Twój zakres obowiązków
- Pozyskiwanie nowych klientów oraz rozwijanie przypisanego portfela klientów.
- Budowanie długotrwałych relacji i podtrzymywanie kontaktów z obecnymi klientami Spółki.
- Kompleksowa obsługa klientów handlowych Spółki.
- Negocjowanie warunków współpracy i umów handlowych.
- Nadzorowanie realizacji postanowień zawartych umów handlowych.
- Bieżąca analiza sytuacji rynkowej, raportowanie oraz odpowiedzialność za realizację planu przychodów.
- Współorganizowanie wydarzeń o charakterze handlowym oraz reprezentowanie spółki na spotkaniach krajowych i zagranicznych.
- Opiniowanie oraz udzielanie odpowiedzi eksperckich w zakresie tematyki portowej.
Nasze wymagania
- Wykształcenie wyższe.
- Co najmniej 5 lat doświadczenia zawodowego w gospodarce morskiej.
- Znajomości języka angielskiego na poziomie umożliwiającym prowadzenie negocjacji, handlowych - C1.
- Gotowość do odbywania podróży służbowych oraz zmiennych godzin pracy.
- Komunikatywność, łatwość w nawiązywaniu kontaktów, wysoka kultura osobista.
- Wysoko rozwinięte umiejętności sprzedażowe.
- Umiejętności pracy w zespole, inicjatywy i samodzielności w działaniu.
- Umiejętność pracy pod presją czasu oraz umiejętność sprawnego przechodzenia pomiędzy trybami pracy biurowej, terenowej i reprezentacyjnej.
- Praw jazdy kat. B.
- Znajomość drugiego języka obcego przynajmniej na poziomie B2.
To oferujemy
Praca jako partnerstwo:
Jesteśmy dumni z faktu, że nasi pracownicy wybierają pozostanie w naszej firmie na dłuższy czas. Średni staż pracy wynoszący 9 lat jest dowodem na to, że tworzymy środowisko, w którym nasi pracownicy czują się doceniani, rozwijają swoje umiejętności i dążą do długotrwałej kariery.
Inwestowanie w rozwój zawodowy:
W naszej firmie mocno wierzymy w ciągły rozwój naszych pracowników. Oferujemy szeroki zakres szkoleń, kursów i możliwość dofinansowania studiów podyplomowych, aby umożliwić naszym pracownikom rozwijanie swoich umiejętności i poszerzanie wiedzy w swojej dziedzinie.
Zrównoważenie między pracą a życiem prywatnym:
Zapewniamy pracownikom zdrowy balans między ich karierą a życiem prywatnym, wspierając harmonogramy pracy, aby umożliwić naszym pracownikom czerpanie satysfakcji zarówno z pracy, jak i z innych aspektów życia.
Dynamiczny port z nieograniczonym potencjałem:
Dołącz do naszej firmy, która jest dumnym właścicielem tytułu najszybciej rozwijającego się portu Europy. Rozwijamy nasze możliwości, tworząc nieograniczone perspektywy dla naszych pracowników.
Benefity
Profil poszukiwanego Kandydata/Kandydatki:
Menadżer(ka) Klienta, pełni kluczową rolę w firmie, odpowiedzialną za budowanie i utrzymywanie długotrwałych relacji z klientami. Jego głównym celem jest identyfikowanie nowych możliwości sprzedażowych, zarządzanie portfelem klientów oraz skuteczne realizowanie strategii sprzedażowych, aby osiągać założone cele. Menadżer(ka) Klienta dostarcza kontrahentom rozwiązań dostosowanych do ich potrzeb i oczekiwań. Osoba zatrudniona na tym stanowisku powinna być sprawnym negocjatorem, doskonałym organizatorem i działać w sposób elastyczny. Ważna jest również umiejętność budowania zaufania, która ma kluczowe znaczenie w dążeniu do długotrwałej współpracy.