koordynator/manager w placówce medycznej

Opis oferty pracy

Poszukujemy odpowiedzialnego, doświadczonego leadera zespołu recepcyjnego do renomowanej firmy medycznej

Życzliwość, cierpliwość, empatia i wysoka kultura osobista to niezbędne
cechy do podjęcia współpracy z kandydatem.

Oczekujemy

- kilkuletniego doświadczenia na stanowisku koordynatora recepcji /
menadżera w placówce medycznej
- orientacji w terminologii medycznej
- dobrej znajomości w specyfice obsługi pacjenta abonamentowego
- odporności na stres

Twój zakres obowiązków

- planowanie i omawianie zadań na spotkaniach z zarządem
- delegowanie pracy kierowników placówek i podległego im personelu
- dobra znajomość zespołu lekarskiego i zakresu oferowanych usług
- osiąganie celów przyjętych na spotkaniach z zarządem
- omawianie zaistniałych problemów z zespołem i wprowadzanie rozwiązań
zapobiegających niekorzystnym zdarzeniom
- prowadzenie zespołu w dobrym klimacie i konstruktywnej atmosferze
- systematyczne ocenianie poszczególnych pracowników zespołu
- wpływ na utrzymywanie dobrych relacji w zespole i z zespołem

Proponujemy:

- komfortowe warunki pracy w dobrze funkcjonującej firmie
- długoterminową umowę
- wynagrodzenie powiązane ściśle z efektami Twojej pracy
- kameralny zespół
- elastyczny grafik

Prosimy o poważne oferty. Osoby, które nie spełniają kryteriów, prosimy o nie składanie cv.