Opinie - VOLKSWAGEN MOTOR POLSKA S.A. - Polkowice - Forum, zarobki, wynagrodzenie

Sortuj: Najnowsze | Najstarsze

Jesteś pracodawcą dodaj reklamę bądź ogłoszenie pracy na GoWork.pl ? Napisz reklama@gowork.pl

<<<Otrzymuj powiadomienia o nowych wpisach na swój adres e-mail.>>>

anonim - 2009-03-02 17:54:11 odpowiedz | cytuj

Dodaj opinie o VOLKSWAGEN MOTOR POLSKA S.A. - POLKOWICE . Twoja ocena może okazać się bezcenna przy procesie rekrutacyjnym, podjęciu decyzji, pracy.

anonim - 2009-04-17 18:49:10 odpowiedz | cytuj

niskie płace,brak rozwoju zawodowego,rekrutacja dla rodzin i znajomych,łamanie uprawnień pracowniczych, beznadziejne związki zawodowe.D N O.

anonim - 2009-04-27 12:06:27 odpowiedz | cytuj

Nudna praca ciągle to samo,niskie zarobki,po studiach na pracownika fizycznego a bez matur na kierowników ,zatrudnianie po znajomośći ,wegetacja za darmo, słabe związki zawodowe nic nie robią odnośnie podwyżek.

anonim - 2009-06-08 17:42:06 odpowiedz | cytuj

w volkswagenie Polkowickim mało płacą bo niby kryzys .Pracownicy w Niemczech dostali zyski około 4000euro a w Polsce ciągle tylko podnoszą normę a płace w duł .Gdy związki chcą podwyżek to nie dostają tylko figę z makiem.Ciężka ,monotonna praca na gwizdek .

anonim - 2009-06-08 17:45:37 odpowiedz | cytuj

Volkswagen związek zawodowy prowadzi spór z pracodawcą volkswagen Polkowice na temat podwyżek o 1200brutto.Ciekawe czy dostaną coś bo jeszcze te związki nic nie wywalczyły dla ludzi tam pracujących.

anonim - 2009-06-08 17:51:30 odpowiedz | cytuj

w Polkowickim volkswagenie jest bank godzin gdy był postój to wolne płatne zamiast z winy pracodawcy płatne i płatne setki za nadgodziny.teraz każdy pracownik ma bank godzin gdy nie ma produkcji to (ZAMIAST płatne z winy pracodawcy )to dni do odrobienie.Ale za to zachowano miejsca pracy CheChe...

pr1 - 2009-07-14 02:24:38 odpowiedz | cytuj

a co się dzieje na 131 tak zwany lis oszust dopisuje sobie motory bo nie będzie normy , póżniej szukają winnych bo są braki na logistyce w sapie jest norma a na magazynie nie ma bo on skanował lewe motory skanerem

pol - 2009-07-20 00:44:12 odpowiedz | cytuj

na 132 to samo norm norma i jeszcze raz norma a zarobki to dno popieram opinie kolegów

anonim - 2009-09-23 10:52:18 odpowiedz | cytuj

TAK, macie racje firma do[usunięte przez admina].... Chore na pewno jest to..... że zatrudnia sie na linie ludzi ze średnim... w większości aktualnie zaocznie studiujących... a później są komentarze, że nie ma żadnego rozwoju zawodowego... Dochodzi do sytuacji że na linii więcej niż połowa pracowników ma wyższe wykształcenie.... Ile może być zmianowych, kierowników ?? Te stanowiska są obsadzone, i jeśli ktoś chce "awansować", to najpierw musi być jakiś WAKAT. Aby coś porównać trzeba mieć punkt odniesienia, a narzekają głównie Ci którzy nigdzie indziej nie pracowali... ALE WSZĘDZIE INDZIEJ NA PEWNO JEST LEPIEJ..... Powodzenia....

... - 2009-09-24 22:11:32 odpowiedz | cytuj

eeeeeeeeeeeeeeetam .... nie jest źle ....praca jak każda inna....pracowałem w dużo gorszych

VW - 2009-09-26 02:00:31 odpowiedz | cytuj

Chba nikt z Was w innych firmach nie pracował ja grupy wysokiej nie mam ale niech VW jeszcze jeszcze istnieje jest ok a jak jest tak żle to się pozwalniejcie chetni są.

edek - 2009-10-09 09:00:33 odpowiedz | cytuj

Ja mam pytanie ile zarabia sredni pracownik produkcji w wolksagenie a ile pracownik utrzymania ruchu

pracownik - 2009-10-17 13:34:39 odpowiedz | cytuj

Ja mam pytanie do tych, którzy tak strasznie psioczą na Volkswagena. Weźcie sobie roczne zestawienie Waszych zarobków, podzielcie to na 12 miesięcy i postarajcie się znaleźć firmę, która da wam takie zarobki abyście rocznie zarabiali więcej. Wiadomo, że do pensji miesięcznej można by się czepiać bo choćby człowiek zarabiał 5000netto/m-c to na początku (2-3 miesiące) będzie fajnie a później i tak będzie mu mało. Jeśli spojrzeć jednak na VWMP pod kontem całości, to chyba tylko KGHM gwarantuje pracownikom lepszy socjal, wypłaty, premie. Kluczem do poprawy nastrojów w stosunkach szef-pracownik jest nacisk na przełożonych, aby respektowali nasze prawa ale również solidarność pracownicza. Jeśli ktoś się stawia w imię całości to nie zostawia się go samego na placu boju, tylko jak walczymy to wszyscy albo nikt. Przykład był na KST 122, kiedy to pracownicy chcą zaprotestować przeciwko pracy w sobotę (kolejną z rzędu) nie przyszli do pracy oprócz jednego "lizusa". Efekt był taki, że zabrano im premie, a gdyby wszyscy solidarnie nie przyszli do pracy i postarali się o poparcie ZZ to na pewno nie pozostało by to bez echa. Reasumując, trzeba walczyć o swoje zarobki, prawa i przywileje ale nie wolno się w tej walce zapominać bo strata może być większa niż zysk.
Odnosząc się do OM-ów, to popieram osąd, że część z nich nadaje się na stanowiska kierowcy maszyny myjącej podłogi w firmie Impel. Są zarozumiali, uparci, ślepo wpatrzeni tylko w swoje racje i działają na zasadzie "aby mi było dobrze a reszta to co mi tam". Gruntowne zmiany na stanowiskach OM poprawiłyby nastroje w firmie. Ja osobiście tęsknię za czasami, kiedy na każdej linii OMem był Niemiec a Polski OM był tylko dla niego pomocnikiem.

Pracownica - 2009-10-18 00:45:22 odpowiedz | cytuj

Jeżeli komuś nie pasują zarobki w VW, droga wolna... zgadzam się z przedmówca, weźcie sobie fiszkę z calego roku i policzcie średnią... i wtedy wyplakujcie się na forum! A dzięki komu takie byly ostatnio podwyżki w kryzysie???? Dzięki pracodawcy??? Dzięki ZWIĄZKOM ZAWODOWYM!!!! Myslicie, że pracodawca bylby taki skory nam jakies bonusy dawać, wyrównania???? Oj grubo się mylicie! Kto podziękowal [dane osobowe usunięte przez moderatora] i związkom za wynik ostatnich negocjacji?????? Pokażcie mi firmę, w której w ostatnim okresie (czytaj: kryzys) nie zwalniali ludzi i dali im podwyżki! Ja takiej nie znam... mam za to koleżanki, które z wyższym wyksztaceniem i doświadczeniem w swojej branży pracują po ZUS-ach lub jakiś firmach "krzak" za 1600 z brutto, marząc o jakichkolwiek podwyżkach!!!!!!! U nas nowy pracownik dostaje 1700 zl netto plus dodatki! Też uważam, że nasza kadra zarządzająca to nieporozumienie i nie wyciąga się wobec nich konsekwencji za ich "zlote mysli i czyny"!!!!! Uwierzcie mi, w innych firmach jest podobna kadra, którzy w podobny sposób zdobyli stanowiska! Ja cenię VW za to, że co mc mam pensje na koncie, za bezpieczeństwo zatrudnienia! Chcesz sie czlowieku rozwijac, to szukaj mozliwosci rozwoju i zatrudnienia w innej firmie!

lolo - 2009-11-03 10:04:00 odpowiedz | cytuj

porównywalnym zakładem do waszego jest Wałbrzyska TOYOTA
czytając Wasze ględzenie na temat wypłat to napisze wam tak :
chciałbym ZARABIAĆ tyle ile Wy zarabiacie w VW w tej chwili.
Dostaliście podwyżki w kryzysie ,udział w zyskach ,premie absencyjne wszystko to przez chłopaków z głowami z ZZ a u nas ZZ tylko jest od robienia zamieszania a jego przewodniczący to nierób , leser który nic nie potrafi załatwić jak mu prezes powie że nie ma pieniędzy na podwyżki to chowa głowę w piasek i podpisuje każdy papier!
Także Panowie nie macie tak żle!

głogów - 2009-11-20 23:22:57 odpowiedz | cytuj

a kto to jest wieczorek ?

kowalski - 2009-11-21 21:12:07 odpowiedz | cytuj

to jest taki malutki pajacyk z volkswagena

kaktus - 2009-11-21 21:19:11 odpowiedz | cytuj

A kto pyta bo kiedyś w tym obozie pracy harowałem i znam tego człowieczka.Wiem co on potrafi a czego nie umie.

KANIA - 2009-11-21 21:29:56 odpowiedz | cytuj

ROZKRĘĆCIE TO FORUM BO NIKT NIE PISZE O NICZYM.

Jerzol - 2009-11-22 22:16:17 odpowiedz | cytuj

z tym wieczorkiem to ciekawa sprawa, ponoć przerost formy nad treścią ale dokładnie nie wiem ile w tym prawdy, może ktoś napisze coś więcej.pozdrawiam Panowie- nie ma co się szczypać!

szef - 2009-11-22 22:39:09 odpowiedz | cytuj

i teraz pojedziecie sobie bo obiektach:-) i ich nowiutkich autkach?

pracownica - 2009-11-22 22:51:19 odpowiedz | cytuj

ech ludzie.... wiedzę, że ani lolo ani nikt inny was nie przekonal... Powtarzam po raz kolejny, jeżeli komus praca nie odpowiada (czytaj np jazda na mopie) to czemu nie poszuka sobie czegos innego... Kochani, mamy demokracje i wolny wybór!!!! O to walczyli nasi ojcowie.... więc jak sie komuś coś nie podoba, to wypierdalać!!!!! Przecież nikt nas na sie w VW nie trzyma!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! Co zmienicie pomówieniami na forum?? Nic, nada, nothing, nix!!!!! Ale za pewne na forum jest paru sfrustrowanych facetów, co muszą dać upust swojemu malemu ego i braku możliwości wyżycia się domu... Od Wieczorka się od [usunięte przez admina słowo niecenzuralne] wg zasady: kto jest bez winy niech pierwszy rzuci kamieniem! Buziaki i milej nocki...

aleś mądra - 2009-11-22 23:05:34 odpowiedz | cytuj

nikt tu sfrustrowany poza tobą nie jest, a jak ci pasuje pan kierownik to przemyśl to jeszcze raz bo możesz bardzo się rozczarować jego kompetencją, a na mopie jak lubisz to ujeżdżaj na trzy zmiany, domyślam się gdzie siedzisz i dlaczego tak się rzucasz.

pracownica - 2009-11-22 23:19:02 odpowiedz | cytuj

pracowalam w paru innych firmach i mam porównanie... fikam tylko dlatego... też chcialam zmienić pracę, uwierz mi... nie jestem zadowolona z szefostwa i ich kompetencji.. ale to już wcześniej pisalam... tylko dla mnie jest ważne, że co mc mam wyplate na koncie i w firmie przestrzegane sa przepisy! Masz placone za nocke, nadgodziny (o ile są naturalnie).... A gdzie indziej... zapomnij! Zapierdalasz za 1000 zl miesięcznie świątek piątek i niedziele... Mamy kryzys... inne firmy zwalniają.. a u nas co? Nie to że podwyżka, bonus, premia zdrowotna, to jeszcze ludzie narzekają!!! Mi się to nie mieści w glowie... Ludzie!!!!!!!!!!!!! Szanujcie pracę, bo możecie mieć gorszą!!!!!!! Tylko po co takim Wieczorkiem mordę se wycierać, jak znam inne parę przypadków, co archiwum X by sobie nie poradzilo!!!! Ktos go awansowal na to stanowisko i to ta osoba powinna sie tlumaczyc.... Ale nie ma co kruszyć kopii... uwierz mi, w innych firmach wcale nie jest lepiej...

pracownica - 2009-11-22 23:19:06 odpowiedz | cytuj

2
3
4
5
6
7
8
9
10
»
»»

Kursy Księgowości

Kursy kadrowe

Szkolenia masażu

Kursy stylizacji

Kursy komputerowe

Kursy angielskiego

Kursy sprzedażowe

Szkolenia HR

Rozwój Osobisty

Zarządzanie

Asystentki / Sekretarki

Szkolenia dla przyszłych PRowców

Dotacje Europejskie

kursy techniczne

Kursy zawodowe

Kursy dla urzędników

Szkolenia NLP

Szkolenia dla służby zdrowia

Szkolenia dla branży logistycznej