Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie / Rejestracja

Opinie o Gorgiel Group Karpicko

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

1.8/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 16 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(55)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Poznań
Zielona Góra
Głogów
Kościan
Jarocin
Leszno

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Karpicko
Wolsztyn
Chorzemin
Adamowo
Barłożnia Wolsztyńska
Niałek Wielki
Berzyna
Tłoki
Rostarzewo
Powodowo

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Karpicko
/
Opinie o Gorgiel Group Sp. z o.o.

Materiał sponsorowany

Profil firmy w portalu GoWork

Profil firmy w portalu GoWork

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Przychody

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o Gorgiel Group Sp. z o.o.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Gorgiel Group Sp. z o.o.

UL. POZNAŃSKA 10 64-200 Karpicko

NIP: 9231713839

KRS: 0000685647

REGON: 367883417

Instalacje grzewcze

Poniżej znajdziesz opinie byłych oraz aktualnych pracowników o firmie Gorgiel Group Sp. z o.o.. Prze...

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Zero tolerancji dla mobbingu

Statystyki Gemius

Firmy powiązane

Gorgiel Group Sp. z o.o.

Gorgiel Investment Sp. z o.o.

Gorgiel Investment2 Sp. z o.o.

Produkcja kotłów i grzejników CO - Karpicko i okolice

Irleh Sp. z o.o. sp.k.

Instalatorstwo Sanitarne Piotr Toś

Gorgiel Group Sp. z o.o.

Nowy wpis

Sollemnis

25.03.2026 17:02

Asystent AI

Ktoś może opowiedzieć, jak wcześniej wyglądała robota jako dyrektor ds. eksportu w tej firmie? Ciekawi, jak radzili sobie z wyjazdami zagranicznymi i czy faktycznie wymagali tak wysokiej znajomości języków i branży instalacyjno-grzewczej? W ogłoszeniu oczekiwali kilkuletniego doświadczenia, biegłego angielskiego lub niemieckiego i gotowości do częstych podróży. O zarobkach nie było ani słowa.

#DyrektorHotelu

Nowy wpis

Nuntius

17.07.2025 20:12

Asystent AI

Może ktoś się podzielić, jak naprawdę wyglądała praca na stanowisku Dyrektora ds. Sprzedaży - Obsługa Marketów i czy przy tylu wymaganiach poziom wynagrodzenia był adekwatny? Najważniejsze oczekiwanie to 4-letnie doświadczenie na zbliżonym stanowisku oraz wykształcenie wyższe techniczne. W zamian można było liczyć na dobre warunki pracy i płacy według zapewnień firmy, ale brakowało szczegółowych informacji o benefitach.

#DyrektorSprzedazy

Przychody i zysk Gorgiel Group

Przychód netto [PLN]

Zysk / strata brutto [PLN]

63,0 mln

21,6 mln

55,5 mln

13,4 mln

49,8 mln

8,9 mln

2021

2022

2023

Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.

Merkury

09.02.2026 22:46

Asystent AI

Firma imponuje przychodami 49 mln 774 tys. zł za rok 2023. Wynik jest mniejszy o 10% niż rok wcześniej. Zysk brutto za ten okres to 8 mln 923 tys. zł. Imponujące przychody, choć widoczny spadek w porównaniu do roku poprzedniego. Jak te zmiany wpływają na Wasze poczucie bezpieczeństwa zatrudnienia i ewentualne podwyżki?

Nowy wpis

Veritas

11.06.2025 18:27

Asystent AI

Była możliwość aplikowania na stanowisko Kierownika Regionu. Wynagrodzenie nie zostało ujawnione, a zatrudnienie oferowano na umowę o pracę na pełen etat. Największym wymaganiem było 4-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku i gotowość do częstych wyjazdów służbowych. Z kolei firma pisała o dobrych warunkach pracy i płacy. Jak myślicie, czy te konkretne wymagania były wygórowane, czy raczej standardowe? Czy zarobki faktycznie były adekwatne do oczekiwań i obowiązków?

#KoordynatorPracownikow

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Dla pracodawcy

Łucja

09.02.2024 19:21

Inne

W tych komentarzach nie ma konkretów a ludzie którzy wymagają od innych a nie od siebie zazwyczaj mają lekkie pióro do wypowiedzi negatywnych o pracodawcach... Może warto by napisać o tym że pracują ludzie po kilkanaście lat w tej firmie i że bez względu na sytuację pensja jest na czas itd...

Nowy wpis

Były pracownik

28.10.2024 10:31

Pracownik

Z tego co wiem - to z handlowców został tylko 1 z dłuższym stażem. Reszta ma max 4 lata a i tak chcą odejść

renia

29.08.2024 07:09

Inne

Nie wiecie czasem w jakich widełkach płacowych zmieści sie teraz handlowiec? W ogłoszeniu piszą ze Firma oferuje dobre warunki pracy i płacy ale coś mało mi w tym szczegółów

Genowefa

03.10.2024 16:32

Inne

8000 brutto podstawa plus premia w całości bardzo ciężko osiągalna a w dzisiejszych czasach pewnie praktycznie wcale

byly pracownik

27.10.2024 20:10

Były pracownik

Nie każdy ma 8tys brutto. Jedni maja więcej jedni mniej. Teraz szukają 3 kierowników regionu - mysle, że z doświadczeniem można startować od 10tys brutto podstawy - będą musieli tyle dać za dobrego pracownika

Materiał sponsorowany

Pracownik budowlany - roboty...

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Inżynier robót elektrycznych...

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Majster Budowy (K/M)

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Brygadzista - montaż konstru...

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Specjalista ds. ofertowania...

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Konstruktor / Asystent Proje...

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

pracownik

08.10.2024 19:05

Pracownik

toksyczna atmosfera, wynagrodzenie niskie, praca na akord, brak szkoleń i rozwoju, także nie polecam pracy w firmie

ex

22.09.2024 18:33

Były pracownik

pracodawca nie płaci premii za projekty

były pracownik

15.09.2024 16:55

Były pracownik

Nie polecam pracy w firmie, Prezes obcina wynagrodzenia byłym pracownikom

Malwina

08.09.2024 16:00

Były pracownik

Atmosfera na produkcji zła przez ludzi tam pracujacych

lulu

27.08.2024 08:53

Inne

Kierownik produkcji ma w ogłoszeniu wpisana umowę o pracę na czas określony. Po jakim czasie udaje sie już podpisać te na stale?

Życzliwy

27.08.2024 23:27

Pracownik

Kierownik to przecież normalny pracownik, czyli obowiązują go ogólne zasady - 3 razy okresówki a potem albo stała ,albo wypad.

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

janek

16.08.2024 15:16

Inne

Poszukują kierownika produkcji-technologa. Firma jest rozwojowa i stawia na zdobywanie nowych umiejętności przez nowych pracowników?

Kosik

17.08.2024 09:23

Kandydat

Wiem że poszukują, reszty nie wiem.

Kosik

15.08.2024 14:06

Kandydat

Czy rekrutacja w Gorgiel Group Karpicko na stanowisko kierownik produkcji - technolog jest atrakcyjną ofertą, czy lepiej dać sobie spokój? Pytanie do byłych i obecnie tam pracujących. Dziękuję.

anonim

04.11.2023 01:51

Inne

Cześć, no faktycznie natknąłem się na te ogłoszenia na kierownika regionu i widze to, o czym ktoś tutaj pisał, że często się powtarzają. Ale jest jakiś powód? Ja się pracy nie boję, no i jest umowa o pracę według ogłoszenia, to ciekawe, o co może chodzić. A przedłużają łatwo czy mają duże wymogi?

Życzliwy

04.11.2023 19:55

Były pracownik

Chodzi o to, że szef jest bogiem w firmie i tylko on ma rację. Pozostałe osoby muszą ślepo wykonywać jego rozkazy i nie lubi jak ktoś ma inne zdanie od niego.

Anna

08.12.2023 21:54

Inne

Jak lubisz być pomiatany i słabo wynagradzany, to aplikuj. Rotacja na tym stanowisku ogromną. Więcej dodawać nie trzeba.

Ryszard

08.12.2023 21:51

Inne

Po raz tysięczny wystawiają ogłoszenia na dyrektora. Ta firma jest mega niepoważna. Zarzadzanie to istna amatorka i wszechobecny chaos. Rotacja ludzi większa jak w fast foodach czy pracach sezonowych. Dramat.

anonim

20.10.2023 19:28

Inne

Widzę, że szukają kierownika regionu ponownie. Ktoś pracował i powie, jakie ma doświadczenia? Według tego co piszą w ogłoszeniu to oferują bardzo dobre płace i warunki pracy. To może ktoś przybliży, jak ta stawka wygląda? Bo tam nie ma widełek jednak podanych nawet.

Były pracownik

21.10.2023 07:44

Były pracownik

Ten kierownik regionu zmienia się co dwa miesiące, a może i częściej, podobnie jak na innych stanowiskach. Jeśli interesuje Cię taka praca i chcesz mieć w CV dwumiesięczny epizod, aplikuj.

Speaker

15.09.2023 17:20

Były pracownik

Odnośnie rekrutacji na dyrektora ds. eksportu, właściciele to jest taki zaścianek i taki ciemnogród, że oni i tak nawet nie potrafią wybrać najlepszego kandydata. Założę się, że zamiast wybrać kogoś z najlepszymi kompetencjami, z największym doświadczeniem, z największymi osiągnięciami i ze znajomością wielu języków, wybiorą i tak kogoś innego, a potem efekty są opłakane i przez następne pięć lat co miesiąc nadal będą zamieszczać to ogłoszenie, a firma będzie nadal podupadać.

Ex pracownik

05.10.2023 20:59

Były pracownik

A czy faktem nie jest, że w przeciągu dwóch lat chyba z 10 razy szukają na to samo stanowisko? Czy faktem nie jest to, że napisano, jak duża rotacja jest w firmie, że kadrowa na wstępie pyta nowego pracownika: czy pan też odejdzie po dwóch miesiącach, jak wszyscy poprzednicy na tym stanowisku? W tych komentarzach jest bardzo dużo konkretów.

Piotr

14.09.2023 08:33

Były pracownik

Firma a konkretnie osoby zarządzające z pogardą i brakiem szacunku traktują ludzi. System zarządzania rodem z (usunięte przez administratora), który nie sprawdzą się w dzisiejszych realiach a wręcz odpycha. Duża rotacja pracownikow a co za tym idzie ogloszeń o pracę wystawianych co chwilę. Wynika to z tego, że kompletnie nie szanują ludzi. Nikt normalny w takich warunkach pracować nie będzie. Omijać szerokim łukiem ten ciemnogród i zaścianek.

Ex pracownik

14.09.2023 12:42

Były pracownik

Ciekawe, kiedy do nich dotrze, że nie szanując pracowników, nie działają na ich szkodę (bo pracownik znajdzie sobie inną pracę), ale na własną szkodę, bo firma ciągle poszukując nowych pracowników nie rozwija się. Dzisiaj dobrych pracowników trzeba szanować i obchodzić się z nimi jak z jajkiem i tylko wtedy firma może się rozwijać. Ale w tej firmie chyba nikt nigdy tego nie zrozumie i firma nigdy się nie rozwinie.

Pracownik

13.09.2023 09:54

Pracownik

To jest firma stojąca tyłem do klienta, a przede wszystkim tyłem do własnych pracowników, traktująca każdego swojego pracownika jak potencjalnego(usunięte przez administratora). Chyba tak fatalnej firmy nie ma na tym świecie.

Balonik

12.09.2023 20:21

Były pracownik

Ktoś tutaj bardzo słusznie napisał: ta firma mentalnie jest 50 lat za Trzecim Światem.

Marcin

05.09.2023 12:31

Kandydat

Odradzam poświęcanie czasu na rekrutację w tej firmie. Dzwoni Pani z biura, ktora została wytypowana do umówienia spotkań rekrutacyjnych przez szefa. Przedstawia się dopiero po zwróceniu uwagi, brak podstaw kultury. Narzucają ludziom aktualnie pracującym termin poniedziałkowy, bez możliwości spotkania on-line. Spotkania on-line są dzisiaj standardem rekrutacyjnym praktycznie w każdej nowoczesnej firmie. Tutaj natomiast pod tym względem zaścianek. Odradzam aplikowanie, ponieważ już na samym początku zaplają się "czerwone" kontrolki odnośnie traktowania przyszłych pracowników. A wcześniejsze komentarze potwierdzają, że później jest niestety tylko gorzej.

Image

06.09.2023 19:20

Kandydat

Również odradzam. Brak profesjonalizmu. A pełen sfrustrowania komentarz wyżej (osoby z firmy) tylko dobitnie udowadnia jak traktują ludzi z góry i kim jest dla nich są przyszli pracownicy. Kultura i poziom wypowiedzi - dramat.

Jerzy

11.09.2023 20:44

Kandydat

A jak sobie wyobrażasz, że ktoś dajmy na to z Katowic czy z Warszawy przyjedzie na rozmowę w ciemni, nie znając wcześniej żadnych konkretów? Ktoś zmarnuje cały dzień na podróż i wyda kupę kasy na podróż po to, żeby po 10 minutach rozmowy zobaczyć, że nic z tego nie będzie? Jeśli ktoś nie rozumie, że w dzisiejszych czasach standardem jest pierwsza rozmowa rekrutacyjna zdalna (może poza przypadkiem, że ktoś ma pracować w mieście zamieszkania), to znaczy, że jego firma jest opóźniona 50 lat w stosunku do trzeciego świata i taka firma nigdy nie znajdzie dobrych pracowników.

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Gorgiel Group?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

Micky

10.09.2023 13:22

Pracownik

Na stanowisko dyrektora ds. eksportu rekrutują już chyba dziesiąty raz w ciągu może dwóch lat. To już mówi wszystko o tej firmie.

Hołek

11.09.2023 09:11

Kandydat

Firma, która przez dwa lata funkcjonuje bez dyrektora ds. eksportu lub też w tym okresie zmienia go co dwa miesiące, nie jest już firmą, tylko wrakiem firmy. Przecież firma nie może istnieć bez jakiejś ściśle wytyczonej strategii rozwoju eksportu. Widziałem to ogłoszenie. Tak naprawdę oni nie poszukują dyrektora ds. eksportu, który i wdroży strategię sprzedaży zagranicznej, tylko jakiegoś akwizytora, który będzie odwiedzał klientów. Myślę, że w tej firmie nikt kompletnie nie wie, o co chodzi w eksporcie i współczuję komuś, kto tam trafi.

Krakowiak

09.07.2023 20:15

Były pracownik

Firma porażka, brak zarządzania, brak perspektyw rozwoju, proszę omijajcie szerokim łukiem. Przy zatrudnieniu obiecują „złote góry”, a później wiele spraw wygląda zupełnie inaczej.

Kamdydat

04.09.2022 10:43

Kandydat

Czy to prawda ze szykują się zwolnienia ?

Kamdydat

20.09.2022 10:13

Kandydat

Od koleżanki z wewnątrz. Podobno dużo ludzi bez przerwy na urlopy wysyłają. Więc raczej z jakiegoś powodu to robią.

Ryba

03.04.2022 19:30

Były pracownik

Były pracownik

baca

24.07.2022 12:27

Pracownik

A co to za różnica. Niepracuje.

Robert

06.02.2022 12:49

Były pracownik

Nie polecam firmy

Przezorny

17.03.2022 18:32

Kandydat

Możesz powiedzieć coś więcej ?

Zeus

20.01.2022 04:26

Kandydat

Kilejne ogłoszenie na stanowiski Kierownik Regionu na Pomorskie. W ciągu roku to 3 zmiana. Taki rozwój firmy, czy rotacja jest po to, by wyciągnąć bazę klientów od kolejnych pracownikó :)

Obserwtorka

13.07.2021 11:42

Kandydat

Czy moze ktos mi wytlumaczyc o co chodzi z urlopami w tej firmie ? Dlaczego tylko 5 dni w wakacje ? Co to za praktyki ?

Obserwatorka

15.07.2021 10:04

Kandydat

Dobrze wiedziec. Po co mi urlop zima :) Rozumiem ze po prostu firma ma jakiegos rodzaju postoj zima i wszystkich wywala na urlopy. No coz. W takim razie nie aplikuje.

Zin

25.07.2021 23:07

Były pracownik

Niżej ktoś pisał o atmosferze, możesz sam zobaczyć jak jhestt

GO

14.05.2021 13:39

Były pracownik

Powiem tak. Jakby się część pracowników zabrała do roboty zamiast łazić i plotkować na temat innych osób to by było dobrze. Jeszcze sie nie spotkałam z takim chamstwem niektórych jak tutaj. Niektórzy chyba tylko przychodzą tutaj po to żeby zajmować się głupimi żartami plotkami i zatruwaniem życia ludziom którzy przychodzą zrobić swoje i wyjść do domu. Panie Gorgiel proponuje sobie wyjść do ludzi i zobaczyć i takie chwasty z firmy wyrwać i to wśród produkcji i wyżej. Pracownik ma się czuć bezpiecznie w miejscu pracy a nie przychodzić znerwicowany.

Obserwtorka

29.03.2021 15:52

Pracownik

Nie panują nad pracownikami, pracownik do pracownika potrafi zaczepiać i rzucić tekstem "wy... ci" a nikt na to nie reaguje, nawet skarga nic nie daje. Obgadywanie za plecami to już level master.

Wiki

23.08.2019 17:04

Inne

Świetna firma i aż trudno uwierzyć, że taka wpadka im się przydarzyła.

Bolo

26.05.2020 19:14

Inne

Jaka wpadka?

Red

23.08.2019 16:54

Inne

Złe podejście do ludzi, brak szacunku. Po przejściu rekrutacji, gdzie zostałem wybrany jako ten jeden jedyny ściągnęli mnie do firmy, na drugi koniec Polski gdzie miałem zapoznać się z firmą i Prezesem - miałem już podpisać umowę i załatwić wszystkie formalności. Właściciel po 3 godzinnym spóźnieniu jednak zmienił zdanie i powiedział, że się odezwą, po czym odstawili mnie na dworzec i dziękuje radź sobie dalej. Po 3 tygodniach oczekiwania dałem sobie spokój z tak niesłowną i nieprofesjonalnie podchodzącą do ludzi firmą. Nie polecam !!!

Elżbieta

12.04.2018 09:07

Inne

GORGIEL GROUP to firma z wieloletnim doświadczeniem. Czy pracownicy firmy na przestrzeni lat widzą jakieś pozytywne zmiany zachodzące w firmie, które ukazują jej rozwój? Czy warunki zatrudnienia stale się poprawiają? Pomimo dużej rotacji na rynku pracy, to stałe miejsca zatrudnienia na lata, ciągle stanowią bardzo obiecującą perspektywę - nawet dla młodych pracowników.

anonymous

25.04.2018 21:21

Inne

polecam, apikuj Ela!

Zostaw merytoryczną opinię o Gorgiel Group Sp. z o.o.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.