not wish bad for any worker. As such situations are not comfortable for both sides I think that I'm a goner in this hiring. Nevertheless, if you think there's still room to talk about recruitment, so do I. ☺️ Waiting for the contact.
Nowy wpis
Tom11.08.2025 18:31
Pracownik
No problem, Mondays are normally not favorite days for everyone, my apologies again. Can you please send your cv to me directly; tstruk @ ebrand .com
Anonim25.09.2024 17:12
Pracownik
Od niedawna pracuje w EBRAND. Praca w inteligentym zespole to czysta przyjemność. Jak w każdej pracy są dni lepsze lub gorsze jednak przez ten krótki czas jestem mega zadowolony z możliwości jakie daje ta firma, inwestuje w swoich pracowników dla osob ambitnych które chcą coś osiągnąć na pewno będzie to jedno z najlepszych miejsc w Białymstoku. Osobiście polecam wszystkim tym który sa ambitni a sam jestes zadowolony ze do tej firmy trafiłem.
Administrator21.08.2024 10:39
Inne
W Łódź EBRAND Services Sp. z o.o. poszukuje osoby na stanowisko Graphic Designer. Jeśli wziąłeś udział w procesie rekrutacji, daj znać, jak on wyglądał. Przekazane przez Ciebie informacje mogą okazać się cenną wskazówką dla mieszkańców regionu, którzy biorą pod uwagę pracę w firmie.
ex02.07.2024 14:00
Były pracownik
to co przechodziłem przez ostatnie tygodnie po złożeniu wypowiedzenia to moje, nie polecam nikomu bo próbują robić wszystko aby utrudnić złożenie wypowiedzenia. (usunięte przez administratora)
maksio10.08.2024 09:32
Inne
Sporo takich toksyków tu macie? Atmosferę niby zawsze jeszcze jakoś można naprawić przecież. Gorzej z podwyżkami pewnie
działa dobrze11.08.2024 11:34
Pracownik
Kiedyś zatrudniali wielu studentów, dla których była to pierwsza praca, i panowała dość toksyczna atmosfera, ale teraz to się zmieniło, teraz są to stabilni ludzie
Lipowo16.07.2024 15:35
Inne
Firma dzwoni do ludzi i umawia się na spotkania przynajmniej tydzień później od zadzwonienia. Potem czekasz nie wiadomo, jak długo na odpowiedź. Żadna konkurencja nie będzie czekać 2 tygodni aż Erband zrobi sobie rekrutacje na niezobowiązującym spotkaniu. Takie są realia rynkowe.
Pytania06.09.2021 14:43
Kandydat
Widziałem nabór na kilka stanowisk w tym data analyst. Interesuje mnie jak duży jest oddział w Białymstoku, czy przepływ informacji między działami jest na dobrym poziomie oraz jakich widełek płacowych można się spodziewać. Rozumiem że wynagrodzenie jest uzależnione od umiejętności czy wyników ale chciałbym poznać zarówno górna jak i dolną granicę :)
Bio18.03.2022 17:12
Kandydat
brzmi, jakbyś był zbyt przegrany, by poradzić sobie z "korpo" - nikt nie zmuszał Cię do pracy tam, czy teraz masz pijacką refleksję po tym, jak wcześniej nie myślałeś o swoim życiu?
Lulu30.03.2022 06:38
Pracownik
Każdy w EBRAND ma do wyboru dowolne prywatne kursy - całkowicie opłacone, więc była szansa na rozwój, byłeś za głupi, żeby coś zrobić lub za leniwy?
Pytanie06.09.2021 14:56
Kandydat
Widziałem nabór na stanowisko data analyst ostatnio. Mam kilka pytań odnośnie tej firmy. Jak duży jest oddział w Białymstoku, czy informacje przepływają między działami sprawnie oraz jakich widełek płacowych można się spodziewać. Rozumiem, że wynagrodzenie jest uzależnione od umiejętności czy wyników ale chciałbym poznać zarówno górną jak i dolną granicę :)
Pppp01.06.2021 20:13
Inne
Spoko firma
Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!
Pytanie07.05.2021 10:57
Inne
Atmosfera w miejscu pracy odgrywa kluczową rolę w osiąganiu wyników. Jak wygląda ten aspekt w EBRAND Services Sp. z o.o.?
Ebrand Sp. z o.o.
16.05.2021 12:24
Pracodawca
W biurze staramy się utrzymać zdrową temperaturę 21 stopni, wilgotność zmienia się o każdej porze roku, ale rzadko jest zbyt sucha, aby spowodować zbyt dużą elektryczność statyczną.
Od 16 maja 2021 r. Minęło 1270 dni od ostatniego wypadku przy pracy, 655 dni od zwolnienia kogoś i 257 dni, odkąd ktoś otwarcie płakał jak dziecko w biurze (nieźle, biorąc pod uwagę, że codziennie się śmiejemy). minęły 2 dni odkąd zamówiliśmy pizzę :)
Osiągamy świetne wyniki dzięki utalentowanym ludziom pracującym dla nas i ścisłej pracy zespołowej między nimi, co widać za każdym razem, gdy klient jest pod ogromnym wrażeniem tego, co dostarczamy. - Dziękuję za pytanie.
Alicja27.04.2021 14:14
Inne
W jaki sposób oceniani są pracownicy w EBRAND? Czy istnieje jakiś system, dzięki któremu można wychwycić tych lepszych i gorszych? Kto odpowiada za ocenę efektywności?
Ebrand Sp. z o.o.
06.05.2021 15:09
Pracodawca
Stosujemy system ewaluacji wewnętrznej raz do roku. Pracownicy oceniani są przez ich Team Leadera oraz Dyrektora firmy. Do oceny wykorzystujemy kilka kryteriów, np. jakości ich pracy, rozwoju osobistego, niezależności w wykonywaniu powierzonych zadań, inicjatywy własnej itd. Wyniki ewaluacji są omawiane z pracownikami, a następnie zastanawiamy się nad przyczynami ewentualnych problemów i wytyczamy kierunek działań na następny rok.
Ania 25.02.2021 00:13
Inne
Macie weekendy pracujące ?
Ebrand Sp. z o.o.
25.02.2021 16:22
Pracodawca
Hello Ania :)
Nie pracujemy w weekendy, ale ponieważ mamy elastyczną politykę godzin pracy (którą liderzy poszczególnych działów definiują dla swoich zespołów) to zdarza się, że ludzie czasami pracują z domu, czasem dla przyjemności, czasem żeby nadrobić zaległości w pracy. z poprzedniego tygodnia lub ułatwić sobie pracę w przyszłym tygodniu, jednak praca w weekendy nie jest oczekiwana :)
Ebrand Sp. z o.o.
06.05.2021 14:57
Pracodawca
W obecnej sytuacji związanej z koronawirusem nasi pracownicy mogą pracować całkowicie zdalnie, hybrydowo, lub z biura. Nasze biuro jest zawsze otwarte :) Decyzję o wyborze miejsca pracy pozostawiamy pracownikom, nikogo nie zmuszamy do przychodzenia do biura :) Tryb pracy absolutnie nie wpływa na wysokość wynagrodzenia. Natomiast w "normalnych" warunkach preferujemy mieć naszą drużynę na miejscu, chociaż możliwa jest sporadyczna praca zdalna, w zależności od potrzeb pracowników.
Pytanie20.01.2021 09:44
Inne
Ile jest etapów w procesie rekrutacji w EBRAND Services Sp. z o.o.? Jak długo trzeba czekać na ostateczną decyzję?
Ebrand Sp. z o.o.
24.01.2021 17:36
Pracodawca
Witam, to zależy na jakie stanowisko aplikujesz, czasem zatrudniamy na miejscu: P
Polecamy przyjść na niezobowiązujące przedstawienie, zobaczyć czym się zajmujemy, jak pracujemy i czy jest to miejsce, w którym chciałbyś popracować
Niedawno zatrudniliśmy kilkanaście osób, więc nasz czas odpowiedzi może być wolniejszy niż zwykle, ale prosimy o kontakt i zapraszamy
Darek09.01.2021 22:27
Inne
@wróbelek a właśnie jak ogólnie te projekty? ciekawe ?
wróbelek12.10.2020 20:20
Pracownik
spokojne biuro, świetne warunki pracy, sprzęt i projekt, polecam
Elemelek07.10.2020 15:55
Pracownik
Nie polecam tego allegrowicza. Słaba organizacja, atmosfera również nie najlepsza. Im bardziej się starasz tym bardziej później tego żałujesz. Najlepiej robić swoje, nie wychylać się i pogodzić się z faktem że jakoś to będzie. To nie jest miejsce dla ambitnych ludzi. Niestety robią problemy z odejsciem (czasem dochodzi do bardzo przykrych sytuacji).
Ebrand Sp. z o.o.
12.10.2020 11:53
Pracodawca
Zdarzają się nieprzyjemne sytuacje, w których pracownik narusza umowę i rezygnuje wcześniej, a następnie żąda znacznie wyższej podwyżki za okres wypowiedzenia lub odmawia wykonywania tej samej pracy, co poprzednio.
Każda firma uznałaby to za wymuszenie i na szczęście istnieją procedury prawne i sądowe, w których pracodawca jest chroniony. Normalna osoba stawia żądania przed rozwiązaniem umowy.
Jeśli jesteśmy takim okropnym miejscem do pracy, dlaczego nie poszedłeś znaleźć nowej pracy zamiast być cebulą i żądać więcej pieniędzy?
Pytanie11.10.2020 10:05
Inne
Czy pracownicy w EBRAND Services Sp. z o.o. dogadują się między sobą?
Ebrand Sp. z o.o.
12.10.2020 11:52
Pracodawca
Biorąc pod uwagę, że pracownicy jedzą razem, grają w ping ponga, piłkarzyki, rzutki i razem oglądają telewizję, nie szkodząc nikomu, to tak, przypuszczam, że dogadują się ze sobą
Były pracownik11.10.2020 13:23
Były pracownik
Jeżeli szanujecie swój czas oraz włożony w pracę wysiłek stanowczo odradzam firme Ebrand. Nie usłyszycie żadnych pochwał za swoją pracę. Będą Wam robili problemy, że coś działa "inaczej". Inaczej czyli jak? Hmm dobre pytanie, na które nikt w firmie nie potrafi odpowiedzieć, bo o czyms takim jak "specyfikacja wymagań" nikt tam nie słyszał. (usunięte przez administratora)naprawdę porządnie sie zastanówcie czy chcecie iść do firmy, gdzie podczas składania rezygnacji dochodzi do bardzo przykrych sytuacji.
Ebrand Sp. z o.o.
12.10.2020 11:48
Pracodawca
Zdarzają się nieprzyjemne sytuacje, w których pracownik narusza umowę i rezygnuje wcześniej, a następnie żąda znacznie wyższej podwyżki za okres wypowiedzenia lub odmawia wykonywania tej samej pracy, co poprzednio.
Każda firma uznałaby to za wymuszenie i na szczęście istnieją procedury prawne i sądowe, w których pracodawca jest chroniony. Normalna osoba stawia żądania przed rozwiązaniem umowy.
Jeśli jesteśmy takim okropnym miejscem do pracy, dlaczego nie poszedłeś znaleźć nowej pracy zamiast być cebulą i żądać więcej pieniędzy?
SS06.10.2020 10:07
Były pracownik
Fantastyczna atmosfera
Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Ebrand?
Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej
Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej
Rozmowa kwalifikacyjna
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
Zostaw merytoryczną opinię o Ebrand Sp. z o.o.
Opinia
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
Często zadawane pytania
Nie przegap nowości o Ebrand Sp. z o.o.!
Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!
