Opinie o s.c. Interlux Kania Małgorzata Kania Łukasz Ostrołęka

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(133)

Praca i zarobki

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

NIE POLECAM

21.08.2020 12:32

Były pracownik

Piszę o INTERLUX w Operze Kameralnej, w Warszawie. Nota bene, to chyba bardzo bogata firma. Obstawiają m.in. sądy, w tym ten, przy Alejach Solidarności, we wspomnianym mieście. Niby, na początku, wszytko jest OK. Miły szef, możliwość dorobienia w weekend, mało do zrobienia. Nawet zbyt mało. Od razu zwraca jednak uwagę ilość pracowników, aż 6 ok. roku 2020, choć budynek jest niewielki. Sześć osób robi robotę, z którą jedna osoba uwinęła by się w godzinę. No, w porywach w trzy godziny, jeśli sprzątałaby naprawdę bardzo dokładnie. Dziwne. No, ale podobno to wymóg klienta, czyli Opery Kameralnej. Opera zapewne nie domagała się wyrzucenia weekendowego pracownika, który pracując po kilkanaście godzin na dobę w innych pracach, wykazywał się robiąc spore ilości nadgodzin, aż w końcu zaspał z przemęczenia i poprosił o dzień wolny, na rządanie. Text o tym, na co kogo stać, śmieszny. Kierownik powiedział coś w stylu: "Proszę pani, mnie nie stać na pani nieobecność." Czyli, de facto, nie stać go na to, żeby robotę 1 sprzątaczki robiło 5 sprzątaczek, nie zaś 6. Dziwne. No, personelu miał w bród. Grunt to podejście do ludzi. Lol. Praca, mimo ilości sprzątaczek w budynku, nie za dobrze przydzielana. Np. 1 sprzątaczka czyszcząca przez ponad godzinę niewielkim zmywaczkiem typu kuchennego (po jednej stronie gąbka, po drugiej powierzchnia ostra) białą powierzchnię sceny, ileś metrów kwadratowych, mimo tego, że wszystkie panie wykonałyby to zadanie w mniej niż kwadrans. Jednak to nic w porównaniu z wyczynami brygadzistki, prawej ręki szefa, jego najbardziej zaufanego w Operze pracownika, o najdłuższym w tym miejscu, iluśletnim, stażu. Zaczęło się od próby pozbycia się, bez powodu, nowego pracownika. Prawa ręka szefa nagle stwierdziła, że nowa "nie chce pracować", co nie było w ogóle prawdą. Nowa pani bardzo się obruszyła, bo na pracy jej naprawdę zależało. Szef, o ile brygadzistka przekazała mu swoją opinię, zignorował jej uwagi. Niestety, wrótce okazało się, że brygadzistka — oprócz obmawiania nowych pracowników — upodobała sobie.... wlewanie pomyjów po myciu m.in. podłogi w toaletach, do zlewu kuchennego, z którego korzystali artyści zatrudnieni w Operze. Zlew jest na -1, na tym samym poziomie, co pomieszczenie orkiestry. Na ociekaczu, koło zlewu artyści suszyli swoje kubki. Tego babska z pomyjami to nie onieśmielało. Lała do zlewu brudną wodę bez skrępowania, nie zważając na to, że woda pryska, między innymi na kubki i resztę naczyń na ociekaczu. Nie pomogło doczyszczanie zlewu i innych akcesoriów oraz jego dezynfekowanie, tudzież zwracanie tej pani uwagi, a nawet grzeczne proszenie jej wprost, żeby zaprzestała tych dziwnych, zagrażających zdrowiu innych, narażających na szwank reputację firmy, trudnych do zaakceptowania zachowań. Toaleta z sedesem była w odległości jakichś 6 metrów od feralnego zlewu. Pani wlewająca do niego pomyje odmówiła tej toalety użycia. Powiedziała, że kierowniczka Opery zabroniła wlewania pomyj do sedesu..... Co dziwne i niepokojące, nie pomogło poinformowanie o problemie szefa, przy użyciu wiadomości textowej, poprzez rozmowę telefoniczną i wreszcie poprzez rozmowę w twarzą w twarz. Pani wlewająca pomyje nadal była jego prawą ręką, robiła, jak zawsze i nawet jej nie upomniano. Nie polecam.

Fu

07.06.2024 17:03

Były pracownik

To tak Jeśli ktoś nie ma pojęcia o zarządzaniu/ wspieraniu pracowników, to niech sam się odnajdzie/wykaże na stanowisku pierwszoligowym, w sensie niech sam popracuje. Firma obsługuje firmy budżetowe, startuje w przetargach, to nie bogactwo tylko czujność, No może nie tylko.

Fu

07.06.2024 17:08

Były pracownik

Jestem na Nie Wynagrodzenie na czas Nadgodziny ciągle "pod stołem" be żadnych dokumentów...... trochę Słabo. Najważniejsze/ niestety brak szacunku dla pracownika liniowego, tego który PRACUJE!!!!!

Małgorzata

31.05.2020 08:32

Inne

Dodaj treść twojego wpisu Warszawa ul. Stalowa zajezdnia autobusowa,do sprzątania służą powycierane ścierki,przez wielokrotne używane i prane w pralce bez dodatku proszku do prania,szyby sama woda bez dezenfenkcji,chociaż szyby są poopluwane krwią z płuc przez chorych pasażerów,pracownicy mają odpisywane godziny pracy za poprawki,ostatnio chłopakowi,który się starał jak mógł zabrała cztery godziny pracy, za co?za to że siedzenia były do poprawki,gdzie niedawno pani kierowniczka,stawała na siedzenia z brudnymi buciorami i z papierosem w gębie,by sprawdzić sufit palcem,to jest nie sprzątanie a rozprowadzanie bakterii i zarazy w czasie gdzie pandemia ma dobre warunki do rozpowszechniania się,po zwróceniu uwagi pani Małgorzacie,która jest kierownikiem,na zajezdni,w odpowiedzi zawsze słychać to zarządzenie prezesa,ludzie boją się odezwać,ponieważ w większości są to alkoholocy,ćpuny,osoby całkowicie niezdolni do pracy i alimenciarze pracujący na danych osób podstawionych formalnie,ukrywające się przed komornikami,jeśli jakiś alkoholik się przeciwstawi dostaje alkomat,na którym widnieją promile,mało tego ma odliczane 1000 zł.gdzie przed przyjęciem go do pracy,dają do podpisania papier że się zgadza.Tą sprawą naprawdę powinien już dawno zająć się PIP i prokuratura.

Czas na izbę kontroli pracy

03.12.2020 10:03

Pracownik

Dodaj jeszcze że większość nie ma opłaconych składek albo podpisuje zaświadczenie że zarabia 300zł miesięcznie rzekomo dla dobra właśnie osób z komornikiem. Sam pamiętam pracowałem dużo dni cały rok a dostałem pit gdzie rzekomo zarobiłem 2600zł przez cały rok. Gdzie są składki na moją emeryturę? (usunięte przez administratora)krętactwo i wyzysk. A narzędzia do pracy pod śmietnikiem lepsze mopy wyrzucają. Prezes oczywiście o wszystko dba i wszystkich szanuje tatką już ma śpiewkę żeby dowartościować alkoholików

Becia28

22.12.2020 21:27

Pracownik

Co to za bzdury jak tam czyste ścierki są i czyste autobusy bynajmniej za mojej kadencji????